?一、整改落实总体情况

针对巡察提出问题，县委政法委制定《尼勒克县委政法委关于落实县委第二巡察组反馈意见的整改方案》，落实责任、细化措施，明确整改牵头领导和责任科室，制定问题整改清单，明确整改时限，切实将问题逐条逐项整改落实到位。本次巡察共发现三个方面19条问题，制定整改措施23条，截止目前已全部整改到位并长期坚持，同时制定完善相关制度措施，整改工作取得阶段性成果。

二、巡察反馈具体问题整改落实情况

（一）履行工作职责不到位，思想政治建设抓得不实

1.针对理论武装不够扎实的问题

加强全体党员领导、干部政治理论学习，特别是加强学习党的十九大报告、十九届二中三中四中全会上的重要讲话、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记在关于全面从严治党的重要论述、关于扶贫工作的重要论述精神以及《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规；每天保障自学1小时，同时利用“学习强国”等网络平台进行学习，集中学习前预习所学篇目，确保每次集中学习效果显著，学习后撰写学习笔记，全面提升政治理论素养、工作水平、领导能力，用理论上的清醒保持政治上的坚定和发展方向上的正确。

2.针对“县委政法委对全县政法部门党的建设工作指导推动不够”的问题

县委政法委根据《中国共产党政法工作条例》内容，加强对全县政法部门党的建设、队伍建设、能力建设等方面检查指导，定期听取政法单位工作汇报，同时政法委班子成员列席政法部门召开的民主生活会和组织生活会，并提出意见建议，其中共列席民主生活会3次，列席组织生活会2次。

3.针对“执法监督工作缺位”的问题

加大执法监督力度，强化监督执纪。由一名分管领导和专职人员负责执法监督工作，对政法各单位进行定期监督和专项检查，截至目前共监督检查1次。同时与人大法律监督、政协民主监督、媒体舆论监督和群众民情监督相结合，打好组合拳。

4.针对“法学会工作推动不力”的问题

全面做好法学会相关工作。以自治区、自治州“百名法学家百场报告会”和“青年普法志愿者法治文化基层行”活动为契机，组织法学会成员单位积极参与法治建设活动,推动尼勒克县法律法学人才、法学研究人员和法律部门人员下基层活动，截至目前共下基层32人次。依托综治中心，建立法学会参与社会治理三级平台工作机制,积极支持县、乡、村三级法律服务站(室)建设，满足人民群众日益增长的法律需求。同时，加强新媒体、新技术在法治宣传中的应用，提高网评员工作水平，扎实推进“互联网+”、互联网与法学研究、法治宣传深度融合，更好利用“两微一端”等拓展传播渠道，加强与主流媒体、门户网站合作，形成正面宣传联动报道，切实提升传播力和吸引力。

5.针对“党史、国史的宣传教育不到位”的问题

一是认真贯彻落实中央《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》和自治区党委《贯彻〈党委（党组）意识形态工作责任制实施办法〉的实施细则）》《中国共产党支部工作条例》，定期召开意识形态工作会议，以会代训引导干部加强党史、国史、新疆史、意识形态领域反分裂斗争宣传教育，定期进行知识测试。对开展意识形态工作作出安排和部署，加强党支部落实意识形态工作责任意识，完善考核办法，健全通报机制，确保意识形态领域绝对安全。二是各科室除利用每日晨会开展发声亮剑活动外，科级干部按照县委要求，积极参加周一升国旗仪式并主动发声亮剑，确保发声亮剑持续性、连续性。各科室负责人对发声亮剑材料进行严格审核把关，确保发声亮剑材料的针对性和质量。针对党员干部发声亮剑材料质量不高、不切实际情况，逐一进行审核，同时由分管领导进行谈话，退回重写，进一步提高思想认识。截至目前，已审核发声亮剑材料27份，退回重写14份，分管领导谈话6人。

6.针对“脱贫攻坚工作不实不细”的问题

重新规划并制定“访惠聚”工作队脱贫攻坚巩固工作长远规划及实施方案。一是深入学习习近平总书记关于扶贫工作重要论述、党中央脱贫攻坚决策部署和关于脱贫攻坚的系列重要讲话精神，坚持每月利用半天时间学习理论知识，坚持重点学与平时学相结合、集体学和自学相结合、全面学和具体学相结合，深刻领会和把握习近平总书记系列讲话精神，筑牢理想信念根基。二是确定一名副书记分管“访惠聚”工作，经常与工作队进行沟通联络，及时解决力所能及的困难诉求，发动村两委班子及群众提升整治村容村貌，免费为江阿买里村提供120吨水泥用于改厕、新风尚和院落整治，以真情真心对待群众、服务群众，持续增强广大群众的获得感和幸福感。三是加强与苏布台乡博尔博松村包联贫困户帮扶工作，与“访惠聚”工作队沟通联络，合力促进产业增收、就业脱贫普查前期工作和算清两笔账，达到感恩教育目的。

（二）组织建设薄弱，党建工作责任制落实不力

7.针对“民主评议党员活动程序不规范、不完整”的问题

健全民主评议党员制度，每年进行一次党员评议活动，加强党建干部自身理论学习，提升业务能力和水平。通过党员干部学习教育、自我评价、民主测评和表彰处理等环节，确保每名党员干部在坚持党的基本路线实践中，发挥先锋模范作用，提升党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。

8.针对“组织生活会变形走样”的问题

健全党建工作制度，形成支部抓、书记抓、科室抓，一级抓一级、层层抓落实的党建机制；加强对党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神学习贯彻宣传，做好“三会一课”、发展党员、组织生活会等工作落实情况常态化抽查，避免形式走样，防止灯下黑现象，邀请县机关工委参与支部组织生活会进行监督，针对同事之间存在问题要勇于提出，要敢于红红脸、出出汗，勇于直面问题，不能互提问题变相为相互表扬，针对存在问题要积极整改改正。

9.针对“领导班子分工不够合理”的问题

将非领导人员的分工不纳入领导班子分工。同时充分发挥县委政法委在聚焦落实“总目标”过程中的统筹、组织、协调等作用，压实新形势下每名领导干部职责任务，及时调整领导班子成员具体分工方案，细化科室负责人、负责干部分工内容，提高工作效率。

10.针对“制度建设亟待加强和规范”的问题

一是认真落实《党内政治生活的若干准则》《党支部工作条例》，建立健全党支部议事规则和决策程序，健全财经领导小组会议制度、重大事项议事制度、内部控制管理制度等，全面落实 “四不直接分管”、“末位表态”、“三重一大”班子集体研究制度，加强党内监督管理，加大对违规人员的追责问责力度。二是严格落实重大事项民主评议制度，充分征求各方面意见建议，同时规范干部参与环节，实行民主推荐，监督讨论决定，落实参会人员逐一表决和书记末位表态制。三是加大党务政务公开力度，按照公开是常态、不公开是例外的原则，除涉敏感信息外，其他的重大决议、重要工作部署都必须在一定范围内公开，并做好公开事项的记录和存档。

（三）党的建设松懈，纪律建设抓得不紧，监督责任落实不到位

11.针对“上级下发文件缺少落实和检查督查跟踪情况”的问题

①认真落实中央“八项规定”精神，进一步转变作风，发扬“特别能吃苦、特别能奉献”的精神，切实履行好岗位职责，努力把政法委建设成为政治坚强、作风优良、廉洁高效、业务精通的部门。坚决纠正办事拖拉、推诿扯皮及群众反映强烈的“冷、横、硬、推”等不正之风。②加大对政法单位、基层综治中心的指导帮助和督导检查，切实帮助政法各单位、基层单位解决实际问题，帮助想办法、明措施、抓落实，确保县委、县委政法委各项工作安排都在相关单位得到全面的落实，截至目前共督导检查1次。同时，加大机关内部工作流程的监督，确保每一项工作有人抓、有人干、有落实、有回音、不变形、不走样。

12.针对“下发的一些文件缺乏跟踪问效”的问题

针对2018年35号文件《关于对县综治中心5月9日视频调度巡查发现问题的处理情况通报》，对于被处罚的单位，由县公安局具体负责执行完毕。对于单位个人被处罚的，由各单位自行落实完毕。后期，县委政法委统筹督促落实，并运用监督检查机制，对涉及单位进行监督，确保每一项工作落到实处。

13.针对“党纪党规宣传教育不到位”的问题

加大党员队伍教育管理，强化党员日常政治理论学习及党的基础知识学习，尤其是《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的学习，注重党性修养，提升党员理想信念；抓思想建设，依托县委党校、红色教育基地，政法夜校突出党性修养、政治纪律和能力建设三项重点，抓好政法委党员、干部教育培训，使其树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；建设党建工作和廉政文化墙，形成浓厚宣传氛围，促进党员干部遵纪守法。

三、下一步工作打算

落实县委巡察整改是政法委改进工作的重要契机，在下步工作中，县委政法委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢树“四个意识”，进一步严明党的“六项纪律”，切实把纪律和规矩挺在前面，持之以恒抓好中央“八项规定”精神、自治区党委“十条规定”及“四风”问题的监督检查。扎实落实党风廉政建设“两个责任”，加强对贯彻落实《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党规党纪情况的监督检查，加大违法违纪行为查处力度，坚持不懈推进作风建设，真正做到以优良党风促政风、带民风，营造良好政治生态。

截止目前，巡察组提出三个方面19条问题均已整改到位，并长期坚持，同时制定完善《尼勒克县委政法委机关干部管理制度》、尼勒克县委政法委员会规则（试行）、主要领导“末位表态”制度等一系列规章制度，形成用制度规范行为，按章办事，靠制度管人，遵纪守法的长效机制，推进整改工作常态化、长效化。同时向社会公开监督举报电话，接受干部群众监督。

监督电话：0999-4630715

邮 箱 号：www.nlkzfw@126.com

尼勒克县委政法委