2月11日，区委常委会（扩大）会议召开，新铺镇、卧龙乡、新华街道、区教育局、财政局、农业农村局党（工）委（党组）书记述责述廉，现场报告了2021年落实主体责任和个人廉洁自律情况，区委书记夏齐勇逐一点评。先将报告摘登（按报告先后顺序）如下，欢迎社会各界监督。

　　新铺镇党委书记肖卫红：

　　用心用行讲政治，落实“十则”讲规矩。制定《中共新铺镇委员会2021年度理论学习计划》，组织党委集中理论学习10次、专题研讨5次、班子成员深入基层讲党课12次，开展党史专题宣讲14场次，受众1000多人次。通过召开研学会、讨论会、交流会，推动学习往深里走、往心里走、往实里走,不断筑牢实践根基，开展我为群众办实事20件，完成区委巡察组反馈问题整改10个，制定整改措施32条。

　　持之以恒抓党建，从严治党压责任。研究推进抓党建促乡村振兴及基层组织建设9次，帮助6个村理清产业发展思路，做好分析研判。整顿提升1个软弱涣散党组织。33个党支部1245名党员办理大小实事1325件，承诺服务128项。选派9名同志到非公企业党支部任党建指导员，调整9个驻村第一书记，完成14个村“两委”换届，新调整8名村书记，配强“三员”，实现学历、结构、年龄“三升一降”。组织党员干部深入产业基地参与基地建设10多次，到田间地头访民意20多场次，开展脱贫攻坚后评估全面入户排查5次，疫情防控宣传、培训、摸排、核酸演练50多场次。

　　驰而不息抓监督，久久为攻纠“四风”。召开全面从严治党和党风廉政建设工作专题会议4次，建立全面从严治党主体责任“共性任务”、“个性任务”履责清单。组织村（社区）干部参观廉政教育基地、观看警示片、以案说法等，对党员干部进行廉政教育和监督。开展文化站清廉馆、星火村清廉村居、“爽露爽”清廉企业创建活动，清廉文化氛围逐步形成。开展专项整治，全力支持纪委加大执纪监督问责力度（代写文章：微信：13258028938），开展干部作风督查8次，明察暗访5次，受理问题线索28件，立案14件，结案14件，处分14人，其中开除党籍2人，收缴违纪违规资金6万元。

　　严格要求作表率，廉洁自律守底线。把党风廉政建设、意识形态工作、民生事业和经济社会发展等工作列入日常工作重要议程，不定期研究分析。带头入村检查党风廉政建设主体责任落实情况4次。把约谈提醒、批评教育作为日常工作来抓，约谈32人次，其中预防提醒谈话14人次，批评教育18人次。带头公开廉政承诺，自觉接受组织、党员和群众的监督，自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等规定，严格管理身边工作人员和家属。

　　卧龙乡党委书记付力：

　　守住初心，以绝对忠诚的定力答好“政治卷”。以党史学习教育为契机，召开党委理论中心组学习10次，党政领导讲党课30次，将“孝南十则”内化于心，外化于行。2021年，实现财政收入8735.4万元，占年度计划102.8%，全年累计征迁321户，征迁面积达12万方，招商引资额达6.1亿，排查和调处各类矛盾纠纷185起，无一起群体性越级上访事件。认真落实“三会一课”制度，专题传达学习中央、省市区纪委全会精神2次230人次参学。

　　管党治党，以相融相促的行动答好“责任卷”。做实支部主题党日“3+3”党建品牌，开展道德“红黄榜”精神文明选树，推行红色村湾“小六长”制度，打造滨河南岸基层党建示范社区，探索党员积分管理向群众积分管理延伸，开展青年干部“学十则、提能力”培训班。探索建立“三项制度”，运用重点工作上墙公示、实行三分之四工作法、村级重点工作月清季结法，形成团结共心、激情干事、敢破难题的良好局面。严格落实民主生活会、组织生活会制度，用足用好批评和自我批评这一锐利武器。严格落实民主集中制，认真执行“三重一大”决策制度和末位表态制度。

　　勤政务实，以抓铁有痕的魄力答好“作风卷”。打造巩固村、（代写文章：微信：13258028938）滨河村、金星村3个清廉村居示范点，其中滨河南岸作为全区清廉建设现场试点，迎接省、市领导调研考察。从严治党外宣报道工作全区排名第一。纪委“专列”开展一线督导检查，在疫情防控、项目建设、征地拆迁、厕所革命、社会治理、干部在岗等领域，累计发布通报15期，通报问题89个，销号整改89个。全力支持纪委聚焦主责主业，全年处置问题线索31件，给予党纪处分13人次，给予工作约谈16人次、批评教育12人次。

　　作风严谨，以刀刃向内的决心答好“廉洁卷”。扎实开展“我为群众办实事”活动，深入一线解决问题23件，2021年区委、区政府下达的项目清单全部落实落地落细。放宽“人、产、城”协调发展的大视野，为“一站”引领（南部新城高铁南站）、“三线”联动（长征南路、玉泉南路、维达大道延伸线）、“多元”协同奠定坚实方向（项目建设、三项行动、文化教育、社会保障）。全力整治顽疾、调整状态、守牢底线，对干部履职在岗情况督查5次，对84名新任村“两委”干部开展廉政谈心谈话，真正做到真抓善管、从严履职、提振发展。

　　广场街道党工委书记徐建军：

　　突出政治引领，在学思践悟中把牢政治方向。扎实开展党史学习教育，全年开展集中学习27次，带头落实书记讲党课2次，邀请省委党校专家授课等宣讲5次，外出参观学习3次，组织街道及各社区开展“孝南工作十则”专题研讨。深入每个社区、项目现场实地调研，确定了以争创主城崛起示范街、五城同创排头兵、社区治理样板区为总目标的“四个三”发展思路。通过党工委会议集中学习、包保干部每月入户宣传政策，持续抓好中央、省委脱贫攻坚巡视和“回头看”反馈问题整改，中央和省级环保督查反馈的6个问题已按要求整改到位。

　　全面履职尽责，在压实管党治党责任中提升政治能力。自觉履行好全面从严治党第一责任人职责，先后20余次召开党工委会议、专题会议研究部署，督促班子成员和各社区书记落实“一岗双责”，经常性与班子成员和社区干部进行廉政谈话。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持民主集中制和分工负责制，严格执行“三重一大”事项集体决策。顺利完成街道管理体制改革和社区“两委”换届，共调配“两委”干部105名，大专学历以上占比88.3%，干部结构进一步优化。投入资金1145万元，新改建星火、九真等5个社区党群服务中心，建成“红色驿站”48个。

　　强化监督执纪，在推进党风廉政建设中扛起政治担当。全力支持纪工委履行职责，全年运用第一种形态开展批评教育谈话提醒10次，受理问题线索和信访举报12件，办结12件，其中立案3件，党纪处分3人，批评教育9人。修订完善干部管理、财务管理等16项管理制度，15个社区均配备纪检委员（监察信息员）、居务监督主任。以“清廉广场”建设为抓手，创建以城东、付冲社区“澴川书房”为载体的“清廉书苑”，改造升级大院、文化路社区清廉文化长廊、文化墙等清廉文化阵地，常态化开展清廉书画、清廉剪纸活动，组织评选清廉家庭，着力发掘、选树孝廉典型。

　　坚持严于律已，在遵规守纪中保持政治本色。带头执行中央八项规定及其实施细则精神、廉洁自律各项规定，带头力戒形式主义官僚主义，严格遵守选人用人、个人重大事项报告等制度，每年定期向纪委和组织报告个人有关事项，自觉接受组织和群众监督。注重良好家风建设，管好亲属和身边工作人员，树立忠诚干净担当的良好形象。

　　区教育局党组书记刘向东：

　　坚持“两个确立”，把讲政治作为第一素质。组织党组中心组集中学习12次，个人主讲专题党课2次，通过学思践悟，深化对“两个确立”重要意义的认识，把讲政治体现在推动孝南教育高质量发展上。深入开展党史学习教育，将党史教育融入学校党建全过程，融入师德师风建设全过程，融入立德树人全过程，组建党史学习教师宣讲团，开展集中宣讲58场次，开展“童心向党”主题教育活动120场次。

　　履行岗位责任，把管党治党作为第一职责。明确班子集体与班子成员、机关股室、二级单位和学区（学校）负责人的责任边界，细化主体责任清单，签订责任书62份。将党建、党风廉政建设纳入教育目标责任管理体系，做到年初有计划、有安排，年中有检查、有推进，年底有考核、有总结。完善政府采购、工程建设、财务收支等10多项内控制度，“一校一策”制定权力清单和办学行为负面清单，对大额开支、招生入学、学生资助、职称评聘、评先表优等事项，一律阳光办理，公示公开。

　　抓好问题整改，把群众满意作为第一标准。深化师德师风整顿，对组织参与有偿补课的3名教师，分别给予降低岗位等级和记过处分；对学校食堂违规问题进行专项整治，整改共性及个性问题26个，问责处理19人，补缴教职工就餐费13万元；对群众反映的学校违规补课、乱收费、体罚学生、滥订教辅资料等36个信访问题，进行及时处理。对巡察交办的42个重点问题进行“回头看”，做到条条有交代，件件有落实。2021年共立案17起，给予党纪政务处分27人，组织处理5人，每起案件都在系统内进行了通报，查办一例、教育一片。

　　着眼好正实优，把清廉校园作为第一生态。通过师德主题宣讲、班团队会、社团活动、清廉作品征集等形式，广泛开展廉诗诵读、廉歌传唱、廉艺创作、廉文展评等活动，引导校长廉洁治校、教师廉洁从教、学生崇廉尚洁，营造“校风清净、教风清正、学风清新”的浓厚氛围。今年，共开展校园清廉专题节目120场次，展评书画、剪纸等清廉作品206幅，365名新入职教师进行师德师风集体宣誓。

　　区财政局党组书记高亚洲：

　　旗帜鲜明讲政治，提升政治品格和政治能力。始终坚持扛牢扛稳财力保障的政治责任，资金、要素跟着项目走，服务、保障围绕项目转，把高强度投资作为高质量发展的根本动力。2021年，全区财政总收入完成34.3亿元，其中地方一般公共预算收入完成21亿元，同比增长25.7%。全区地方一般公共预算支出完成58.6亿元，民生支出占一般公共预算支出比重达到82.5%，兜牢兜实“三保”底线。认真学习《准则》、《条例》和《党章》，强化政治意识与纪律意识。聚焦聚力巡察反馈问题整改，推动问题清单逐一销号清零，做实巡察“后半篇文章”。

　　压紧压实促传导，全面履行管党治党责任。坚持党建和业务同谋划、同部署、同推进，层层传导压力、压紧压实责任，实现“上下同热”。坚持党组成员落实双重组织生活制度，严格执行“三会一课”、主题党日等制度，带头严肃党内政治制度，充分发挥党组书记的表率作用。坚持把好政治关、廉洁关、素质能力关，确保干部的源头活水始终是“一泓清泉”。坚决落实 “三重一大”事项集体研究、集体决策，对区委区政府的决策，不谈条件、不打折扣认真贯彻执行。

　　严字当头不动摇，层层推进廉政建设和反腐败工作。坚持“严”的主基调不动摇，持之以恒正风肃纪，2021年对系统内3名干部分别给予政务记过及警告处分、2名干部给予批评教育处理。加大纠治“四风”力度，每季度对机关股室、基层所进行2轮作风督查；重点围绕资金分配、非税收入管理、财政资金存放、政府采购、公共资源交易等关键领域，紧盯关键人，把牢关键事。

　　带头示范作表率，坚持廉洁自律守底线。努力塑造勤勉干事、清正廉洁的个人形象，坚持廉洁自律，自觉抵制各种不正之风，切实做到慎独、慎微、慎欲、慎权。严格落实重大事项报告制度，及时、如实向组织报告个人重大事项变化情况，自觉接受组织和群众的监督。切实管好身边人，确保亲属不搞特殊化、不收他人财物、不干预经济活动、不插手人事安排。

　　区农业农村局党组书记闵建军：

　　加强思想政治建设，提高自身能力素质。坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，扎实开展党史学习专题教育，带头讲党课，高质量撰写个人心得体会，践行“孝南工作十则”。2021年，区农业农村局争取中省涉农资金2.12亿元，招引投资过5000万元的重点农业项目7个，总投资额422亿元；市对区目标考核“农业农村工作”综合排名全市第一；孝感市农业招商暨重点产业强链工程推进会在孝南顺利召开，预计农牧渔业总产值76.9亿元、同比增加8.3%。

　　履行管党治党职责，落实党风廉政建设责任制。带头开展落实主体责任调研督导，常态化开展谈心谈话，以上率下、层层传导压力，既确保各项目标任务完成、又确保队伍廉洁高效。充分利用党史学习教育、支部会交流研讨时间，就单位政治生态深入开展分析研判，发现2个方面问题，均制定整改措施，立行立改。推荐提拔年轻干部2人、对外交流任职3人，推荐的单位典型汤俭民同志获评“全国优秀共产党员”。2021年，共报备“三重一大”事项45项、形成专题会议纪要38份。

　　提升拒腐防变能力，推进源头治理预防腐败。注重廉政思想文化建设，把反腐倡廉学习作为一项重要的政治任务，认真组织学习《条例》、《准则》、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等。及时传达中央、省市区关于党风廉政建设会议精神、领学上级纪委下发的文件通报。选择17个村开展清廉村居教育试点示范，实现乡镇清廉村居宣传“全覆盖”。对单位苗头性、倾向性问题，坚持运用监督执纪“第一种形态”及时提醒、诫勉，全年谈话提醒干部6人次。     

　　强化廉洁自律意识，做廉政勤政的表率。带头落实中央八项规定精神，坚决抵制“四风”，带头厉行勤俭节约、反对奢侈浪费。如实报告个人重大事项，没有收受或用公款购买礼品卡、商业预付卡等节礼，没有组织和参与用公款支付的旅游、度假和健身娱乐活动。在管好自己的同时，也注重管好家人、亲朋和身边工作人员，从未利用职权影响干预正常业务工作和为个人及亲属谋取私利。