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[党委落实党风廉情况汇报怎么写好]2013年杨林街道办事处领导班子述职述廉报告

一年来,在市委、市政府的正确领导下,我和党工委一班人(代写文章:微信:13258028938)团结带领全处党员干部群众,认真贯彻落实科学发展观,按照市委党风廉政建设和反腐败工作要求,围绕我处在年初提出的“打造‘实力、富裕、宜居、和谐’新杨林”的工作思路,恪尽职守,廉洁自律,开拓创新,扎实工作,较好地完成了市布各项工作任务。

一、主要经济指标和工作实绩情况

截至目前,全处实现入库税收1236万元,占市布任务的194.3%,同比增长76.3%,其中国税实现入库税收706万元,占市布任务124.6%,地税实现入库税收530万元,占市布任务176.7%;规模以上工业产值16865万元,完成全年任务129.7%;招商引资额33700万元;扩规项目2个,开工建设项目3个,竣工项目1个,签约项目3个;新增规模以上工业企业1家,市级龙头企业1家,小微企业3家;新增农民专业合作社11家,专利申请11件,100%完成全年任务。

二、落实党风廉政建设责任制情况

我处党工委始终把党风廉政建设放在突出位置,年初专题召开了党工委会,对党风廉政建设工作思路、任务进行了研究和安排部署。

(一)强化领导责任,全面落实党风廉政建设责任制

一是抓好党工委班子这个责任主体。我们强化了领导干部“一岗双责”和“一把手”负总责的廉政意识,明确领导班子成员在党风廉政建设方面应承担的责任。

二是抓好廉政责任的分解。对党风廉政建设各项工作任务分解细化,健全了责任内容、目标、考核办法,并与处直各单位、各村党支部书记签订了党风廉政建设工作责任书。

三是抓好廉政责任的监督检查。我们要求班子成员定期汇报工作的实施情况,并每月在机关干部会上交流工作,对单位和村落实工作情况也随机开展监督检查,确保工作落到实处。

(二)强化学习教育,全面构筑反腐倡廉思想道德防线

一是认真开展学习活动。结合杨林党风廉政建设的实际情况,组织学习了习近平总书记等中央领导作风建设的重要讲话,利用周四集中组织学习《六条禁令》、中央八项规定等。

二是开展强农惠农政策宣传。今年上半年,办事处纪委和农办组织(代写文章:微信:13258028938)召开一次由村支部书记、村会计、财政办事处参加的惠农政策警示教育大会,以去年发生在我省的几起违反惠农政策的典型案例为教材,通过以案说纪的形式教育、警醒和告诫党员干部牢固树立“政策红线”观念。

三是开展廉政文化进农村活动。申报全省廉政文化双剅口村示范点1个,通过制作廉政文化宣传橱窗、张贴廉政宣传牌、设立廉政知识窗口,把廉政文化传播到农村的千家万户。

(三)强化专项治理,全面优化经济发展环境

一是开展优化发展环境“百日整治”活动。7月5日以来,通过“四个一”活动,即召开民主生活会开展自查、召开座谈会代表提、发放问卷调查收集、广泛开展讨论互相提,收集不同的意见建议35条,并对反映比较集中的主动服务意识不强、作风不扎实、企业周边环境不优等三个方面的问题进行了整改,进一步优化我处经济发展环境。

二是开展机关干部作风建设活动。开展纪检监察干部会员卡专项清退活动,机关事业单位超标公务用车清理活动。坚持定期汇报工作制度,实行机关干部月工作汇报制,月初制定工作计划,月末汇报工作情况。坚持联系群众制度,机关干部每月至少下蹲点村2次,坚持孕情随访,调查村情,了解民意,努力帮助联系村的干部群众解决实际困难和问题。

三是开展惠农政策专项整治活动。我们采取工作专班与各村纪检小组双管齐下的方法,集中2次对全处粮食补贴政策的落实进行了检查,责成1个村全面整改,2个村进行了规范。

四是开展违规违纪案件专项排查活动。坚持将查办案件作为推进党风廉政建设和干部作风建设的重要任务和抓手,对调查出来的问题决不手软,一查到底。今年以来,我们对违反惠农政策的村负责人约谈提醒1人,对干部在计划生育工作中失职,不认真履行有关规定的给予党籍处分1人,对2个反映村干部作风问题的信访举报件进行调查处理,对2名村支部书记进行了约谈。

(四)强化制度建设,全面推进惩防体系建设

一是推行党务公开,落实民主管理。建立完善了党务公开制度,全处共设置了党务公开栏33个;全面推行党工委班子成员“述评”制。办事处党工委班子成员年(代写文章:微信:13258028938)终就履职情况向办事处党工委和处直单位、村干部、党员群众代表进行专项述职,接受评议,掌握党员群众对党工委班子成员履职情况的意见。各支部对干部、党员组织评议,征求群众意见,接受群众监督。

二是规范管理制度,完善各项反腐措施。今年我们制定了《2013年村“两委”工作实绩考核办法》、《2013年机关蹲点村工作制度》、《机关管理制度》等一系列管理制度,建立和完善了干部绩效管理制度。

三、基层党组织建设工作情况

作为党建工作第一责任人,我始终把党建工作放在第一位,积极强化管党意识。

1、严格履行党建职责。大力推行党建工作一把手负责制,建立党工委成员和机关干部党建联系点制度,将党的建设与经济社会发展同部署、同检查、同考评、同奖惩。

2、强化党员干部教育管理。为深入推进基层党组织“领头雁培育工程”,不断拓宽、提升我处基层党组织书记的视野和履职水平。今年,我处组织5个村党支部书记到宜昌进行了学习培训,组织2个村党支部书记到华西村进行了“学习华西村,建设新天门”的主题学习培训。

3、着力创新特色工作。一是创新服务方式,大力开展党员阳光便民服务活动。今年以来,我们按照“六个一”示范点建设的要求,对双剅口村、朱垸村、赵湾村的阳光便民服务中心进行整合,投入30多万元对省级党建示范点双剅口村室内外软件、硬件进行了改造。二是创新党员管理模式。在非公企业和农业专业合作社中组建了3个党支部,并向这三个党支部派驻了党建联络员。三是创新党建活动载体。将“双联双创活动”与“双建双带”工作有机结合,实行办事处班子成员、机关干部、处直单位定点帮扶困难党员和群众,依托祥龙棉花有限公司、祥龙农贸公司,建立“党员+公司+农户”的“双建双带”示范模式,培植双带基地5个,双带标兵30名。

4、强化领导干部思想政治建设。一是推进以党工委中心组为龙头的理论学习。制定了党工委中心组理论学习计划,全年开展专题理论学习12次。二是深入开展推进思想解放大讨论活动。紧紧围绕“杨林纳入主城区规划,我们应该做什么,我们应该怎么做”的讨论主题,组织专题交流讨论学习8次,通过多种形式讨论交流,切实查找思想观念、科学发展、发展环境等方面阻碍杨林经济社会发展的问题。

5、落实党管人才工作。今年,我们成立了专门的专班,深入村组对全处在外能人、农村实用人才情况进行摸底,按类别建立了人才信息库。同时,大力发展劳务产业,组织参加全市招聘会、定向招聘会5次,坚持培训牵动,全年共组织劳动力职业技能培训5场(次),培训210人,有力地提升了务工人员的市场竞争力,使劳务产业成为促农增收的重要渠道。

四、社会治安综合治理和维稳信工作情况

一是完善村级调解网络建设。调整完善22个人民调解委员会,全处成功调解民间纠纷75件;二是严厉打击犯罪维护治安。全处共受理治安案件50起,立刑事案件45起,破获30起,劳教戒毒2人,治安处罚11人,刑拘7人;三是强化安全生产监管防控。组织开展安全教育月活动,会同相关部门对学校食堂、企业进行安全检查,确保安全“零事故”。四是做好信访工作。全处共受理上级领导签批2件次,市信访局交办件1件次,自受接待19件次,排查各类矛盾37件次,做到了无群体性闹访、上访,无上访恶性突发事件,无信访积累。

五、“四城同创”工作情况

自今年8月份,全市“四城同创”工作启动以来,杨林街道工委按照市委、市政府和“四城同创”领导小组的要求,积极安排部署“四城同创”工作。

(一)强化组织领导,责任落实到位

一是责任目标落实到人。结合杨林实际,梳理出现阶段4个层面30项工作任务,明确各班子成员和责任单位、责任人工作目标、工作内容与要求,建立健全了目标责任制。二是工作措施到事。将目标任务具体落实方案、措施细化到每一项工作,确保工作不走样。三是制度保障到位。建立了不定期汇报制度,每半月一次工作推进会,每月召开领导小组成员单位会议等各项规章制度,使创建工作从一开始就步入了制度化、规范化的轨道。

(二)强化氛围营造,宣传发动到位

一是在社区、卫生院、电管站、市场等区域设置 “四城同创”专题宣传栏9块;二是在主街道两侧的路灯上安装60块创建标语;三是在城乡接合部、项目施工建设墙面刷写1200米长创建墙体标语;四是组织一次道德模范事迹及延安精神进校园报告会;五是组织社区干部上门发放“做文明天门人”倡议书、宣传册2500份;六是开展了一次卫生健康知识宣传活动和义诊,印发卫生健康计生知识宣传单800份,免费义诊126人次;七是在天门日报报道“四城同创”活动12篇。营造出了“人人参与四城同创,建设文明天门家园”氛围。

(三)强化设施建设,市政投入到位

一是高标准建设,打造杨林示范街。8月份以来总投入350万元,将杨林大道向东延伸850米,铺设大理石人行道5100平方米,铺设拉丝砖3800平方米,埋设下水道1500米,完善配套落水井、检查井80个,安装LED路灯20盏,新栽绿化苗木200棵,落实了路段电信电缆全入地工作。二是创建文明小区,打造宜居杨林。总投入162万元对胡家台小区进行改造升级,对1800平方米路面进行硬化,粉涮墙面1200平方米,完善下水道1200米,配套检查井14个,改造升级公厕1个。三是采取招商引资,建一座新城。通过招商引资,拟投资3.2亿元,建成一个集2000平方米文化休闲广场、2万平方米商业街和15万平方米商品住宅为一体的多功能综合性小区。

回顾一年工作,感受最深的是我处经济滞后,发展任务重,肩上担子重,作为党工委主要领导,要正视问题,寻找差距,改进不足,要团结和带领全处干部群众,树立敢想敢干的雄心和勇争第一的决心。在今后的工作中,我将扬长避短,更加严于律己,更加勤奋工作,更加创新进取,为推动杨林经济跨越发展做出自己的贡献。


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