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[领导干部对照检查材料问题原因剖析]县委班子2019年四个方面问题专题民主生活会对照检查材料
目录/提纲:……
一、查摆出的主要问题及表现
(一)在思想政治方面
一是理论学习持续更新不够
二是宗旨意识有待巩固提高
(二)在精神状态方面
一是思想境界层次不高
二是改革自觉精准不够
三是政治敏感把握不准
(三)在工作作风方面
一是主动作为不够
二是责任担当不够
三是工作统筹不够
(四)在为民情怀方面
一是排忧解难贴近不够
二是联系群众深入不够
三是精神标杆对照不够
二、产生问题的原因分析
(一)理想信念不够坚定
(二)大局意识不够牢固
(三)党性锻炼不够深刻
(四)创新观念不够强烈
三、下步改进措施和努力方向
(一)笃定理想信念,提升政治理论素养
一是提升理论素养
二是提升作风素养
三是提升思想素养
(二)升华学习本领,提高班子综合素质
一是加强政治理论学习
二是加强改革专题学习
三是完善相关学习制度
(三)严守政治纪律,树立正确政绩观念
一是坚守正确政治方向
二是严格执行集体领导制度
三是坚持密切联系群众
(四)增强创新意识,提升改革发展能力
一是全力推进现代化改革进程
二是加强干部队伍综合治理
……
县委班子2019年四个方面问题专题民主生活会对照检查材料

按照市委《关于认真开好县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,坚决做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委市委决策部署落到实处”主题,县委领导班子在认真对照检查、广泛征求意见、深入交心谈心的基础上,深刻查摆领导班子在“思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”等4个方面存在问题及表现,认真剖析问题原因,明确下一步整改措施和努力方向,做到结合实际、检视反思,举一反三、自警自省,压紧压实、整改到位,真正把思想和行动统一到党中央决策部署上来。现将县委班子对照检查情况报告如下:
一、查摆出的主要问题及表现
一年来,县委领导班子深入学习贯彻党的十九大报告、省市党代会精神,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,充分运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践,不断增强党员干部政治自觉、政治
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略739字,正式会员可完整阅读)…… 
建设和制度建设。存在的问题主要有:一是思想境界层次不高。全年班子通过**次常委会学习、党委中心组等理论学习,虽然对新时代的深刻内涵、新思想的精神实质、新论断的核心要义等有了新的认识和体会,但是还缺乏深层次的理解和把握,距离学懂、弄通、做实的要求还有差距。二是改革自觉精准不够。面对十九大以来各项艰巨而繁重的改革任务,贯彻落实中央、省、市的决策部署与**县实际创新结合不够。面对中美贸易摩擦具有的长期性和日益严峻性,如何主动作为融入“一带一路”发展战略,如何笃定“产业富县、科技优县、人才兴县、文化强县”的发展理念落地,如何高质量建成区域协同发展“高地”,如何借势借力加快改革开放步伐等方面研究不够深入、不够透彻,措施不够得力、不够接地,成效不够精准、不够巩固。三是政z-m感把握不准。在日常工作中更注重重大项目建设和招商引资等重点工作,对全面加强党的建设的深层次思考和研究还不够,对党建工作的新理论、新思想、新知识系统把握不够,指导实践存在理论差距。
(三)在工作作风方面。县委班子能坚持把纪律和规矩挺在前面,深入落实中央“八项规定”及实施细则精神,紧盯“四风”问题尤其是形式主义和官僚主义的新动向、新表现,大力加强作风、家风建设,着力培育和践行社会主义核心价值观,作风建设成果不断巩固、扩大。存在的问题主要有:一是主动作为不够。工作推进过程中有时候会有畏难情绪,主动担当意愿不足,有时还存在缺乏“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”坚强斗志,干事创业、攻坚克难的锐气不足。二是责任担当不够。有时为了搞好班子团结,还存在不讲批评,只讲团结、当老好人、讲一团和气的现象,对基层层层传导压力不够。三是工作统筹不够。对新时代下如何创新开展工作,被动性、单方面接受多,主动思考研究不够,工作还在碎片化,把改革融入各项工作综合统筹不够,还存在被动应付的“潜意识”。
(四)在为民情怀方面。县委班子始终把为民服务、为民解忧作为干事创业的力量之源,不断强化与群众心连心、与人民保持血肉联系的宗旨意识,不断增强共产党员一腔热血、全心为民的为民情怀,着力解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,始终保持对人民群众的感情不变,对人民群众的责任心更强。一是排忧解难贴近不够。倾心为基层干部、人民群众服务的意识还有待高,对待群众不能始终保持热情服务的态度,个别领导、部门对基层干部群众反映的情况有的未能及时做出反应,切实为群众排忧解难做的还不够好。二是联系群众深入不够。走访基层不深入,仍习惯于听汇报、听结果,没有真正深入农村、深入群众,掌握第一手材料、了解真实的情况。听取基层意见不全面,安排部署多、督导检查多,帮助指导少、解决问题少,了解群众的所思、所想、所愿少。三是精神标杆对照不够。深刻对照焦裕禄、王进喜等精神标杆不足,对新时代继续保持艰苦奋斗的意志有所减退,不怕苦、不怕累的干劲有所松懈,干工作的拼命劲头有所减弱,解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题还没有做到群众心坎上,以为民工作的实效推动**追赶跨越动力不强。
二、产生问题的原因分析
通过对以上问题的查摆剖析,说明深层次原因出在思想认识上,党性修养够不够、宗旨意识牢不牢、创新精神强不强,都还需要再对照、再检视,深入分析问题形成的思想根源,主要体现在以下四个方面:
(一)理想信念不够坚定。日常工作中虽然也按要求开展党委中心组学习、举办各类专题培训等,但对政治理论学习的重要性认识不够,没有把理论学习作为提升执政能力、坚定理想信念的必要手段,没有把理论学习当作一种需要,一种对领导干部政治素质的根本要求,导致理想信念有所松懈的问题。同时理论学习还不够系统,学习内容和学习方法还相对比较单一,有时还停留在上级要求学习什么就学习什么,还停留在知道、了解层面,系统学习、深层次学习还不够。究其根本,主要还是理念信念不够牢固,放松了对政治建设的根本要求。
(二)大局意识不 ……(未完,全文共5914字,当前仅显示2077字,请阅读下面提示信息。)
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