为强化全面从严治党的政治责任，进一步落实党风廉政建设党工委主体责任和纪委监督责任，强力推进党风廉政建设和反腐败工作，根据《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规的规定，结合我街道实际，制定本责任清单。
一、党工委主体责任清单
1.加强组织领导。认真贯彻落实中央、自治区、市、区委和各级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合向阳街道工作（代写文章：微信：13258028938）实际，制定党风廉政建设工作计划、目标任务和工作举措。定期听取党风廉政建设工作汇报，解决工作中存在的突出问题。搞好责任分解，明确各责任主体的职责分工，推动工作任务落实。
2.健全沟通协调机制，明确（代写文章：微信：13258028938）街道各站、办、中心，各社区职责并督促工作落实，组织和动员干部、党员、群众参与到党风廉政建设和反腐败工作中来。切实履行党组织主体责任，将责任延伸到各社区和各站、办、中心，层层落实责任，形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。
3.选好用好干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，深化干部人事制度改革，健全科学选人用人机制，坚持民主集中制，坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
4.加强对党员干部的日常管理和监督，坚持抓早抓小、治病救人，对党员干部身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。
5.加强和改进作风建设。弘扬党的优良传统，坚决纠正“四风”，反对特权思想和特权行为，不折不扣落实中央八项规定，切实纠正损害群众利益的不正之风，创新作风建设教育实践载体，建立健全作风建设常态化长效化机制。
6.从源头上防治腐败。深化党性党风党纪教育，加强廉政文化建设，加强反腐倡廉法律法规制度执行，强化对权力运行的制约和监督。
7.领导和支持纪工委工作。支持纪工委依纪依法履行职责，及时听取工作汇报，解决重大问题，尤其要支持纪工委执纪办案，做到有案必查、有贪必肃，始终保持惩治腐败的高压态势。
8.积极构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，推动权力公开透明阳光运行，不断完善不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。坚决纠正损害群众利益的不正之风，开展领导干部定期接访制度，解决群众反映的热点和难点问题。
9.建立落实“两个责任”情况报告和通报制度。各党组织书记每年12月底前，以书面形式向街道党工委、街道纪工委报告本年度履行党风廉政建设主体责任的情况。
10.建立街道党工委班子成员带队检查考核落实“两个责任”情况制度。把落实“两个责任”情况纳入党风廉政建设责任制检查考核范畴，每年由党工委班子成员带队进行检查考核，对存在的问题提出明确整改意见，并对考核情况进行通报。
11.建立街道党工委主要负责人落实“两个责任”情况评议制度。每年社区党组织主要负责人要向街道党工委述责述廉，集中报告本人落实党风廉政建设责任制、履行“两个责任”、个人廉洁自律等情况，并进行现场评议，评议结果在适当范围内通报。
12.建立廉政谈话制度。街道党工委主要负责人与领导班子成员要开展经常性的廉政谈话，把廉政谈话作为党风廉政建设责任制检查考核、述职述廉、任前教育的重要内容和必经程序，提醒督促落实党风廉政建设主体责任。
13.认真执行约谈和函询制度。对党员干部存在的倾向性、苗头性问题早打招呼、早提醒。
14.强化责任追究。研究制定责任追究办法，实行责任倒查，建立责任追究案件情况报告制度和典型案件通报曝光制度。
15.每年年底前，街道党工委主要负责人以书面形式，分别向区委和区纪委报告本年度履行党风廉政建设主体责任的情况。
二、纪工委监督责任清单
1.协助街道党工委落实主体责任。根据党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，加强调查研究，结合实际，向党组织提出党风廉政建设意见，整体推进惩治和预防腐败各项工作。
2.协助街道党工委将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到街道各站、办、中心和各社区，加强检查考核，促进各项任务落实。
3.维护党的纪律。加强对党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律和财经工作纪律执行情况的监督检查，坚决查处违反党纪的行为。把严明政治纪律放在首位，切实维护党的团结统一。严明组织纪律，克服组织涣散、纪律松弛现象。
4.加强对重大决策部署执行情况的督促检查，坚决查处有令不行、有禁不止和“上有政策、下有对策”行为，对因工作失职、监管不力的行为进行严肃问责。
5.推进作风建设。锲而不舍推进中央八项规定精神以及党员领导干部廉洁从政有关规定的落实。紧紧围绕“四风”方面存在的突出问题，加大明察暗访、信访举报、案件调查、惩戒问责、点名道姓通报曝光的力度，形成有力震慑。督促相关职能部门抓好作风建设方面法规制度执行情况的监督检查，建立和完善配套措施，不断健全有利于优良作风养成的长效机制。
6.查处违纪违法案件。坚持“老虎”“苍蝇”一起打，既严肃查处发生在领导干部中的违纪违法案件，又着力解决发生在群众身边的腐败问题。加强执纪执法部门协作配合，建立健全腐败案件及时揭露、发现、查处机制。
7.坚持抓早抓小，对党员干部身上存在的苗头性问题及时约谈、函询，加强诫勉谈话工作，防止小问题演变成大问题。坚持依纪依法、安全文明办案，规范办案程序，加强案件审理，不断提高办案质量。加大对典型案件的剖析通报力度，充分发挥查办案件治本功能。
8.强化党内监督。严格落实党内监督各项制度。定期开展对党内监督各项制度执行情况的监督检查。加强对党组织落实主体责任情况的监督。配合上级部门定期对领导干部报告个人有关事项情况开展抽查核实工作。
三、街道党工委书记和其他班子成员责任
（一）党工委书记责任
1.认真贯彻执行街道党工委关于党风廉政建设的各项工作部署，履行街道党工委党风廉政建设“第一责任人”责任，全面负责街道党工委党风廉政建设工作，把党风廉政建设和反腐败工作融入日常工作，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
2.坚持问题导向，深入基层开展调研，听取和掌握全街道党风廉政建设和反腐败工作、重要案件查处情况，研究推进工作的具体措施、解决存在的突出问题。
3.每半年听取1次党风廉政建设工作汇报，按要求参加党风廉政建设全局性工作的会议和活动，对涉及党风廉政建设的重要文件和请示，第一时间进行签批，提出督促办理意见。
4.每年1月份向区委和区纪委报告上一年履行党风廉政建设第一责任人责任的情况。
5.认真传达区委、区纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合全街道实际，专题研究部署，明确职责分工，抓好督促落实。对党风廉政建设和反腐败工作推动落实情况亲自过。
6.督促党工委班子成员履行“一岗双责”，听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报，加强督促指导，推动责任落实。
7.重视和支持街道纪工委按照党章和“三转”要求履行督促“两个责任”落实、开展纪律审查、纠正“四风”、查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题、问责失职失责行为等职责，帮助排除办案工作中的阻力和干扰。
8.主持召开党工委会，专题研究分析街道党员干部作风、纪律方面的整体状况每年不少于1次。
9.研究制定街道党工委班子及成员主体责任清单，并实行动态管理，按照班子人员变动情况，调整更新责任清单内容，推动审议通过。
10.开展党风廉政建设检查考核，对履责不力的予以约谈督促，整改不力的予以问责。
11.加强日常教育，对班子成员开展常态化党性党风党纪和廉洁从政教育。积极参加所在党支部组织生活，每年带头上廉政党课不少于1次。
12.加强对街道党工委领导班子的管理和监督，了解掌握其执行党的路线方针政策、坚持民主集中制，实施党内监督及班子成员廉政勤政等情况。坚持把纪律挺在前面，把握运用监督执纪“四种形态”，对存在苗头性、倾向性问题的班子成员及时提醒谈话督促整改;发现存在严重违纪违法的问题，及时督促调查核实，并向区委和区纪委报告。
13.认真贯彻民主集中制原则，加强党内民主政治建设，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。每年至少召开1次民主生活会，开展批评和自我批评。
14.督促指导街道纪工委通报曝光党员干部违纪违规典型问题，每年对违反中央八项规定精神、侵害群众利益等问题的通报曝光。
15.每年对各社区党组织主要负责人履行主体责任情况组织述职点评和评议，提出履责要求。
16.自觉廉洁从政，模范遵守和执行党章党规党纪以及国家法律法规，主动接受组织、党员和群众的监督。
17.认真贯彻执行中央八项规定精神和区委实施意见，加强和改进作风建设。
18.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严守组织人事纪律。
19.树立良好家风，带头管好配偶、子女及其配偶等亲属和身边工作人员，决不利用职权或职务上的影响谋取私利，为广大党员干部当好标杆、做好示范。
（二）其他领导班子成员责任
l.认真贯彻执行街道党工委关于党风廉政建设的各项工作部署，履行“一岗双责”，将分管工作与职责范围内党风廉政建设工作有机融合，指导分管部门和联系社区的党风廉政建设工作。加强廉政风险防控，制定党风廉政建设推进具体措施，做到同研究、同部署、同检查。
2.每年向街道党工委至少报告1次个人落实党风廉政建设主体责任情况，重大问题和事项及时报告。
3.对联系社区、分管部门党员领导干部加强经常性教育，加强对分管部门及其负责人履行党风廉政建设职责等情况的督促检查，对有苗头性问题的诫勉提醒、及时纠正，对主体责任落实不到位的点评约谈，做到不遮掩、不护短。
4.针对巡察、街道纪工委、审计部门发现的和干部群众反映的问题，及时约谈提醒，督促整改落实。
5.严格依规依纪依法办事，带头执行廉洁自律各项规定。自觉接受组织、党员和群众监督，管好配偶，子女及其配偶等亲属和身边工作人员。
6.对分管领域内发生的党员干部违反中央八项规定精神、侵害群众利益问题通报曝光，开展警示教育。每年带头上廉政党课不少于1次。
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中共钦南区向阳街道工作委员会
2023年8月27日
