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[银行部门党风廉建设工作汇报材料范文]纪律建设情况汇报范文
纪律建设情况汇报篇1

一、领导重视,早部署早安排

(一)明确落实党风廉政主体责任

召开局务会议,对节假期间廉洁自律和厉行节约进行深入研究、细致部署,做到持续发力;严格落实一把手“第一责任人”职责,加强对我局职工干部的教育、管理和监督,注重抓早、抓小。召开干部职工大会,及时传达县委常委扩大会议精神,进一步严明工作纪律。

(二)进一步加强干部作风建设

由党员干部,尤其是党员领导干部积极带头,高度重视,自查自纠,严格遵守廉洁自律规定,自觉抵制各种不良风气,在严禁收受各种礼金、购物卡、有价证券;严禁用公款购买赠送年货;严禁年终总结期间,吃请和互相请吃、发放奖金和各类物品等方面起好示范作用。主动公布举报电话,自觉接受党组织、干部群众和社会各界监督。严格执行考勤制度,严禁不假外出、工作不在状态。严格公车使用、管理,严禁用公款接待、走亲探友,严禁公车私用和领导干部擅自驾驶公车。

严格实行春节值班制度,严明工作纪律,要求值班人员24小时保持电话畅通,不离岗,对值班期间擅离职守、贻误工作、顶风违规违纪的发现一起、查处一起、通报一起。

二、加强学习,落实责任

坚持正面教育为主、警示教育为辅的党风廉政建设和廉洁自律教育学习,先后组织全体干部认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》,深入开展党性、党风、党纪教育,引导全体干部树立正确的世界观、人生观和价值取向,切实加强干部作风建设,教育引导干部职工自觉在廉洁自律上追求高标准,坚持“高线”、守住“底线”、不触“红线”,对苗头性问题早打招呼、及时提醒、坚决纠正、严防歪风反弹。

三、抓好协办,落实各项工作任务

以此次文件精神贯彻落实为契机,将深化落实省“十项规定”、县“十二项规定”、反对“”一系列具体要求结合起来,进一步把廉洁自律和厉行节约列入党风廉政建设责任制总体工作部署,由党员领导干部带头,自觉承担廉洁自律和厉行节约主体责任,节俭节约、移风易俗,以优良的党风带动民风社风,确保各项任务落到实处有成效。

纪律建设情况汇报篇2

一、党风廉政建设责任制落实情况

今年由于我局人事变动,我局及时对党风廉政建设工作领导小组进行调整,制定了2009年反腐倡廉工作意见,对反腐工作进行了任务分解,落实责任,规定了局党组成员分别是所分管股室的党风廉政建设工作第一责任人,负责所管股室的党风廉政建设工作。领导小组定期召开会议,及时传达上级党风廉政建设工作会议精神及有关文件精神。在元旦、春节、五

一、国庆等法定节日期间,领导小组都要召开会议进行部署安排,严禁公车私用、严禁在操办婚丧嫁取等活动中借机敛财、严禁公款旅游。同时规定,节假日期间,所有股室负责人出吉首一律向局党组汇报。有力杜绝了各种腐败现象的发生。在今年我局开展的效能建设、纪律教育月活动中,纪检监察积极发挥职能作用,结合活动,开展党风廉政教育,收到良好效果。

二、领导班子和领导干部廉洁自律情况

今年,我局领导班子及成员严格执行述职述廉制度,在公示栏粘贴党风廉政建设承诺书。在半年工作总结中,认真进行述廉。在工作生活中,严格遵守党的四大纪律:政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,遵循以下八项要求:一是要同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;二是要遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;三是要依法行使权力,不、;四是要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;五是要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;六是要公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;七是要艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;八是要务实为民,不弄虚作假、与民争利。在“五不许”方面,结合我局“八荣八耻”学习教育,局党组提出全体领导干部要以“艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻”。坚决破除“小节无大碍”的随大流思想,坚决制止各种奢侈浪费行为。并向全体职工作出郑重承诺,节假日期间严格按照市纪委、市监察局和州监察室的要求,禁止单位和个人以各种名义、形式用公款组织观光旅游,发放各种度假补贴,严禁全局领导干部及公职人员在节日期间聚众赌博、严禁以各种名义用公款相互宴请或大吃大喝,严禁用公车观光旅游,除值班车辆外,单位车辆一律集中封存,并要求全体工作人员进行监督。自查后,我局将自查及互查情况在全体职工大会上进行通报,并承诺继续执行有关规定,切实做好领导干部的廉洁自律工作。在个人重大事项报告上,经自查,没有违法乱纪现象,也无个人重大事项报告。

三、纠风治乱和行风建设开展情况

一是制定了《吉首市质监局2009年优化经济发展环境任务分解》,将各项工作任务分解到具体单位和责任人,层层签定了党风廉政建设责任书。二是全体人员自觉遵守“八条禁令”;三是在行政执法责任制和责任追究制落实上,无执法人员违反有关规定。在治理“七乱”中,无违反有关规定现象。

四、源头预防和综合治理开展情况

纪律建设情况汇报篇3

您好!

通过四天的学习培训,全州党的十八届五中全会胜利召开后,按照州局和支队党委的统一部署要求,我紧密合自工作实际,认真学习全会公报及《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》。全会提出,全面推进依法治国,总目标是建设中国特色社会主义法治体系,建设社会主义法治国家。

《决定》强调,社会主义法治必须坚持党的领导,党的领导必须依靠社会主义法治。这一重要论断深刻揭示了党的领导对社会主义法治的重要性,对我们党怎么样领导和治理国家、怎么样加强党的建设推出新的要求。通过学习,主要有以下体会:

一、党的十八届五中全会精神为当前交通管理工作提供了强大理论支持《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,是我们党历史上第一个关于加强法治建设的专门决定,全会直面我国法治建设领域的突出问题,明确提出了全面推进依法治国的指导思想、总体目标、基本原则,提出了关于依法治国的一系列新观点、新举措,回答了一系列重大理论和现实问题,充分体现了以习近平同志为总书记的党中央厉行法治、依法治国的决心和勇气。我们交警部门的基本活动是执法活动,民警的基本行为是执法行为,执法工作是人民1群众最关心、最关注,也是最容易出现问题的关键环节。当前,我们一些民警依法行政、依法办事的观念和能力不强,有法不依、以权压法现象依然严重,一些民警以言代法、违反乱纪、徇私枉法问题突出,人民群众深恶痛绝。作为一名交通警察应深入学习、深刻领会十八届五中全会的历史地位和指导意义,把法治建设的理念贯彻到日常道路交通安全工作全过程、体现到本职工作中,应把规范化执法作为行为准则,在执法活动中中,始终坚持维护社会公平正义、促进社会和谐。一是要带着对人民群众深厚感情去执法,讲求执法的方式、方法和态度,实现社会效果、法律效果和政治效果的有机统一,坚持法律面前人人平等,严格执法、热情服务,坚决维护社会公平正义。二是要强化制度落实。针对交通管理执法中容易发生问题的方面和环节,严格落实各项执法制度和程序规范,切实加强岗位培训,切实提高履职能力,减少执法的随意性和盲目性。三是要自觉接受执法监督。严格遵守执法质量常态考评机制,遵循执法监督巡查机制,坚持网上办案机制,自觉接受社会各界的监督,杜绝违法、违纪、违规等问题的发生。

二、党的十八届五中全会精神为交通管理工作又好又快发展指明了方向通过对党的十八届五中全会精神的深入研读,我认为贯彻落实好全会精神,必须立足经济社会发展的大背景,以一2盘棋的思路自觉将交通管理工作臵身社会管理工作大局,从更高的层面和新的起点来谋划各项工作。一是坚持发展为先,找准中心点,在服务大局上做出新贡献。交通管理涉及的社会面之广,公安任何一个警种都无法比拟。我们的一言一行无时不刻都引发社会目光,是众多媒体始终关注的焦点,是一个城市投资环境、服务水平的缩影。作为一名交警,必须全面增强服务发展的意识、创新服务发展的举措,优化服务发展的环境,为全州经济建设更好、更快发展保驾护航。

二是坚持政治建警,找准关键点,在队伍建设上再上新台阶。

队伍建设是基础,也是保障。贯彻落实党的十八届五中全会精神,应始终把队伍建设放在首位,坚持政治建警、从严治警、从优待警、文化育警的方针,努力建设一支 政治坚定、业务精通、作风优良、纪律严明、执法公正的队伍,为交管工作的全面进步提供保证。当前,尤其要深入学习贯彻党的群众路线教育实践活动,全面贯彻落实中央八项规定,切实加强以反腐倡廉为主要内容的警示教育,进一步加强党性修养,增强政治敏锐力、鉴别力和廉洁自律的自觉性,严肃查处违法违纪问题,坚决杜绝违法问题,确保交管民警政治安全。三是坚持以人为本,找准着力点,在保障民生上谋求新突破。必须自觉地把服务群众作为第一目标,始终把人民群众安全感和满意度作为衡量检验公安工作的根本标准,始终把保障人民群众生命安全、维护最广大人民群众3的根本利益放在第一位,把群众最关心的问题第一时间予以解决。四是坚持稳定为主,找准切入点,在守护平安上创造新业绩。牢固树立稳定压倒一切、稳定重于一切、稳定先于一切的理念,始终把维护稳定作为 第一责任,最大限度地增强维护稳定的履职能力。

三、联系实际、学用合,把党的十八届五中全会精神贯彻到自身工作的各个方面贯彻落实好依法治国理念,必须从自身做起,从本职工作的一点一滴做起,切实做到严格、公正、规范、文明执法,,在日常工作中为法治建设贡献自己的力量。一是坚决做到严格公正执法。交通民警从事的是维护交通秩序、保障交通安全的一项专门工作,它关系到国家经济建设和人民生命财产安全。只有严格执法,才能正确调整因交通而产生的社会关系,使交通管理符合道路通行的客观规律,保障人民群众的切身利益,提高管理职能,达到降事故,保畅通的目的。

如果在执勤中,对交通违法行为熟视无睹、放任自流,不仅损害了法律的尊严,而且也危害了人民的利益,是不作为的渎职的表现。在具体工作中,应牢固树立法律观念,始终坚守尊重法律、维护法律的信念,坚持对党负责、对人民负责与对法律负责的一致性,严格按照法律办事,确保履行职责的每一个行为都有法可依。同时,进一步把生命至上的理念贯穿于工作的各个环节,合自身工作职责,紧紧围绕防事故、保安全、保畅通的总要求,严厉查处交通违法行为,全力保障人民群众生命财产安全。二是牢记宗旨,坚决做到热情服务。交警是直接面向群众,与群众接触最多、最深的警种之一,交警工作的好坏直接关系到群众的出行问题,是一项民生工程。版纳是一个旅游城市,外地游客较多,交警形象直接关系到公安机关,甚至整个版纳的形象。

在工作中要牢固树立 以人为本、服务群众的理念,切实以提升群众安全感和满意度为目标,围绕创建文明城市工作,全面展示版纳交警的良好形象。三是从严治警、严明党纪,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。当前我们还有一些领导干部敢顶风作案、弄虚作假、或抱侥幸心理、或上有政策、下有对策。我们要坚定不移的执行党的决定,将反腐斗争进行下去,坚决防止四风问题反弹,加强对党员干部的监督,严肃党规党纪,提高党的执行力,执纪必严、违纪必究。坚决维护党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律,坚决同违反党纪的行为作斗争,确保党规党纪的刚性约。

此致

敬礼

汇报人:

2016.x.18

【知识扩展】

想汇报的基本格式

要求入党的同志为了使党组织更好地了解自己,接受党组织的教育和监督,要积极主动地向党组织汇报自己的思想。学习和工作情况。这是培养自己的组织观念、提高思想觉悟的有效途径。最好能够根据学习情况经常向党组织汇报思想。为了便于党组织更加全面、系统地了解申请人党人员的思想状况,提倡写书面思想汇报。当然,也可以进行口头汇报。

思想汇报的基本书写格式及内容通常如下:

⑴标题。居中写思想汇报。

⑵称谓。即汇报人对党组织的称呼,一般写敬爱的党组织。顶格书写在标题的下一行,后面加冒号。

⑶正文。写思想汇报,是合自己的学习、工作和生活情况,向党组织反映自己的真实思想情况。具体内容根据每个人的不同情况而定。如果对党的基本知识、马克思主义的基本理论的学习有所收获,便可以通过思想汇报的形式,将学习体会、思想认识上新的提高及存在的认识不清的问题向党组织说明;如果对党的路线、方针、政策或一个时期的中心任务有什么看法,可以在思想汇报中表明自己的态度,阐明自己的观点;如果参加了重要的活动或学习了某些重要文章,可以把自己受到的教育写给党组织;如果遇到国内外发生重大政治事件时,则要通过学习提高对事件本质估认识,旗帜鲜明地向党组织表明自己的立场;如果在自己的日常生活中遇到了个人利益同集体利益、国家利益产生矛盾的问题,可以把自己有哪些想法,如何对待和处理的情况向党组织汇报;为了使党组织对自己最近的思想情况有所了解,就要把自己的思想状况,有了哪些进步,存在什么问题以及今后提高的打算写清楚,等等。

⑷尾。思想汇报的尾可写上自己对党组织的请求和希望。一般用恳请党组织给予批评、帮助或希望党组织加强对自己的培养和教育等作为语。

纪律建设情况汇报篇4

 

2018年,驻局纪检组监察室深入学习贯彻落实习近平总书记视察广东等一系列重要讲话精神和中央、省、市会议精神,按照市纪委监委和局党组的工作部署,严格履行职责,对照“六大纪律”,综合运用监督执纪“四种形态”,认真贯彻落实惩治涉黑涉恶和“保护伞”专项工作及扶贫领域腐败专项工作,扎实做好对各授权管理单位的执纪监督和执纪审查工作,取得较好效果。

一、加强党风廉政建设

认真贯彻落实监督责任,按照中央和省市纪委有关文件要求,高度重视,进一步严明纪律,多措并举督导驻在部门及授权管理单位落实开展作风建设、纪律建设工作。一是深化党风廉政监督机制建设。认真贯彻落实上级《关于党风廉政建设责任制的规定》要求,结合实际,会同驻在部门制定《市商务局党风廉政建设责任工作要点》《市商务局党风廉政建设责任制考核办法》,进一步落实党风廉政建设责任制,加强反腐倡廉建设。二是抓好学习宣贯,强化思想认识。及时传达学习上级部门相关文件精神,明确纪律要求,要求干部员工做到“七个严禁”。通过及时转发违反中央八项规定精神典型案例通报,要求驻在部门及授权管理单位对照检查,加强警示教育,增强干部员工拒腐防变的自觉性。组织党员干部开展《习近平谈治国理政第二卷》、《中华人民共和国监察法》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等重点党风廉政教育书籍的学习活动,加强党员干部对党建工作及自身廉政建设的重视,筑牢思想底线。三是加强党性教育,严防节日腐败。认真组织学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党纪处分条例》、《中国家规》等党纪法规学习资料,严肃党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,要求领导干部发挥带头作用,自觉带头防腐,管好下属,教育引导家人,厉行节约,树立廉洁家风。重大节日前编发廉政建设短信,督促驻在部门全体干部员工保持清醒头脑,强化廉洁意识。

二、落实执纪监督责任

落实市纪委监委《东莞市纪委监委机关监督执纪监察工作规程(试行)》的片区会议精神,认真研究重点工作并逐步推进。一是配合市纪委监委四室认真开展监督对象相关情况统计工作,摸清授权管理单位的党组织、党员、行使公权力的公职人员的数目、基本信息等情况,为今后纪检监察工作打下坚实基础。二是认真研究学习并落实市纪委监委对口处室的工作部署,草拟《驻市商务局纪检组开展执纪监督和督导工作内容及流程要点》。驻市商务局纪检组召开授权管理单位执纪监督工作会议,向授权管理单位传达《全省扶贫领域监督执纪问责和惩治涉黑涉恶腐败工作电视电话会议》的会议精神,强调各授权管理单位认真落实执行相关工作措施,要求将相关工作部署及时向单位一把手汇报。三是落实执纪督导工作重点的工作部署,对驻在部门属下的口岸服务中心、促进中心和各分局,授权管理单位如市经信局、东莞检验检疫局、中石化东莞石油公司、东莞盐业公司、经协办等,以听取汇报、重点谈话、查阅资料、参加会议等方式开展执纪监督和督导工作。四是督促授权管理单位认真贯彻执行《开展提醒、函询、诫勉构建抓早抓小工作机制实施办法》,将谈话提醒作为加强教育和监管的常态化手段,并将开展情况定期报送我组汇总,要求各单位对苗头性、倾向性问题早发现、早处理,防微杜渐,我们同时及时转发曝光违反中央八项规定的情况,发挥警示作用。五是组织单位按时填报中央巡视组、省巡视组反馈整改落实情况,及时督促汇总相关情况上报市纪委监委;六是组织授权单位报送市管干部名册,督促单位做好中层干部廉政档案的前期工作,为今后搞好廉政生态建设打下基础。七是组织指导各单位开展纪律教育月活动,购买《纪律教育读本》、《镜鉴》有关资料并分发各授权单位,督促单位抓好“自查自省自律”教育,取得一定效果。八是牵头开展对市商务局公共服务“吃拿卡要”整治工作。组织驻在部门的科室对照市纪委的工作要求,自查自纠,制定整改措施加以落实,形成整改报告经局党组审查后报送市纪委。

三、认真开展执纪审查工作

我组认真落实执纪审查相关制度,强化办案安全管理和保密工作。积极配合上级工作,派员到市纪委监委跟班学习,协助上级部门对所辖片区的信访举报问题开展审查调查工作,着力提高办案人员的综合素质。根据市纪委的部署,对授权管理单位的扶贫专项资金使用情况、基层正风反腐情况和惩治涉黑涉恶腐败专项工作情况开展督导工作。及时对驻在部门的12345投诉热线、政府信访、局长信箱、阳光热线问政平台的投诉问题及审计报告反映的问题线索进行排查梳理并报送线索统计表。组织授权单位开展排查已受行政处罚或刑事责任追究未给予党纪政纪处分的党员干部情况,定期汇总及时报告上级,并跟进相关后续工作。

全年上级纪委转来信件问题线索均按依法依规处理。同时注重从审计报告和内审资料中发现问题和相关线索,及时找有关部门和人员了解情况,形成初步处理方案请示上级,做好谈话或函询工作,注重谈话安全及信息保密,调查核实及时报告市纪委监委及局党组。

四、认真落实惩治涉黑涉恶和“保护伞”腐败专项工作

(一)按照上级部门对专项工作部署,召开对授权管理单位的执纪监督工作会议,传达学习《全省扶贫领域监督执纪问责和惩治涉黑涉恶腐败工作电视电话会议》及市纪委监委专题工作会议精神,要求各单位高度重视涉黑除恶专项工作及扶贫领域腐败专项的相关工作,并纳入执纪监督日常工作内容,作为本单位执纪审查重点,从八个方面的措施重点落实执纪监督及督导相关工作。

(二)组织驻在部门和授权管理单位认真落实涉黑涉恶腐败相关工作。一是明确专人负责。派驻纪检组和各单位落实专人负责对收集到的问题线索进行管理、专项登记、建立专门台账。二是按照《东莞市纪委监委关于开展涉黑涉恶腐败和“保护伞”线索“大起底”工作的通知》的要求,认真排查2013年至今涉黑涉恶腐败的案件线索,并将驻在部门和授权管理单位的排查情况汇总上报。三是要求驻在部门及授权管理单位更新本单位(企业)岗位廉政风险点,重点加强对敏感岗位的党员干部及其他行驶公权力的人员的岗位廉政风险防控,落实监督职能,“抓早抓小”,防微杜渐。四是要求授权管理单位对2013年至今所查办的问题线索进行排查,深挖涉黑涉恶问题线索。

下一步工作设想:

一、执纪监督工作。继续按照市纪委监委执纪监督及流程重点要求,运用听取报告、参加会议、重点谈话和查阅资料等途径对驻在部门和授权单位进行督导。贯彻落实市纪委监委建立健全问题发现长效机制的指导精神,在驻在部门和试点单位探索建立中层正职干部问题线索活页本;在驻在部门和试点单位探索建立中层正职干部廉政档案;定期收集驻在部门和授权管理单位《纪检组授权管理单位工作情况周报》、《谈话提醒工作情况统计表》等相关信息,建立政治生态数据库。

二、执纪审查工作。继续收集《涉黑涉恶腐败线索情况表》、《线索处置情况报告表》、12345投诉热线、政府信访、局长信箱、阳光热线问政平台的投诉问题及审计局对的审计报告反映的问题线索进行排查,按照上级部署开展执纪审查,发挥查办案件的震慑作用。

纪律建设情况汇报篇5

实施意见

各党支部、股、室、队、道班:

为了认真贯彻落实党风廉政建设责任制,推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,按照市公路局党委和交通局党委的指示精神,切实加强党风廉政建设,使党风和社会风气有一个根本的好转,结合我局实际制定如下实施意见:

(一)党总支领导班子和领导干部的廉政建设岗位职责,领导班子在党风廉政建设应当做到:

1、认真贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政建设的部署和要求,分析研究全局的党风廉政建设状况,研究制订党风廉政建设工作计划,下达责任目标,并认真组织实施。

2、根据有关规定,制订全局的党风廉政建设制度并督促落实。

3、积极履行监督职责,对全局的党风廉政建设、领导班子和领导干部廉洁从政情况进行监督、检查和考核。

4、抓好全局的党性党风党纪和廉政教育,经常组织党员干部学习、宣传党风廉政建设理论和法规。

5、切实抓好全局领导干部廉洁自律,查处违法违纪案件和纠正行业不正之风三项工作,支持执法机关依法履行职责,为其有效地开展工作创造条件。

6、严格按照规定选拔任用干部,反对和纠正用人的不正之风。

7、注重党风廉政建设治本工作,以源头上预防和治理腐败。

(二)局总支书记党风廉政建设岗位职责

1、对全局的党风廉政建设负总的责任。根据县纪委关于党风廉政建设工作的部署、要求和局党风廉政建

设目标规划,对全局的党风廉政建设工作进行统筹安排,每年至少听取两次工作汇报。

2、对局各支部书记、各股室、道班、队的主要领导的党风廉政建设负主要领导责任。每年组织两次专题学习,学习《廉政准则》及有关党风廉政建设方面的制度和规定。定期召开民主生活会,开展批评与自我批评,检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁从政情况,纠正存在问题。

3、领导和参与反腐倡廉工作的检查考核,督促党风廉政建设各项目标和各项规章制度的落实。

4、认真处理人民群众来信来访,解决群众反映的热点问题,对上级批转和纪委报批的案件及时安排查处。

5、模范遵守党的纪律和国家法律、法规,教育管理好家庭成员和身边工作人员,防止发生严重不廉洁问题和违纪违法行为。

(三)局副书记党风廉政建设岗位职责

1、协助局总支书记抓好党风廉政建设工作,对分管部门的党风廉政建设负责。根据上级关于党风廉政建设工作的部署、要求和局党风廉政建设目标规划,分析研究职责范围内的党风廉政建设状况,对职责范围的党

风廉政建设工作进行具体布署安排,每半年听取一次分管部门的党风廉政建设工作汇报。

2、对分管部门正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任,认真了解和掌握分管部门领导干部的廉洁自律情况,督促解决存在的问题。

3、领导和参与反腐倡廉工作的检查考核,督促分管部门党风廉政建设各项责任目标和各项规章制度的落实。

4、认真处理人民群众来信来访,解决群众反映的热点难点问题,支持案件查处工作。

5、模范遵守党的纪律和国家法律法规,教育管理好家庭成员和身边工作人员,防止发生严重不廉洁问题和违纪违法行为。

6、参加民主生活会,积极开展批评与自我批评,检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁从政情况,纠正存在问题。

(四)局长党风廉政建设岗位职责

1、对全局行政序列的党风廉政建设负总的责任。根据县委、县政府的部署、要求和局委党风廉政建设目标规划,对全局党风廉政建设工作进行具体布署安排,做到与经济建设、精神文明和其他业务工作紧密结合,

一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。每年至少听取两次工作汇报。

2、对局领导班子及其成员、股室及道班、队、站正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任。每年组织两次专题学习,学习《廉政准则》和有关党风廉政建设制度、规定。定期召开(参加)民主生活会,开展批评与自我批评,检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁从政情况,纠正存在问题,督促局班子成员及各部门正职领导搞好廉洁自律。

3、领导和参与反腐倡廉工作的检查考核,督促党风廉政建设各项目标和各项规章制度的落实。

4、认真处理人民群众来信来访,解决群众反映的热点、难点问题,定期听取监察纪检工作汇报,及时提出指导性意见。

5、模范遵守党的纪律和国家法律(代写文章:微信:13258028938)法规,教育管理好家庭成员和身边工作人员,防止发生严重不廉洁问题和违纪违法行为。

(五)副局长党风廉政建设岗位职责

1、协助局长抓好各部属单位的廉政建设工作,对分管部门的廉政建设负责,对分管部门正职领导干部的廉政建设负主要领导责任。

2、根据局总支关于党风廉政建设的部署和要求,分析研究职责范围内的廉政建设状况,对职责范围内的廉政建设工作进行具体布置安排,每季度听取一次分管部门的廉政建设工作汇报,认真了解和掌握分管部门领导干部的廉洁自律情况,督促解决存在问题。

3、领导和参与反腐倡廉工作的检查考核,督促分管部门党风廉政建设各项责任目标和各项规章制度的落实。

4、认真处理人民群众来信来访,解决群众反映的热点、难点问题,支持案件查处工作。

5、模范遵守党的纪律和国家法律法规,教育管理好家庭成员和身边工作人员,防止发生严重不廉洁问题和违纪违法行为。

6、参加民主生活会,积极开展批评与自我批评,检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁从政情况,纠正存在问题。

二、加强党风廉政建设责任制的主要任务

1、认真学习贯彻落实上级关于党风廉政建设责任制的部署,结合实际,制定计划、组织实施。

2、根据规费征收、稽查处罚、资金划拔、工程招投标、质量监督、施工管理等所有管钱、管物、管人和

执法的部门都要完善党风廉政建设岗位责任制的工作制度。

3、定期对所管理的领导班子和热点部门,重要岗位的工作人员检查监督、考核与奖惩。

4、经常对党员干部进行党风廉政建设教育,不断增强廉洁自律的自觉性。

5、查处违纪案件,纠正不正之风。

6、党总支要自觉加强廉政建设,严格按照上级有关规定办事,坚持原则,当好先导。

三、要求:

实(代写文章:微信:13258028938)行党风廉政建设责任制,领导班子和领导干部必须坚持贯彻反腐败的工作方针、指导原则和工作格局。按照“谁主管、谁负责”的原则,要一级抓一级,层层抓落实,坚持总支领导、支部领导和个人分工负责相结合,切实抓好党风廉政建设,哪个环节出了问题,就追究哪个环节的领导责任,扎扎实实地做好反腐败工作,为公路建设,为党旗增辉再做贡献。

纪律建设情况汇报篇6

按照《领导干部员工违规插手干预工程建设和矿产开发等问题专项整治工作实施方案》要求,我行认真开展了阶段性工作。现将具体情况简要汇报如下:

一、工作开展情况

(一)建立完善工程建设项目决策审批制度。按照省联社的要求制定了《XXXX》等一系列制度办法,坚持工程建设项目集体决策、会议决定;合理划分工程建设事项决策层级,严格规范了审批程序;加强项目建设必要性和可行性论证,合理核定建设内容、投资规模。

(二)建立完善工程建设项目招、投标制度。按照省联社的要求制定了《XXXX》,为进一步加强工程建设项目招标管理,确保招标流程合规合法,公开透明提供了依据。

(三)建立健全严禁领导干部违规插手干预制度。制定了《XXXX》,明确规定中层(含副职)以上领导干部违反纪律规定、插手干预工程建设的一律进行问责;谋取私利的根据干部管理权限依照党纪政纪严肃处理;涉嫌犯罪的移送司法机关依法处理,划出了纪律红线;为进一步规范工程建设(矿产开发)和土地使用秩序,促进领导干部廉洁从业奠定了基础。

二、下阶段工作安排

通过各项制度的健全和完善,确保全行关键岗位和重点环节等风险防范管理进入规范化轨道。下一步,我们将继续按照省联社的要求全力推进专项治理工作,按照“谁主管、谁负责”的原则,加强内部监督,严格落实部门在工程建设项目、物品采购、招投标管理等工作中的职能作用,严格执行各项制度规定,严肃履职,从源头上遏制工程建设领域腐败发生。

特此汇报。

陕西XX农(代写文章:微信:13258028938)村商业银行股份有限公司

纪律建设情况汇报篇7

党风廉政建设责任书范文一

为贯彻落实上级和局党委关于加强党风廉政建设的有关文件精神,进一步加强中心党风廉政建设和反腐败工作,明确党员干部党风廉政建设和反腐败工作的责任,使中心各项工作做到依法行政、求真务实、廉洁高效,促进交通运输事业更好更快发展,特签订本责任书:

一、责任范围

对本人自身的党风廉政状况负全部责任。

二、责任内容

1、贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,模范遵守各项党风廉政、监督制度,自觉抵制各种不正之风,并敢于同违法、违纪行为和腐败现象作斗争。

2、加强自身的作风建设。认真学习党风廉政建设方面的理论、法规,在思想上、政治上和行动上与中央保持一致,廉洁奉公,扎实有效完成各项工作任务。

3、严格执行党员报告个人重大事项的规定及廉洁自律的各项规定。

4、重视自身八小时工作时间外的党员形象,对本人贯彻执行党风廉政情况进行经常性的自查自纠,及时纠正工作中的缺点和错误,自觉接受广大群众的监督。

5、及时了解党内外群众对党风廉政建设情况的反映和意见,发现问题及时汇报,并积极协助处理。

6、在模范遵守党风廉政建设各项规定的同时,经常关心身边干部职工廉洁自律情况,发现问题要及时报告,并对当事人予以提醒、批评和帮助,促使其改正。

三、党风廉政建设承诺

1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策,认真执行国家各项法律法规和财经纪律,模范遵守中央八项规定及单位各项工作制度,保证各项工作任务的顺利完成。

2、按时参加党风廉政宣传教育学习,积极参加党风廉政教育活动,定期向领导和主管部门汇报个人及本单位、本部门开展党风廉政建设工作情况。

3、正确履行超限治理和运输市场整治职责,公正执法、秉公办事,不乱收费、乱罚款,不吃、拿、卡、要。

4、不利用职权上的影响和职务上的便利参与或者变相参与道路运输经营或进行营利性经营活动。不利用婚丧嫁娶等事宜大操大办、借机敛财;亲属无利用本人的职权和影响力发生违风廉政建设规定的行为。

5、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物,不到与行使自己职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。

6、严格遵守公车管理的有关规定,不违反规定使用公车。

7、工作中不弄虚作假、谎报成绩,不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍浪费。不接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品馈赠或其他服务的,不参加赌博等与职务、身份不相称的活动,不违公德。

8、工作时间不上网炒股、打游戏及浏览与工作无关的网页。

9、及时报告执行廉洁自律规定的情况,自觉接受党组织和群众的监督。

10、按时完成党组织交办的党风廉政建设责任范围内的各种事项。

四、责任考核

每年结合年度考核对党员廉政进行小结自查和民主评议;考核结果作为工作评定、奖惩的重要依据。

五、责任追究

1、中心党政主要负责人为党风廉政建设第一责任人,党员、干部是自身党风廉政情况的直接责任人。

2、责任追究:对发生违风廉政建设责任制问题需追究责任的,按照党风廉洁建设和反腐败工作相关规定,按党纪、政纪有关规定进行责任追究和处罚。

党支部负责人(签名): 党员(签名):

年 月 日

党风廉政建设责任书范文二

为明确局党组领导班子和党员领导干部在廉政建设中的责任,落实一岗双责,形成谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实的工作局面,确实加强我局党风廉政建设,特制定2016年党风廉政建设责任制书。

一、责任内容

(一)局党组对文体系统的党风廉政建设负全面领导责任,指导、督促、落实党风廉政建设工作。

(二)局党组书记、局长对发改系统的党风廉政建设负总责,对局领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。

局党组成员根据分工,对职责范围内的党风廉政建设负责,对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任。

(三)局党组领导班子在廉政建设中承担以下领导责任:

1.认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求,把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。局每半年召开一次廉政工作专题会议,分析职责范围内的党风廉政状况,部署党风廉政建设工作,针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策,制定党风廉政工作计划并组织实施。

2.加大党风廉政建设的宣传教育力度,提高责任意识,组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论,及时传达上级反腐倡廉的文件和指示,深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。

3.抓好发改系统领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的落实。对责任范围内发生的重大问题,要及时处理并向上级报告。

4.履行监督职责,对责任范围内党风廉政建设情况、领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。在检查、考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设工作列入专项内容。

(五)股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任:

1.抓好职责范围内党风廉政建设的决策和工作部署的落实。针对职责范围内的党风廉政建设方面存在的倾向性问题,进行研究,提出阶段性工作意见和整改要求。

2.加强对党风廉政建设工作的领导和指导。各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查,督促各股室完成党风廉政建设责任制目标任务。每年至少两次以上听取股室工作汇报。

3.加强对单位干部职工的党风廉政教育,提高干部职工的思想政治素质,做到公平执审,文明执法,坚决禁止干部,防止违法违纪行为发生。

4.模范遵守党的纪律和国家的法律法规,带头执行领导干部廉洁自律的有关规定。管好家属子女和身边工作人员,自觉接受群众监督。

5.按照一岗双责的要求,认真履行职责,协调一致,形成合力,对股室的工作人员履行岗位责任和廉洁从政的情况进行监督、检查和考核。

二、责任考核

(一)局党组负责领导、组织对本系统领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核。考核工作要与领导班子考核、干部考核和业务工作目标考核等结合进行,必要时应组织专门考核。

(二)对党员领导干部党风廉政建设责任制执行情况的全面考核每年进行一至二次。结合领导班子考察和公务员年度考核等工作进行。采取全面考核结果与平时专项工作的检查相结合,综合全局的考核(检查)情况,作出客观、公正的评价。

三、责任追究

对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重视,不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责,甚至发生重大违法违纪问题的,责任追究应依据《中国共产党纪律处分条例》、党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制》的规定及有关法律法规进行。

四、本责任书由发改局党组负责监督实施

中共xx县发展和改革局党组党组书记:(盖章)(签字)

纪律建设情况汇报篇8

一、个人学习、工作情况

1、能够努力学习是自己的政治素质和业务能力不断提高,一年中,自己先后在西北一公司和总公司任党委书记和纪委书记,无论在哪里,自己通过参加中心组学习,省公司培训和个人自学,先后认真的学习了党的xx届五中全会精神及上级党组织、纪检组织有关文件和规定,通过参加“学制度、促廉洁、保发展”宣传教育月活动,通过学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人廉洁从业若干规定》以及省公司党组《关于贯彻落实“三重一大”规定的实施意见》等文件、规定,自己对党的xx届五中全会精神有了一定理解,对领导干部个人廉洁自律的重要意义有了进一步认识,对自己提高政治素质,提升履行岗位职责的能力起到了有益的作用,是自己在岗位职责履行中能够较好的发挥积极作用。

2、能够适应形势,努力推进公司的党建和纪检监察工作,上半年,在一公司期间,为了推进公司又好又快发展在广泛调研的基础上,和公司班子成员一道结合企业实际,专题召开了党委会、党政领导联席会,补充、完善、新建了公司党建工作制度,进一步明确了公司年度党建工作思路,并通过安排部署,宣传发动,舆论推动,典型带动等活动。为促进企业工作思路的贯彻实施及全年各项目标的实现提供了政治保证、智力支持和和谐氛围。为了使公司落实,先后召开党委会、政工会四次,并三次带领有关人员到基层调研、指导工作,使公司党建公作做到了有计划、有安排、有落实、有检查、有总结、有表彰,收到较好效果。

6月份自己调任集团公司纪委书记后,先后3次召开了纪委会,到7各基层单位进行调研,先后找14位党政负责同志进行廉政谈话,到3个现场检查党风廉政建设情况,通过调研和了解情况,对集团公司党风廉政建设总体情况做到了心中有数,先后在纪委会、政工例会、干部大会上部署安排了“学制度、促廉洁、保发展”活动,依法治企活动和治理小金库等活动,做到了公司反腐倡廉工作承前继后,顺利推进。

3、能够结合实际,抓好党风廉政建设。来集团公司后,针对公司实际,在公司,在公司党委、行政的大力支持下,全方位开展反腐倡廉的教育活动,组织了全体中干和重要岗位上的同志赴渭南第二监狱召开进行了警示教育,赴现场人员全部写出了教育感言,收到良好效果。为加强公司廉洁文化建设,公司设定了廉政文化景观墙,在干部职工中收集廉政警句和古今廉洁故事学习感言,并编着了廉洁口袋书,取得了反腐倡廉教育的成果,在公司开展“学制度、促廉洁、保发展”活动、依法治企和治理小金库专项活动中,纪委加强宣传、制造舆论,使各项活动收到较好效果。通过各项活动开展,公司各级干部和广大员工都能够按照廉洁自律的规定规范言行,各级干部中未发生违反法律法规的问题,对集团公司又好又快发展起到了推动作用。

4、能够加强沟通,相互补台。自己在一公司期间,把“四好”

班子创建作为重要任务之一,提出了争创“四好”班子的补充规定和活动措施,进一步明确了责任,规范了行为,强化了落实,通过班子会、民主生活会,创“四好”班子专题培训、班子成员谈心交心等活动,有力推进了公司各级“四好”班子建设。调入总公司后,自己能够尊重班子成员,服从党政主要领导的指导,及时向党政主要领导汇报、沟通思想和有关工作,提出建议和意见,在企业市场开发等活动中积极发挥自己的作用,分工不分家,利用已有的人脉关系,在监理市场开发、调试工程投标以及其他项目的开发、公司文明单位创建等工作中,协助有关领导、部门做了一些工作,尽了自己作为公司一员所应尽的义务。

二、关于自己履行党风廉政责任制情况和个人廉洁自律情况。

1、个人履行党风廉政责任制情况。在一公司期间,年初党委研究部署了党风廉政建设工作,专题听取了纪委、监察部门负责人员对党风廉政建设工作的安排、工作实施等有关情况汇报。对公司党风廉政建设工作及反腐倡廉建设工作共同商定了重点,确定了目标,明确了任务。专题召开会议进行了安排。到集团公司后,三次听取纪委监察部王喜春同志的专题汇报。两次召开纪委会,三次在政工例会上安排季度党风廉政建设工作。作为依法治企和小金库专项治理工作的牵头领导及部门,四次在有关会议上提出工作部署,明确工作责任,五次到基层检查指导,保证了各项活动顺利推进,使集团公司党风廉政建设、依法治企、小金库专项治理工作及“学制度、促廉洁、保发展”活动月取得明显成果。

2、对分管部门严格要求,进行了廉政教育课,专题听取了所管部门负责人情况汇报,3月和5月在一公司自己主管的工作部全体人员会议上,8月16日在总公司自己主管的审计部全体人员会议上就加强党风廉政建设建设提出了要求,要求大家加强学习,熟悉规定,严以律己本文章共2页,当前在第2页 上一页 [1] [2] ,树立形象。自己主管的部门,能够加强教育,落实制度,严格要求自己,全体人员没有任何违规违纪问题,树立了良好形象。

3、自己能够学习规定,严以律己。一年来作为班子成员,不论任党委书记,还是纪委书记,深感责任重大,因此,能带头学法守法,洁身自好,自重自省,从没有以权谋私行为,没有违纪违规问题,没有贪污受贿,跑官要官等任何问题,也没有放纵家属子女及下属工作人员非法谋取利益。古训道:正人先正己,无私才能无畏。自己能够时刻牢记在心,并为此而加强学习,加强锤炼,在内部、下基层吃住从简,没有大吃大喝问题,从未做过党员领导干部不应该做的任何事。

三、存在的不足及存在的不足:一是理论学习系统性不够。作为公司班子成员,必须具备较高的理论政策水平,较全面的业务管理知识,形势不断发展也需要知识的更新和丰富,在这方面自己系统性学习还有差距,来总公司后应该还要学习工程管理、监理、调试等有关专业知识,使自己很好的履行纪委书记的岗位职责;二是在廉洁文化建设方面广度、深度、高度还不够,纪检监察工作制度力度不够,需要努力加强改进。

在今后的工作中,自己一定勤奋学习、扎实工作,一定会和集团

公司领导班子成员团结一心,与公司职工同舟共济,多学习、多想事、多干事、干实事、干好事、干成事,为西北集团公司的跨越式发展尽自己最大的努力。


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