目录/提纲：……
一、存在的突出问题
（一）思想政治方面
一是理论学习深度仍需加强
二是党性认识站位仍需提高
三是政治规矩执行仍需做实
（二）精神状态方面
一是超前谋划有不足
二是严管厚爱未结合
（三）工作作风方面
一是调查研究不够深入
二是党风廉政监督指导不够
三是对以习近平同志为核心的党中央决策部署以及上级党委决议决定能够贯彻执行
二、产生的原因剖析
（一）党性修养垂炼有所放松
（二）宗旨意识有所淡化
（三）进取精神意识有所弱化
（四）纪律意识有所弱化
三、下一步整改措施
（一）加强理论学习，提高政治素质，在增强党性修养上下功夫
（二）进一步强化担当，着力提升宗旨意识
一是强化责任担当
二是勇于开拓创新
三是敢于攻坚克难
（三）进一步律己律人，着力增强纪律意识
一是坚持从严律己
二是自觉遵守民主集中制
三是强化“两个责任”落实
（四）进一步改进工作作风，抓好工作落实
一是扎实开展调查研究
二是全力履职尽责
三是立足岗位开拓进取
……
2018年度三个方面民主生活会个人对照检查材料（公司经营副职领导干部）

根据关于组织开好2018年度组织生活会的有关工作要求，本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”这个主题，认真学习了党的十九大报告、《习近平谈_理政（第二卷）》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》以及最新党内规章制度和习近平总书记重要讲话，深刻学习领会了习近平新时代中国特色社会主义思想的精神内涵，并结合本人思想工作实际，对照思想政治、精神状态、工作作风3个方面的具体表现，深刻查摆问题、深入剖析原因、针对性制定了整改措施，进一步明确了今后个人的努力方向。现将个人有关情况对照检查如下：
一、存在的突出问题
（一）思想政治方面
一是理论学习深度仍需加强。虽然深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，但学习的主
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略671字，正式会员可完整阅读）……　
性有所减弱，参谋辅政的作用还需进一步充分发挥。
二是严管厚爱未结合。在党管一切的要求下，各级部门和人员材料起草的任务较重；在当前严峻的经济形势下，公司承担的生产经营工作压力也非常大，有限的经营人员应对日常工作的窘态突出，大家多数时间都在加班加点，当部分同志工作出现差错后，时常难掩恻隐之心，严管不足、厚爱有加，致使工作过程中细节关注不足。
（三）工作作风方面
一是调查研究不够深入。主动加大了调研力度，经常到各经营单位调研，但是深度不够、覆盖面不广，对基层一线的情况了解还是不够充分。听领导干部说的多，和群众直接交流少，没有掌握第一手资料，理解面上的情况多，发现深层次问题少。
二是党风廉政监督指导不够。能够始终坚持树立正确的人生观、价值观和权力观，没有权力寻租、权钱交易、以权谋私、吃拿卡要、官商勾结、腐化堕落等问题。严格执行党风廉政各项规定，坚决落实中央八项规定。也经常告诫分管的部门同志，要严格要求，做到慎独、慎微、慎初。但工作中仍然存在些问题：抓“一岗双责”还不到位。在落实两个责任，遵守党的政治纪律方面，对自己分管部门的党风廉政建设具体指导和检查落实不够。执纪监督问责还不到位。对落实中央八项规定和实施细则精神监督问责还不够，对分管工作强调抓好落实的多，对党风廉政建设工作强调少、过问少。虽然分管领域未发生廉政问题，但时时提醒与教育工作抓得不够。
三是对以习近平同志为核心的党中央决策部署以及上级党委决议决定能够贯彻执行。但是有时还存在把握不够透彻的情况，将主要精力放在生产经营工作上，有时在落实宣传教育工作方面投入的精力少了一些。
二、产生的原因剖析
（一）党性修养垂炼有所放松
对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学得不精细、不深入，只做到了原则上把握，没有全面消化吸收。对党的基本理论、立场、观点研究不深入，思想教育、精神激励和灵魂洗礼不够，没有严格按照合格党员来提升党性修养、理想信念和道德境界，党性修养标准要求有所降低。没有处理好学习与工作的关系，理论联系实际不够。政治理论学习时紧时松，思想觉悟站的不够高，看的不够远。
（二）宗旨意识有所淡化
与基层群众的密切联系有所减弱，为人民服务的宗旨意识有所淡化，下基础听干部汇报的多，直接联系群众的少，造成服务群众的能力有所下降。工作中有求稳的想法，担心引起震动，按部就班。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但平时想问题、抓工作，立足于具体问题和局部利益的时候较多，站在大局上考虑问题不足。
（三）进取精神意识有所弱化
能尽职尽责、高质量完成工作，但在面临较多困难和多重压力下，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，开拓进取精神不足。特别是遇到时间紧、任务重、压力大的时候，习惯于上面的部署，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象，对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研究不够，措施办法不多。
（四）纪律意识有所弱化
随着生活和工作条件的改善，学习的主动性变差，思想境界未常思常新，在执行政治纪律和组织纪律上不够坚定、不够到位，执行各项规章制度不够严格。对分管部门党风廉政建设工作重视不够，监督管理不够，没有严格要求。作为一名党员领导干部，更应该在严格自律方面带好头、做好表率，从严遵守中央“八项规定”和作风建设各项规定。
三、下一步整改措施
（一）加强理论学习，提高政治素质，在增强党性修养上下功夫
在新形势下，持续增强抓思想政治 ……（未完，全文共3731字，当前仅显示1884字，请阅读下面提示信息。）
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