本人现年32岁，2011年参加工作，2017年8月加入恒丰银行昆明分行，一直在公司金融部负责对公授信项目推动等工作，加入恒丰大家庭以来，始终遵守党的政治和纪律，认真勤勉工作，现将本人廉洁履职情况汇报如下：

一、遵守党的政治纪律情况

本人牢固树立“四个意识”，坚决做到“四个服从”、“两个维护”，政治方向、政治立场、政治言论、政治行为等方面，始终与党保持统一，同时，自觉维护单位、部门立场，服务领导工作安排。通过自查，自己不存在违背党的方针政策的行为和言论。

二、改进工作作风、密切联系群众有关规定情况

坚决落实总行“用心倾听、敏捷响应”的工作理念，始终能结合分行政策导向，较好的与产品部门、审批部门、经营机构沟通，为经营机构提供服务和支持。在日常工作中不挑肥拣瘦，坚持复杂的事简单做、简单的事情重复做，把每件小事做好，同时，遇事不推诿，坚持多问一声、多走一步、多帮一下，敢于奉献付出。

三、落实党风建设责任制，开展党风建设和反腐工作情况

廉洁自律，是我们金融从业人员的基本底线，事关个人职业发展，自己始终严格要求自己，坚持自律、自爱、自省，履行各项工作职责，尽职尽责为发展而为。工作上，没有收受过他人贵重物品；生活上，为人正派，说老实话，做诚恳人。

四、贯彻民主集中制，接受党内外监督

自己始终把工作放在第一位，积极落实领导和岗位职责要求，强化宗旨意（代写文章：微信：13258028938）识，认真履行职责。一是团结同事，主动与同事沟通，同时，严格遵守民主管理，主动监督别人，防止滥用权利；二是主动接受部门内部人员及单位同事监督，积极履行廉政各项要求。

五、执行廉洁自律规定，及执行报告制度情况

自己在实际工作和生活中，严格按照分行党风廉政建设要求，把防腐倡廉变成自觉行动，并融入工作生活中。一是管好自己，坚持以身作则，坚持廉洁自律；二是坚持“三不”，不收受财务、不违反纪律、不铺张浪费；三是遇事能及时向领导汇报，并按规定如实报告了自己的工作、生活、家庭情况。

六、部门党风建设情况以及相关问题

公司金融部目前接受第四党支部的领导，在分行党委及党支部的领导下，对于深化全面从严治党、净化政治生态、弘扬传统美德，丰富企业文化内涵具有积极和深远的意义。同时，部门负责人在的工作中要求所有员工对工作负责，对自己负责，对岗位负责，对单位负责，坚守合规底线，避免道德风险案件发生。目前部门人员谨遵党组织的教导，未发生此类风险案件。但由于部门承担着对公条线人力、财务、信贷资源的管理，若不建立完善的制度、公开透明的机制，可能会导致资源不能高效利用，不能更好地服务于分行高质量发展。目前我部已制定了相关管理办法，做到各项业务有章可循、有据可遵。

同时，自己也存在诸多不足，在贯彻党的要求上还缺乏自觉性、主动性和前瞻性；工作上，专业知识、营销能力、综合管理能力还有待进一步提升；生活上，还存在享乐主义思想。归根到底，自己还是一名群众，不能始终高标准要求自己。接下来，自己将尽快递交入党申请，成为一名入党积极份子，用一个党员的标准要求自己。

七、关于党风廉政建设的建议

一、执行政治纪律和政治规矩方面

一是坚持讲政治、讲党性，重品行、做表率，始终把党风廉政建设和反腐败工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，自觉将反腐倡廉工作融入到乡里的日常工作中，与经济社会发展工作同部署、同落实、同检查、同考核。 

二是积极主动参加“两学一做”学习教育、党委理论学习中心组学习和廉政教育等活动，牢固树立“四个意识（代写文章：微信：13258028938）”，自觉把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央周围，同上级始终保持高度一致，对上级的决策部署，坚决贯彻执行，将“四个服从”贯彻始终。

三是积极配合市委巡察组工作，针对市委巡察一组和二组巡察反馈问题，专门召开两委会议进行逐项分解，做到每一项问题都有专人负责，具备整改条件的，马上整改；通过努力能够解决的，限期整改；受客观条件限制一时解决不了的，在一定范围内说明情况，并积极创造条件，采取得力措施逐步解决。

二、履行管党治党责任方面

一是全力支持纪委工作。按照纪委工作“十有”标准，重新调整装修纪委办公室和谈话室，配备笔记本电脑、便携打印机、监控设备和录音笔等设备，安排2万元作为纪检工作经费。

二是督促乡政府各部门健全各项制度，推进党风廉政建设工作落实；明晰乡政府各部门权责，确保依法依规开展工作。在健全制度，完善机制中，规范自身权限与乡政府各部门的工作职责，形成自身监督的例行机制，表率机制。

三是坚持党管宣传、党管阵地、党管舆论、党管媒体，做到守土有责、守土负责、守土尽责，确保意识形态绝对安全。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况

一是组织学习《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和新修订的《中国共产党巡视条例》等党规党纪，要求纪委书记在干部大会上通报各地查处的典型案例情况等，组织部分乡村党员干部到市廉政教育基地、毛家坪、下党、廉村等地进行参观学习，邀请党校专家来乡做廉政讲座等，累计开展廉政教育达1015人次。

二是进一步完善乡机关各项制度，并制发《关于印发范坑乡机关若干管理制度（试行）的通知》，同时整合历年乡党委、政府和上级有关部门出台的相关制度汇编成册，规范各部门、各村的各项政府行为。

三是支持乡纪委办案，累计谈话函询12人，批评教育1人，提醒谈话1人，很好地教育了广大党员干部。并要求对全乡建档立卡贫困户进行入户访查，累计完成访查17个建制村，入户访查建档立卡贫困户93户386人（含上报清退和新增的建档立卡贫困户），个别访谈17人。

四、执行廉洁纪律方面

一是廉洁从政。如实报告个人配偶从业、住房用车、办公用房、工资关系转移等情况，不存在用公款支付的高消费娱乐活动和可能影响公务的宴请，没有超标准、超规格安排接待活动。公务用车、“三公”经费支出由办公室统一安排，从未利用职务便利报销个人费用。

二是廉洁修身。积极参加民主生活会和组织生活会，如实向组织汇报自己思想工作学习情况，认真开展批评和自我批评，自觉接受监督，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

三是廉洁齐家。管好家人，处好家事，切实加强对家属和身边工作人员的教育、提醒、约束，使他们自觉严格要求自己，确保好家风养成。没有出现利用职权或影响力为家属亲友谋求特殊照顾和家属亲友插手职权范围内的工作、插手人事安排以及充当保护伞的情况，始终做到忠诚干净担当。

五、存在问题和不足

在工作取得较好成效的同时，也存在着一些不足。主要表现为：一是对意识形态方面的学习不够，认为这一块主要是党委工作，没有结合政府角度去思考，对如何抓好乡域范围内的意识形态建设缺少系统性、前瞻性的思考。二是模范带头作用发挥不够明显。表现为在工作、生活、学习上有“随大流”思想，没有达到一个“副书记、乡长”应有的标准。对新常态下如何更好地开展工作，主动研究不够、措施办法不多、创新不够，一些工作重形式轻内容，被动应付多，高标准完成少。三是履行党风廉政建设主体责任不够自觉，有站到全局高度来看待问题，只重视个人廉洁自律工。在落实“一岗双责”责任方面还有待进一步加强，比如在执行中央八项规定精神及省、宁德市实施细则方面，只注重自己严格遵守，对政府系统没有做到经常提醒、严格检查。

六、具体改进措施

（一）牢固树立“四个意识”，坚决维护中央权威。坚持把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务，牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识”，坚定不移的维护党中央权威和党中央集中统一领导。强化思想政治建设，积极参加党委理论学习中心组学习等各项集体学习，并将自学时间定为每周不少于10小时，注重深入学习十九大精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，以提高自己运用新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作的能力；同时加强政策法规的学习，做到学法、用法、懂法和不犯法。

今年开展的党员干部廉洁从政学习活动以来，我深深地认识新形势下学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的重要性，在积极参加我村组织的集中学习的基础上，对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》对自已并进行了自查，现将个人自查情况汇报如下：

一、目前存在问题和不足 一是以前对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。放松了对自己的要求，降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。二是作为村两委委员，在工作中自己也参入了自己的主观情感。三是自我批评、自我反省开展的不够深入。

二、存在问题的原因 上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题，有其客观因素，但也存在主观认识原因，主要表现在以下两个方面：

1.重事务，轻学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。

2.重安排，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。

三、整改措施及努力方向 一要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，时刻把人民群众的利益放在第一位，权为民所用、情为民所系、利为民所谋，全心全意为人民群众谋利益。

二是要进一步自觉接受群众监督，保持艰苦奋斗本色。按照《廉政准则》中8个禁止、52条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。在实际工作中，认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，坚持严以律己，不搞以权谋私。

村述职述廉报告述职方面一、个人工作分工情况。本人名叫**，现任**镇**村村委会主任、副支书。经村两委会研究，本人负责**村村委会全面工作，侧重于综合治理、维稳、信访、工业经济及计划生育工作，同时担任本村8组组长。

科级干部述职述廉一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践习近*xx“xxxx”重要思想，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉

局长述责述廉报告各位领导、各位委员、同志们：我于20xx年x月担任市安监局局长。按照市纪委安排，现就任职以来履行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律等情况报告如下：一、 个人廉洁自律情况在日常工作中，我始终以优秀党员的标准严格要求自己，自觉学习遵

乡综治办主任下半年述职述廉报告乡综治办主任述职述廉报告(一)20xx年以来，在区综治委及乡党委、政府的坚强领导下，在乡综治办各成员单位的共同支持下，为了不辜负党组织的信任和全乡人民的重托，使我乡综治工作走上规范化轨道。

述职述廉述德述法报告一、四项主要工作实绩1、知识产权方面：督促企业完成专利申请任务，全年专利申请任务360个，截止11月底，完成专利申请419个，超额完成市下达任务数;及时整理、协助下发省、市知识产权补助资金;督促企业加强知识产权管理标准化创建工作，五

述职述廉述学报告范文根据院党组和部门领导的安排，今年我先后在盟信访局联合接访中心挂职锻炼，以及8月份在挂职期满后回到院机关工作。回顾一年的工作，挂职期间在盟信访局、盟行署联合接访中心的领导下，我能牢记为民宗旨，努力践行科学发展观，畅通渠道，认

班子述职述廉述学报告局机关领导班子述职述廉述学报告一年来，在上级党委和某委的正确下，紧紧围绕某委的中心工作，认真履行职责，通过一年来的扎实工作，本人分管的各项工作取得新的成绩。一、加强自身思想道德建设、努力提高党性修养。

小学副校长述职报告范文【精选】小学副校长述职报告我叫xx，现任xx中心小学副校长兼政教主任。一年来，我重点分管学校的德育、安全、纪律、卫生工作。虽然涉及面广、头绪多、任务重，但在上级教育部门的指引下，在学校校长的带领下，在其他班子成员的配合下，在全体教职

局长度述德述职述廉报告2019年，在市民政局党委的坚强领导下，在同志们的关心支持下，本人以深入贯彻党的群众路线教育实践活动为切入点，坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨，以“着力打造xx社会救助工作升级版”为目标，切实履行“争做民政孺子牛，甘

学校后勤部门述德述职述廉报告2019在疏忽间远离，xx的每一个工作生活的时光碎片都渐行渐远，蓦然回首弯腰捡拾，幻化成一颗颗珍珠，以“业精惟勤，行成惟实”为线串起了一挂美丽的项链，把玩掌心，慢慢回味，清晰了过往的时光，后勤人忙碌穿梭于校园各个角落的身影渐行

市残联理事长年度述职述廉述效报告一年来，在党组和理事会统一领导和全体干部职工积极支持下，认真学习贯彻xxx平xx系列重要讲话精神，积极开展“三严三实”专题教育。以残疾人民生工程和十件实事为抓手，以“三严三实”专题教育为动力。抓重点、抓落实，认真做好本职工作。

副县长述职述廉述效报告精选范文今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，在县人大、县政协的监督支持下，在各镇办、各部门单位的配合努力下，我紧紧围绕全县工作大局，严格按照年度目标任务要求，开拓创新，真抓实干，务求实效，较好的完成了各项工作任务。

政协副主席度述德述职述廉报告现将本人2019年度思想政治、履行岗位职责、工作实绩和廉洁从政情况简要汇报如下：一、思想政治状况在政治上，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和群众路线观点为行动指南，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思

度个人述职述德述廉报告范文20xx年即将过去，一年来本人能够自觉学习贯彻党的xx大和xx的一系列重要讲话精神，认真履行岗位职责，以大局为重，维护团结，清政廉洁。

乡镇挂职干部述职述廉报告我们在动笔要写述职述廉报告之前，要对材料进行筛选和整理，以下是查字典小编为大家搜集整理的乡镇挂职干部述职述廉报告范文，供大家参考和借鉴!镇副镇长 xxx根据统一部署，我于x月下派挂职镇副镇长，镇党委安排我协管办公室工作。

乡镇干部述职述廉述纪报告范文对于个人述职述廉报告，我们一般的要求是述廉部分不要少于三分之一的篇幅，以下是查字典小编为大家搜集整理最新的乡镇干部述职述廉述纪报告范文，供大家参考和借鉴!各位领导和同志们：一年来，在镇党委、政府的领导下，在上级有关部门

公务员个人述责述廉报告述廉只需要陈述廉政廉洁事项，述职述廉则在陈述廉政廉洁方面之外，还要陈述职务或岗位履职事项。下面是查字典整理的关于公务员个人述责述廉报告范文，欢迎阅读!2019公务员个人述责述廉报告XX年，我继续担任市民政局党组书记、副局长职

度个人述责述职述廉报告2019年过去了，写述职述廉报告的时候又要来了，个人述责述职述廉报告怎么写?下面是查字典整理的关于2019年度个人述责述职述廉报告范文，欢迎阅读!20xx年，我坚持以邓xx理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照县志办党组

法学院班子述职述廉报告范文法学院工作重心就是服务教学、服务学生的全面成长。下面是应届毕业网整理的2019年法学院班子述职述廉报告全文，欢迎阅读!2019年法学院班子述职述廉报告一、通过“三严三实”专题教育活动，强化理论学习，改进工作作风20xx年度，校党委统一

度学院副院长述职述廉报告摘要：作为一名行政副院长，其主要职责就是为领导和教职工们搞好服务，协调其他职能部门为我院的各项工作的顺利开展做好后勤保障，确保教学、科研和学生管理工作无障碍开展。

医院度班子述职述廉报告范文摘要：开展“党风廉政建设应知应会”考试和“学习党章、贯彻党章”知识竞赛，不断增强党员干部守纪律讲规矩的意识。下面是2019年度医院班子述职述廉报告范文在市卫计委领导下，我院全体职工团结一致、积极进取，按照20xx年目标责任书制定

医院纪检书记述职述廉报告以下是查字典整理的2019年度医院纪检书记述职述廉报告范文，欢迎阅读!一年来，在上级党委、纪委的正确领导下，在院党委的关心、支持下，正确履行纪检、监察职能，从教育、监督、查处案件三条主线出发，狠抓医院党风廉政建设、职业道德

医院后勤管理述职述廉报告范文摘要：平时能够加强自身学习，不断提高思想道德修养，学习贯彻上级关于党风廉政建设的文件精神，坚决贯彻反腐倡廉的各项规定。下面是查字典整理的2019年医院后勤管理述职述廉报告全文，欢迎阅读!一年来，在xx市卫生和计划生育委员会正

工商局副局长年度个人述责述廉报告摘要：作为分管法制工作的副局长，找准法纪结合点。坚持纪严于法，把纪律和规矩挺在前面，通过落实执法监督来促进党风廉政建设。以下是工商局副局长年度个人述责述廉报告范文全文，欢迎阅读!党风廉政建设责任重于泰山。

德能勤绩廉述职报告模板【通用版】摘要：坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，协助抓好镇领导班子成员及中层部门负责人的监督管理。下面是通用版德能勤绩廉述职报告模板，仅供参考!范文一今年以来，服从组织的工作安排，在思想上要求自己上进，在学习上

县长年度述职述廉报告尊敬的主任、各位副主任、各位委员：根据上级组织的安排，县委推荐我作为县人民政府副县长人选，县政府提请本次县人大常委会议讨论通过。我出生在普通的劳动家庭，从小就接受了勤俭持家、艰苦奋斗的思想教育和家庭熏陶。

副县长述职述廉报告通用范文尊敬的各位领导、同志们：根据组织安排，我于20xx年x月起到xx县人民的政府挂职，任副县长。一年来，在中共xx委组织部、xx县委、xx县人民的政府的领导下，在有关领导和同志们的关心、支持和帮助下，自己始终珍惜机遇，坚持以“三个代表”重

班子述职述廉报告优秀篇2019年，苦竹坪乡党委政府领导班子在县委、县政府的正确领导下，在全乡干部群众的大力支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧按照“产业大乡、商居新乡、和谐绿乡”的工作思路，以经济建设

企业领导述职述廉报告摘要：先进性教育活动是提高党员素质，加强基层组织，促进各项工作，提高服务全县人民群众效率的一项伟大工程。下面是查字典的小编整理的企业领导述职述廉报告的内容，欢迎大家前来了解!各位领导、各位同志：大家好!今天，我代表**公

乡镇干部述职述廉报告范文摘要：创设党员履职情况龙虎榜，对党员履职情况进行量化排名，增强党员履职自觉性。下面是乡镇干部述职述廉报告全文，欢迎阅读!在任工作以来，在县委县政府的精心指导与正确领导下，紧紧围绕“对接县城区、融入工业园、发展大产业、建设新

个人年终述职述廉报告一年来，在县委、县政府的坚强领导下，在班子其他成员的大力支持和分管部门的共同努力下，我不断强化宗旨意识和廉政意识，加强自身学习，增强品德修养，改进工作作风，密切联系群众，扎实履行职责，较好地完成了业务工作和廉政建设目标任

度县长个人述职述廉报告一年来，始终坚持将党风廉政建设与经济工作同部署、同落实、同督查、同考核，全面落实“一岗双责”和“五个一”制度。深入开展党的群众路线教育实践活动，大力实施“为民服务直通车”工程，认真践行“三严三实”，切实解决“四风”突出问

述职述廉报告全文一年来，我紧紧围绕街道党工委、办事处中心工作，充分发挥职能作用，大胆创新，不断改进了工作方法，提高了工作效率，较好地完成了各项工作任务。

县委书记个人述职述廉报告2019年4月之前，我担任永清县政府县长，之后调任永清县委书记。不论是任县长，还是任县委书记，我都始终秉持“立党为公、执政为民”的执政操守和“勤勉务实、清正廉洁”的从政准则，与县四套班子同志团结一致，认真践行科学发展观和正确政

办公室主任个人述职述廉报告任现职以来，我紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥职能作用，大胆创新，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务。下面是关于2019办公室主任个人述职述廉全文：2019办公室主任个人述职述廉报告范文一今年，是学校

村主任个人述职述廉报告一年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，村总支的关心和支持下，村委工作人员的共同努力下，时刻把“廉洁、高效、务实”作为自己工作的行动指南。

村主任上半年述职报告范文镇领导在百忙之中带着我一同下村，认识村“两委”班子成员;村xx耐心细致的将全村的基本情况、党员干部、村容村貌、村情民俗等一一介绍给我听。

办公室主任述职述廉报告【最新】办公室经常与人、与钱、与物打交道，管理不到位就容易造成浪费，认识不到位就会影响形象，约束不严就会犯错误。一年来，我从严要求自己，讲党性、讲原则、讲风格、讲奉献，能很好地团结同志们一道工作，群众基础好。

乡镇基层党建工作个人述职报告我抓住群众活动的契机，充分运用党员远程教育平台，适时开展党小组活动，切实加强了对党员队伍的教育和管理，涌现出一批让老百姓交口称赞的先进典型。以下是乡镇基层党建工作述职报告，小编在这里分享给大家参考。

县委书记个人述德述职述廉报告坚持讲党性、重品行、作表率，团结带领县委班子忠诚于党、求真务实、执政为民，以良好的党风促政风带民风。坚持用先进理论武装头脑，不断加强党性锤炼，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致;下面是整理的关于县委书记个人述

区委书记述职述廉报告树立正确用人导向，以实干推动落实。坚持德才兼备、任人唯贤、凭实绩用干部的用人标准。把干部放到重点工作一线去接受考验，重用那些肯干事、会干事、干成事的干部。

领导个人述职述廉报告ppt模板经过了一段时间的努力，工作已经完成得差不多了，本来以为可以好好休息，却发现自己的述职报告还没写，面对这种情况，你是否会觉得很烦心?为了避免这种情况的发生，快到来瞧瞧吧，下面是查字典的小编收集的述职书来拿报告的相关内容，

党员个人述职述廉ppt模板经过了一段时间的努力，工作已经完成得差不多了，本来以为可以好好休息，却发现自己的述职报告还没写，面对这种情况，你是否会觉得很烦心?为了避免这种情况的发生，快到来瞧瞧吧，下面是查字典的小编收集的述职报告的相关内容，欢迎大

纪委班子述职述廉报告ppt模板20xx年以来，哈密地区纪委领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻落实中央、自治区、地委关于党风廉政建设和反腐朽各项工作部署要求，认真履行纪检监察工作职能，围绕中心、服务大局，开拓

县人武装部部长述德述职述廉报告今年以来，我个人认真履行人武部部长职责，团结带领人武部党委一班人，立足xx实际，艰苦奋斗搞建设，与时俱进创特色，实现了人武部建设水平全面提升。

小学工会主席个人述职述廉报告述职，就是要报告学习、思想、工作、作风的情况，特别是贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况和完成本人职责范围内的工作情况;述廉，就是要报告抓党风廉政建设的情况和带头执行廉洁从政规定的情况以及对亲属、身边工作人员加强教育、

小学工会主席述职述廉报告本学年度按学校工作安排，我担任学校工会主席，协助分管校长负责教学管理工作，主要负责高三的教育教学工作。在教育主管部门及校委会的指导和全校教师的支持下，圆满完成了各项教育教学任务;同时，作为一名领导干部，在工作中严格自律，清

1.本部门实施党风廉政谈话，要正视问题，立足教育，着眼防范，督促、告诫部领导班子成员、领导干部及时纠正不廉洁的行为和履行职责出现的问题，认真落实责任制。

2.本部门党风廉政谈话按干部管理权限分级负责。

3.党风廉政谈话的主要内容：

（1）被谈话对象如实汇报履行党风廉政建设职责的情况及自身廉洁自律、管好配偶、子女和工作人员的情况。

（2）由谈话人向被谈话对象转告群众对其遵守廉政规定及履行党风廉政责任制反映、评议情况，如有不廉洁或不履行职责的行为，要予以指出，并提出纠正和整改的要求，及时打招呼、敲警钟。

4.党风廉政谈话要在党风廉政建设报告的基础上，结合干部年度考核和党风廉政建设评议、责任，每年进行一次考核，如出现重大问题或突发事件，应按责任分工及时谈话。

5.党风廉政谈话采取个别谈话的方式，特殊情况下可以集体谈话。

6.在实施谈话前，应广泛收集和了解群众意见，掌握被谈话对象自身廉洁自律及履行党风廉政建设职责的情况。一般性问题通过谈话直接转达给本人，对群众举报的违纪违法的重大问题，不得直接转达给本人，应按有关规定办理。

7.部党风廉政建设领导小组要对党风廉政谈话制度加强督促检查，及时了解和掌握党风廉政谈话的落实情况。

为深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会和十八届中央纪委三次、四次、五次、六次全会精神，进一步强化党风廉政建设主体责任和监督责任（以下简称“两个责任”），根据，结合我局实际，制定本实施意见。

一、落实“两个责任”总体要求

落实党风廉政建设责任制，党支部负主体责任、纪检负监督责任，是坚持党要管党、从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措。落实“两个责任”，必须以厘清责任界限为重点，实行责任清单管理，健全分解、落实机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责、监督有力、制约有效的责任落实体系；必须以强化责任追究为重点，健全检查考核机制，形成有错必究、有责必问的问责追究体系；在各党支部中设立专职或兼职纪检委员，负责抓党风廉政工作；强力促进党支部和纪检委员认真履行职责，构筑上下贯通、层层负责、逐级落实的党风廉政建设工作格局。

二、落实党支部主体责任清单

党支部是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，党员领导干部是党风廉政建设责任制的践行者、示范者、引领者，要牢固树立“抓党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是渎职”的意识，按照支部主体责任清单，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

（一）党支部领导班子责任。

支部领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。

1.履行组织领导之责。

（1）统筹谋划部署，把党风廉政建设和反腐败工作纳入本单位业务工作发展和党的建设总体布局，列入领导班子、领导干部目标管理。

（2）全面、准确、及时贯彻落实上级党风廉政建设和反腐败工作部署要求，分析研判本单位党风廉政建设形势，研究制定党风廉政建设工作计划、目标任务和措施，确定年度任务。

（3）完善党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制，及时协调研究解决重大问题，每年至少召开两次党风廉政建设工作专题会议。

（4）结合本地本单位实际，制定落实党风廉政建设党支部主体责任实施方案。

（5）强化督促检查，在做好日常督查、巡查的基础上，每年年底组织对本单位党风廉政建设情况进行检查考核，发现问题、及时督促整改，实施责任追究。

（6）通过定期听取汇报、督导巡查、集中检查、重点抽查、民主评议等方式，加强对下属各部门的党风廉政建设工作的指导督查，发现问题、督促整改，实施责任追究。

（7 ）落实述职述廉制度。

2.履行正风肃纪之责。

（1）弘扬党的优良作风，严明党的纪律、规矩，深入持久落实“三严三实”要求，坚持不懈落实中央八项规定和省委、市委、区委的实施办法，持之以恒防止和纠正“四风”。

（2）针对服务对象反映强烈的服务不到位、慢拖蛮等行为问题，及时开展专项整治活动。

（3 ）健全服务评价机制，开展作风民主评议工作。

3.履行源头预防之责。

（1）落实党风廉政建设责任制实施办法，突出加强对重点领域、关键环节权力运行的制约和监督。

（2 ）推行党务政务事务公开和权力清单制度，促进权力公开透明运行。

（3 ）落实“三重一大”决策程序，规范重要情况报告和责任追究等制度。

（4）实施精准廉政教育，加强对党员干部的党章党规党纪教育，开展党风廉政宣传教育和廉政文化创建活动，创新学习效果检查测试形式。理论学习中心组定期组织反腐倡廉专题学习。

（5 ）加强对党员干部日常管理，对苗头性倾向性问题早发现、早提醒，防止小错酿成大错、违纪走向违法。

（6）加强经济责任审计。

（二）党支部主要负责人责任。

党支部主要负责人是党风廉政建设的第一责任人，对本单位党风廉政建设工作负总责，必须亲自抓、主动抓、具体抓、经常抓。

1.带头履行领导责任。

（1）积极推进本单位党风廉政建设工作，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要情况亲自汇报。

（2）明确领导班子成员职责分工，督促落实“一岗双责”要求、履行分管部门党风廉政建设工作责任。

（3）建立责任压力传导机制，形成一级抓一级、层层抓落实的局面。

（4）及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际进行专题研究和安排部署。

2.带头抓班子带队伍。

（1）坚持原则，敢抓敢管，加强对支部班子成员的教育管理，督促班子成员廉洁从政、履行好“一岗双责”职责。

（2）对班子成员在党性党风党纪方面存在的苗头性倾向性问题，及时约谈提醒、诫勉纠正。

（3）支持纪检委员专职负责、加强监督执纪问责。

（4）配合搞好巡视工作，支持开展党建巡查工作。

3.带头廉洁从政。

（1）带头执行党内法规，遵守政治、组织、廉洁、群众、工作和生活纪律。

（2）严格落实领导干部述职述廉和报告个人有关事项，领导干部亲属经商、出国定居和任职回避等制度。

（3）自觉践行“三严三实”要求，切实改进领导作风、

工作作风和生活作风。

（4 ）贯彻执行民主集中制、党内组织生活、请示报告等制度，带头开展批评和自我批评，自觉接受组织和群

众监督。

（5）加强对亲属和身边工作人员的教育、监督和管理。

（三）领导班子成员责任。

领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，要根据工作分工，切实抓好分管范围党风廉政建设工作，做到谋划部署要知责、推动落实要尽责、出了问题要问责。

1.强化分管职责履行。对职责范围内的党风廉政建设工作定期研究、部署、检查和报告。每年专题分析研究、督查指导职责范围内的党风廉政建设工作不少于三次。

2.强化预防腐败。指导分管部门研究制定加强党风廉政建设的具体措施，对分管工作权力制约监督方面存在的薄弱环节、问题易发多发的部位，完善制度规定，督促整改落实，加强廉政风险防控。

3.强化日常监管。对分管部门党员干部加强经常性教育，定期或不定期对分管部门负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责等情况进行督促检查，发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。

4.强化廉洁自律。带头执行党内法规，严格落实廉洁从政的各项制度，自觉遵守政治纪律和政治规矩，自觉践行“三严三实”要求。贯彻执行民主集中制、党内组织生活、请示报告等制度，带头开展批评和自我批评，自觉接受组织和群众监督。加强对亲属和身边工作人员的教育、监督和管理。

三、落实纪检委员责任清单

纪检委员负责党支部执纪监督工作，对本单位党风廉政建设负有监督职责，要按照监督责任清单，聚焦中心任务，从根本上履行好职责。

（一）协助党支部谋划党风廉政建设工作。

（1）根据上级纪委的部署要求，结合本单位实际，向党支部提出加强党风廉政建设和反腐败工作的意见建议。

（2）发挥组织协调作用，协助党支部搞好党风廉政建设和反腐败工作任务的分解、检查考核工作，推动任务落实。

（3）对支部领导班子落实党风廉政建设主体责任进行监督。

（4）清理、修订和完善党风廉政建设制度规定，健全反腐倡廉制度体系。

（5）根据上级纪委和党支部的决策部署，结合本单位实际，制定落实党风廉政建设监督责任实施方案、监督责任清单，督促层层分解责任、落实到人。    

（二）加强纪律监督。

（1）加强党内法规贯彻执行情况监督检查，严明党的纪律特别是政治纪律和组织纪律，严肃查处违纪违规行为。

（2 ）加强对党的路线方针政策以及上级重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，确保政令畅通。

（3 ）加强对本单位党员特别是党员领导干部的监督，把纪律和规矩挺在前面。

（4）加强对本支部领导班子成员的监督，对党员领导干部特别是主要领导干部履行职责和权力行使情况的监督，督促带头履行主体责任和“一岗双责”、遵规守纪、廉洁自律。

（三）加强作风监督。

（1）围绕贯彻落实中央八项规定精神、切实解决“四风”方面突出问题开展监督执纪问责。

（2）针对本单位作风建设方面存在的问题，督促开展专项整治，并建立健全作风建设长效机制。

（3 ）坚持抓早抓小，针对苗头性、倾向性问题开展约谈、函询、诫勉谈话。纪检委员每年至少与所属各部门负责人约谈1次。

（4）畅通信访举报渠道，认真受理、处理群众反映和举报的问题。

（四）加强工作监督

（1）参与并监督单位重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用，认真落实“三重一大”报告制度。

（2）做好对本单位基建维修等项目的监督，杜绝暗箱操作。

（3）参与并监督本单位阳光采购等工作，确保制度落实到位。

四、建立健全履责问责机制

（一）责任落实机制。各党支部负责对主体责任的各项任务进行统筹计划、组织安排、日常调度，综合协调推进本单位落实主体责任。纪检委员具体负责本单位监督工作的统筹安排、调度推进、督促检查等工作，并协助党支部加强对 “两个责任”落实情况的检查考核和责任追究。

（二）责任分解机制。建立责任清单制度，各党支部、纪检委员每年年初对承担的党风廉政建设列出班子、主要负责人、分管负责人的责任清单，做到权责一致，充分体现工作实际和岗位特点，3月底前报送局党委，作为工作考核和追责的依据。建立签字背书制度，各党支部、纪检委员对承担的党风廉政建设责任进行“签字背书”，与责任对象签订党风廉政建设责任书。主体责任人和监督责任人要对本单位责任清单实行台账管理、销号落实。班子成员岗位或工作分工调整的，须在一个月内重新制定个人责任清单。

（三）履责报告机制。各党支部每年年底以书面形式向上局党委报告本年度履行党风廉政建设责任制情况。局党委结合报告情况，适时听取各支部主要负责人落实责任制情况汇报。

一、领导班子履职情况

（一）加强组织领导，落实“两个责任”。区政协党组出台了《关于推进2018年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作意见》，成立了以政协党组书记为组长、党组成员为副组长、专委会主任为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，由党组成员、领导小组办公室主任牵头负责监督检查和日常工作，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导。同时坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入年度规划，与政协其他工作同计划、同研究、同部署，每季度进行1次分析研究和工作部署，确保了反腐倡廉工作各项目标任务的落实。

（二）加强纪律教育，全面落实从严治党。开展经常性党性教育。强化机关党员干部和党员委员党性修养，增强党的意识，牢记党员身份，严格遵守党章。以开展“大学习、大讨论、大调研”活动为平台，依托党组会、政协常委会、双周学习会、机关支部“三会一课”、界别小组活动等载体，采取集中学习、个人自学、讨论交流等多种形式深入学习领会十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚定政治立场，增强思想自觉和行动自觉。及时传达中央、省、市、区反腐倡廉建设工作会议精神，组织学习《党章》、《中华人民共和国监察法》、新《中国共产党纪律处分条例》以及区委有关作风建设文件。组织到泸州“朱德故居”开展了先进性学习教育活动、到区检察院廉政教育基地和市廉政教育基地开展廉政教育活动等，组织观看警示教育片《粮仓里的腐败拼图》、《贪欲，打开堕落之门》等，不断加强反腐倡廉文化建设，切实拧紧思想“总开关”。强化纪律刚性约束，强化执纪问责。对党员干部执行中央八项规定及遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律、群众纪律的情况进行监督，发现问题及时纠正，把纪律执行情况纳入对党员干部的日常培养管理全过程。

（三）坚持完善制度，推进惩防体系建设。坚持和完善了政协机关反腐倡廉教育、权力运行监控、从严治腐惩戒、内部管理等各方面制度，推进廉政风险防控机制建设，出台了《区政协办公室运行管理规则》、《区政协进一步加强委员管理的意见》等，强化基础工作制度遵循。严守政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律，出台了《区政协机关财务管理办法》，建立界别活动方案备案制度，推动界别活动有序开展。制定《区政协机关提升服务保障质量的实施意见》等措施，不断强化机关服务保障能力。认真落实“三会一课”、民主生活会制度，党组书记对党组成员、党组成员对分管委室主要负责人开展谈心谈话，严格落实领导干部述责述廉、报告个人有关事项等廉洁自律规定，12月上旬召开党组会，听取了党组成员和各专委会主任述职述廉报告。确保了反腐倡廉各项工作落到实处。

（四）加强作风建设，密切党群政群关系。开展作风建设情况日常监督检查，把贯彻落实作风建设有关规定情况列入领导干部述职述廉、民主生活会的重要内容，并接受评议。每季度对党风廉政建设责任制的落实情况进行一次督促检查，做到了年初有部署，半年有检查和报告，年终有结果。针对突出问题，组织开展专项检查。加强对委员履职情况的监督检查，由各界别小组组长负责对委员参加界别小组活动情况进行监督，区政协委员每年填报一次《委员履职情况考核登记表》，并将考核结果进行通报。在今年开展的“三大活动”中，开展了作风建设的专项学习和讨论，出台了《区政协关于进一步改进文风转变会风的意见》，机关党员干部作风更加务实高效。深化干部直接联系群众工作，扎实开展“三联三服务”活动，印发《机关党支部关于助推脱贫攻坚工作的意见》，实施政协委员联系界别群众，在委员中开展“我为扶贫攻坚做件事”活动。今年，委员们捐资142万元，协调扶贫资金1270余万元。

二、主要负责人履职情况

（一）履行领导责任。及时准确记录了《落实党风廉政建设主体责任清单·台账·记实工作手册》，主要负责人对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际推进反腐倡廉工作，定期分析政协党风廉政建设工作现状，及时提出加强和改进党风廉政建设工作意见。

（二）推动责任落实。全年听取落实“两个责任”情况报告4次，每季度检查1次领导班子及成员《工作手册》，严格执行“三重一大”决策程序和组织人事纪律，及时解决群众反映强烈的热点难点问题。

（三）加强教育监督。对责任对象开展了廉政谈话，对班子成员的苗头性、倾向性问题做到早提醒、早纠正。

（四）带头清正廉洁。在民主生活会上带头主动报告了遵守廉洁自律规定情况，应报告的个人有关事项均按要求进行了报告。无违反有关规定情况发生。

三、领导班子成员履职情况

（一）落实分管职责。及时准确记录了《落实党风廉政建设主体责任清单·台账·记实工作手册》，在年初对分管的反腐倡廉工作及时作出安排部署，每季度开展了1次分析研究和1次督促检查，并向主要负责人进行汇报。

（二）强化工作指导。领导班子成员把反腐倡廉建设融入分管工作之中，认真履行“一岗双责”，未发生违纪违法案件。坚持以身作则，率先垂范，全面履职尽责，充分发挥督促检查作用。

1、本人及班子落实党风廉政建设责任制情况：本人及班子都能按照党组织关于加强廉政建设的有关规定，认真学习领会中国共产党党章，党内生活若干准则，党的领导干部廉洁从政若干准则等有关规定，落实目标责任制，本人按照责任制的要求，不断提高自己的廉政意识，努力增强拒腐防变思想能力，严格执行党政有关廉政规定和制度，规范自己的一言一行，在工作和生活中做到勤政廉洁。

2、本人履行业务职责的情况

本人协助主任分管招投标、蹲村挂点和招商引资工作，在工作中能认真地做好职责范围内的各项工作，能认真学习有关的条例、法规，强化大局意识，进一步增强遵守党纪国法的自觉性，认真做好反腐倡廉自我教育和学习，增强理想信念，廉洁从政，用党纪政纪规范自己的行为，在招投标活动中，严格按照公开、公平、公正的原则进行。搞好监督管理和协调工作。能认真履行领导干部不准利用职权违规干预和插手建设工程招投标的规定，更没有利用自己分管工程的招投标工作的便利，为亲友谋取利益和提供过方便。

3、落实民主集中制和领导班子议事规则的情况

能认真做好自己的分管的工作，解决好工作中存在的薄弱环节，求真务实，坚持民主集中制的原则，个人服从组织，较好地遵守本委议事制度，克服个人主义。

4、本人遵守《廉政准则》及领导干部廉洁自律各项规定的情况

能严格遵守“四大纪律，八项要求”；遵守“九条禁令”，没有收受与其行使职权有关单位、个人的现金、有价证券和支付凭证。能严格执行领导干部配偶、子女从业的有关规定，配偶下岗职工现自谋职业，儿子还在读书尚未就业。没有违反规定收送钱物，更没有跑官要官。2006年，家庭没有发生或举办过婚丧喜庆事宜；没有参加过赌博活动，做到了有关规定的要求。

5、执行领导干部个人重大事项报告的情况

能按照要求遵守重大事项报告制度，今年本人没有发生重大事项，所以也没有违反制度的情况。

（一）责任追究对象。局领导班子和各处室负责人不履行或者不正确履行党风廉政建设责任制规定职责的，应当对其实施责任追究。

（二）责任追究原则。实施责任追究，坚持从严治党、从严治政、实事求是、客观公正和分级负责的原则，分清集体责任与个人责任，主要领导责任和重要领导责任。

（三）责任追究方式。实施责任追究，采取以下方式：批评教育，责令作出检查；通报批评，进行诫勉教育；组织处理，包括对干部予以调离、免职、降职、责令辞职等；党纪、政纪处分。可以单独使用，也可以合并使用。

（四）责任追究办法。

1．局领导班子违反有关党风廉政建设责任制规定，由派驻纪检组负责监督并报市纪委、监察局作出相应责任追究。

2．处室负责人违反有关党风廉政建设责任制规定，有下列情形之一的，给予批评教育，责令作出检查；情节较重的，给予通报批评，进行诫勉教育；情节严重的，给予相应的组织处理：

（1）在勤廉公示中，隐瞒、回避重要问题或对存在的突出问题认真整改的，由纪检组提交局党组研究，给予诫勉谈话，情节严重的给予组织处理。

（2）对本处室党风廉政建设和党员干部廉洁自律、廉洁从政情况不实施有效监督、检查，对违风廉政建设有关规定的行为不纠正或纠正不力的，致使不正之风严重、群众反映强烈的，给予处室负责人警告、严重警告处分，情节严重的，给予撤销党内职务处分。

（3）对本处室发生的违法违纪案件和明令禁止的不正之风问题不及时报告，或者不组织和配合有关部门进行查处的，给予处室负责人警告、严重警告处分，情节严重的，给予撤销党内职务处分。

（4）分管范围内发生重大案件，致使国家、集体资产和人民生命财产遭受重大损失或者造成恶劣影响的，给予处室负责人严重警告、撤销党内职务或者处分，造成巨大损失或者恶劣影响的，加重处分。

一、认真抓好学习，提高履职水平

积极参加机关组织的每周三的理论学习和每季度一次的政协委员学习日。2007年7月参加了自治区举办的第一批全疆无党派人士学习班。参加了市党校举办的学习十七大精神培训班。学习的主要内容是：马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习中共十六大、十七大精神、中央32号文件精神、中共中央关于加强人民政协工作的两个“5号文件”、总书记在中央党校省部级领导干部培训班上的讲话、科学发展观及政协章程、全国政协工作报告、提案工作报告和自治区、自治州政协提案工作条例等有关法律法规及业务知识。通过学习，使自身的理论素养和思想水平有了明显的提高,确立了正确的政治立场，坚定了共产主义理想信念，坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领，坚定地走建设有中国特色社会主义道路，坚定不移地贯彻执行党和国家的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上与党中央保持了高度一致.通过学习旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法宗教活动，维护祖国统一和民族团结。

在过去一年的工作中努力提高工作能力和水平，在实践中发挥自身优势，通过组织委员学习、搞各种集体活动、协调各种矛盾等提高了自己的组织领导能力，积累了成功的经验和失败的教训。

工作作风正派，坚持民主集中制原则，维护班子团结，能虚心听取不同意见，注重开展批评与自我批评。注重调查研究，经常深入基层。

二、廉洁自律执行情况

1、按照纪检部门的有关要求，能经常性学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”，不断增强自律意识，以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力，认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责，充分发挥民利，有效避免了违纪违规行为发生。作为个人来讲，也能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。

三、努力做好本职工作

一年以来，在工作中认真履行职责较好地完成了年初的工作任务：

1、认真总结分析，撰写《政协塔城市六届六次会议以来提案工作情况的报告》(讨论稿)报请市政协常委会审议，并修改定稿，撰写《政协委员辅导报告》，切实做好市政协七届一次全会涉及专委会工作科的各项准备及服务工作，会中做好提案征集、收集、登记、审查，撰写了《政协塔城市七届一次会议提案审查委员会关于提案审查情况的报告》，撰写了自治区基层政协工作经验交流会材料等专委会的其它日常工作。

2、认真组织政协委员学习，今年组织政协委员学习四次，为做好学习前准备工作，做了大量的工作，为委员学习提供了服务。

3、认真做好提案审查立案及交办工作，积极协助和配合市政府召开提案交办会，做好有关协调工作，使提案尽快安排落实到各承办单位进行办理，主动协调并参与、配合承办单位开展提案办理工作，提高提案办理的质量和效率。

4、作为政协委员能发挥政协委员的作用，能够围绕市委、政府的中心工作提出有价值的提案并收到了承办单位的答复。积极参加了视察活动。作为工商局、社保局、建设局的义务监督员积极参加各单位进行的视察活动，积极参加了各单位的行风评议活动，履行了义务监督员的职责，得到了各单位的认可。今年9月作为地区政风行风评议员，分到沙湾县政府政风行风评议组，我们一组三人，进驻沙湾开展工作，征求各方面意见和建议共一百多条并在评议大会上得到沙湾县政府领导的一一答复。

5、积极参加机关组织的各种义务劳动。模范遵守机关的各种规章制度。

四、存在的问题

一是理论联系实际的能力有待于进一步提高；二是组织领导能力还有待于进一步提高。

五、今后工作中，廉洁自律方面主要做好以下几个方面：

一要认真学习十六届五中、六中全会其精神，要以“三个代表”重要思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时，要经常性地学习纪检部门廉洁自律有关规定，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则，认真贯彻执行。

三要与同志进行经常性思想沟通，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听不同意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。

2018年，在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委、市监委和台州市统计局党组的正确指引下，局党组全面学习贯彻党的十九大精神，认真落实中央和省市有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，全面履行党章赋予的职责，加强党风廉政建设教育，层层压实党风廉政建设工作责任制，深入开展统计行风建设、工作作风建设、廉政建设和反腐败斗争，将党风廉政建设作为统计局全年重点工作来抓，切实履行局党组的主体责任。

（一）转化整改成果。3月26日起，玉环市委第三巡察组对我局进行了为期一个月的集中巡察，因此，我局坚持把整改成果与党风廉政建设结合起来，让每一名党员领导干部在党规党纪面前知敬畏、明底线、守规矩，推动全面从严治党向纵深发展。一是完善规章制度，加强内部管理，使党风廉政工作有章可循。二是坚持正确选人用人导向，做到知人善用的同时，对干部职工出现苗头性、倾向性问题，及时进行干预、约谈、报告，着力构建一支高素质的干部队伍。三是理清服务思路，通过制作“工作联系卡”和推广“工作日志”等做法，不断创新服务措施，切实把巡察成果运用到提升统计服务效能上来，为玉环加快推进“美丽宜居、充满活力”现代化海湾城市凝聚统计智慧和力量。

（二）加强组织领导。一是召开党风廉政建设工作部署会，全面部署落实党风廉政建设工作。强化党风廉政建设主体责任组织领导，局党组书记为党风廉政建设第一责任人，分解细化责任并落实到人，班子成员和各科室、队、中心负责人为分管和所在科室、队、中心党风廉政建设的责任人。二是严格执行“三书两报告”制度，明确班子成员责任分工的同时与局下属事业单位和科室负责人签订了党风廉政建设牵头任务函告书，进一步健全了《玉环市统计局党风廉政建设和反腐败工作的组织领导及责任分工》，把廉政建设各项工作融入到具体统计业务工作中，切实履行“一岗双责”，明确领导班子成员和各责任人在落实党风廉政建设责任制中的职责和责任，将廉政建设的责任分解落实到每个科室，做到责任明确，落实到位，确保党风廉政建设各项工作顺利开展。三是局党组坚持通过召开局党组会、党风廉政建设工作例会，传达学习上级党委、纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的重要决策部署、会议精神，分析党风廉政建设形势，提出党风廉政建设和反腐败工作要求，切实加强对本局党风廉政建设的工作领导。四是严格执行党风廉政建设考核。完善考核评价制度，实行党风廉政建设工作的一票否决制。依据干部职工年度岗位目标责任制考核中的规定，机关干部年度工作考核与党风廉政建设责任制度考核挂钩，接受干部职工民主测评。要求广大干部在思想上引起高度重视，在工作中得以全面落实，全年未发现违规违纪违法的情况。

（三）完善制度建设。充分发挥制度建设的基础性作用，联系实际情况并结合市委第三巡察组反馈意见，对全局规章制度进行了深入的梳理，新增和修订了《玉环市统计局党组意识形态工作责任制实施方案》、《玉环市统计局党风廉政建设“三书两报告”制度》等十项规章制度，使制度更具规范性与可行性，同时成立了以党组书记为组长的意识形态工作领导小组，保障实施方案顺利落实。严格执行《领导干部操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》，要求党员干部填写《领导干部操办婚丧事宜报告表》及《领导干部操办婚丧事宜情况报告表》。按照市纪委要求，积极配合开展主体责任报告评议、党风廉政建设专项检查工作，进一步完善局党员领导干部廉政事项上报平台，及时调整并更新党员干部廉政信息、中层干部廉洁档案，完善岗位廉政风险防控体系，做到用制度管人、以制度服人，保证权力在制度范围内正常运行。

（四）健全选人用人机制。在干部选拔任用工作中，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，实行民主推荐、民主评测，严明组织纪律，坚持任人唯贤，唯才是举的用人思路，选对人、用能人，坚持将信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部放到重要岗位上培养锻炼，重视和关心那些兢兢业业、默默无闻工作的干部的成长进步，并加强对干部选拔任用工作的监督，做到选拔工作公开、公平、公正，提高了选人用人的公信度和满意度。

（五）强化权力制约和监督。一是打好“预防针”，贯彻执行《玉环市统计局建立健全惩治和预防腐败体系2018—2022年工作方案》，出台2018年度惩防体系工作要点，健全责任分解、工作推进、监督检查、考核评价机制，把惩治和预防腐败的各项任务贯穿到各项工作之中，从源头上预防腐败。二是念好“紧箍咒”，把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署，强化党性党风党纪教育。7月2日，党支部书记陈君岳给全体党员干部上以《认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想》为主题的专题党课；8月6日，党组书记史炜荣给全体党员干部上《清正廉洁 争做合格好党员》专题廉政党课。三是扎好“隔离网”，制定规范权力清单，深入推进行政审批制度改革。将党务、政务公开作为加强对风险点监控、加强对权力运行过程监控的重要手段，围绕行政审批权、行政执法权、干部人事权等行政职权，大力推行阳光工程，重新梳理需要公开的重点审批事项，经分管领导和科室充分讨论研究后进一步面向社会公布，使得公开事项重点更突出、程序更简洁、政策依据更通俗明了，让群众看得见、看得懂。四是优化“内生力”，不断完善党内监督机制。通过党员民主评议、民主生活会、党员先锋指数考评会等形式，开展批评与自我批评，让红红脸、出出汗成为常态，加强对党员领导干部的监督和约束。五是提高“知晓率”，通过发放党风廉政建设应知应会小卡片以及与市纪委市文联联合举办“宣经普，立规矩”主题书法比赛，进一步推进全局党风廉政建设，使全局上下形成“讲纪律，守规矩”意识。

（六）狠抓作风建设。严格执行中央“八项规定”及省委“六个严禁”、“28条办法”，深化正风肃纪工作，坚持不懈开展局班子和班子成员“四风”问题自查、互查，查找问题产生的根源，研究解决措施，深入开展整改工作，不断健全作风建设常态化机制。多次不定期的开展机关作风效能自查自检工作，发现问题及时提醒、教育、纠正，防止不正之风侵染党员干部。认真落实党政机关厉行节约反对浪费、国内公务接待管理、公车使用管理、机关差旅费管理等相关规定，严控“三公”经费支出。

二、局党组书记、局长履行“第一责任人”情况

（一）切实履行责任担当，着力推进党风廉政建设

1、坚持大局意识。站在“一把手”的位置上，注意团结带领局班子成员按照民主集中制的原则合作共事，一方面，在谋全局、把方向、管大事上，充分履行“一把手”总揽全局、协调各方的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要情况亲自汇报。另一方面，坚持以人为本，充分调动全局同志的积极性、主动性和创造性，自觉接受班子成员和机关干部职工的监督，做到公正办事、公平处事。

2、开展交心谈心活动。坚持开展交心谈心活动，及时掌握局干部职工的所思所想所忧所虑，有针对性地开展教育工作；并对履职不好或存在问题的干部，及时进行诫勉谈话，努力把各种不良倾向扼杀在萌芽状态。通过花大力气解决干部职工的各种思想问题和实际问题，争取得到大家的理解、信任、支持和参与，形成团结和谐的力量。

3、树立服务意识。以“提高素质、改变作风、服务企业、提升统计水平”为目标，形成上下同心、目标同向、行动同步、共谋发展的良好服务风气。积极深入各乡镇街道和各重点行业、企业、村居社区，调查研究我市经济发展走势，理清工作思路，研究现实问题，提出对策建议，提高服务质量、服务效率、服务水平。

（二）全面落实党风廉政建设责任，不断优化统计行风

1、抓好班子成员廉政工作。坚持“严要求、严教育、严管理、严监督”的原则，重点抓好对领导班子成员的监督管理。通过召开局班子会议，定期听取班子成员履行“一岗双责”的情况汇报，结合班子成员分管工作，对职责范围内的党风廉政建设做专题研究、布置。认真剖析问题，深入开展党性分析和自查自省，开门见山地开展批评和自我批评，不定期的检查执行党风廉政建设责任制情况的领导班子廉洁从政情况。

2、不断提升工作作风。大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风，通过召开民主生活会，提升全局干部职工的工作事业心、责任心、使命感，高标准、高质量地完成当天的每一项工作任务，打造出勤政务实，廉洁奉公的统计部门形象。

3、深入开展廉政教育。一方面，利用市纪委和统计系统内通报的典型案例开展道德教育和职业教育。通过真实案例，要求统计人员在工作中以事实为依据，以数据为支撑，结合实际，脚踏实地，求真务实。另一方面，及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，突出抓好作风效能建设，明确干部责任分工，强化工作目标责任制管理，保障全局规范化运作和干部职工更廉洁、务实、高效地工作。

（三）坚守廉洁自律各项规定，打造清廉统计队伍 

一是带头遵守廉洁从政和廉洁自律各项规定。坚持贯彻党的理论和路线方针政策，坚决维护党章，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。严格遵守各项组织纪律，人事、财务、行政执法管理、物资采购管理方面遵照组织要求，由班子成员负责管理，并履行监督职责，做到心中有数。严格执行个人有关事项报告制度，在日常工作和生活中，严于律己，自觉用《党内政治生活准则》、《党内监督条例》和“八项规定”及市委各项廉政要求来规范自己的言行，做出廉洁从政的良好表率。

二是主动接受干部职工和社会群众的监督。始终坚持民主集中制原则，听取干部群众的意见和建议，重大决策、重大事项由局党组集体研究决定，不搞“一言堂”。自觉遵守组织人事纪律，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持正确用人导向，公开、公平、公正选拔任用干部，扩大群众的知情权、参与权和监督权。

三、领导班子成员履行“一岗双责”情况

局党组班子成员严守法纪，认真履行“一岗双责”，切实增强廉洁从政意识，提高责任意识，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，落实主体责任纪实制度，自觉接受组织和群众监督，共同协作，全力以赴抓好各项工作。

（一）认真履行岗位职责。局党组成员按照党风廉政建设分工要求，对分管科（室）、队、中心的开展党风廉政建设工作，定期安排学习、谈话工作，并认真听取分管科（室）、队、中心关于党风廉政建设的情况汇报，做到深入了解情况，发现问题及时纠正处理。主动向局党组和主要负责人汇报分管范围内党风廉政建设情况。

今年以来，在局党组的正确领导和同志们的大力支持下，我能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行“一岗双责”，树立良好形象，积极发挥表率作用，全面推进党风廉政建设和反腐工作，认真抓好本职工作。现将半年来“一岗双责”及廉洁自律情况报告如下：

一、注重学习教育，筑牢防腐拒变的思想防线

在党风廉政建设，履行“一岗双责”上，我始终把加强教育学习放在首位，努力在提高政治理论和自身综合素质上下功夫，认真学习并积极贯彻落实党的各种方针、路线、政策，尤其是认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，并且对照党章党规、对照党的十九届四中全会精神深入查找自身差距，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，增强自身防腐拒变的能力。

二、始终注重和遵守领导干部廉洁从政的有关规定

率先垂范，以身作则，坚持廉洁从政，秉公用权，本着对组织负责，对干部职工负责的态度，在抓好党风廉政建设的同时，不断加强自身廉洁建设。一是始终坚持以身作则，自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》和廉洁从政的有关规定，带头落实中央八项规定及实施细则，加强厉行节约、公务接待和公务车的管理，严控公务接待，严禁公车私用。二是严于律己，勤政廉洁，自觉履行党风廉政建设责任，不搞“形象工程”、“政绩工程”，自觉守好纪律底线，自觉用好权，自觉置身于组织和群众的教育管理和有效监督之下，以实际行动维护党员队伍形象。三是正确处理个人和组织、家庭与工作的关系，按规定报告个人有关事项，不见利忘纪，自觉接受群众监督，做到干净做事，清白做人。四是个人情况报告。配偶、子女没有经商办企业情况，没有违法行政的情形。未发生过组织约谈函询等情况，工作中、生活中不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题，严格执行个人重大事项报告制，无任何隐瞒事项。主动正确处理公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系，自觉净化社交圈、朋友圈、（代写文章：微信：13258028938）生活圈，带头树立良好家风，加强对亲属子女的教育管理，坚守正道、弘扬正气。

三、尽心尽力，做好工作落实

对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任，及时和分管科室的负责人签订了《党风廉政建设责任书》，进一步明确了党风建设的工作目标、责任要求，对落实党风廉政建设责任制进行部署，并经常找分管的科室负责人谈心，坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩有机结合。

抖音账号：文章写作知识屋 代写文章微信：13258028938