党委办公室主任工作职责（通用30篇）

　　1、负责组织传达上级有关文件精神和医院党委的决议，指导、检查、督促执行情况。

　　2、负责党委的组织、统战、文秘等方面的工作;协调各部门之间的关系，做好干部的思想政治工作。

　　3、起草、签发处理党委文件。

　　4、围绕党委的中心工作和领导的要求，搞好调查研究，当好领导的参谋和助手，为领导决策提供参考意见。

　　5、负责召集党群部门例会，并做好会议记录。

　　6、负责党委召开的各种会议的准备工作，做好会议记录。

　　7、加强干部队伍建设，做好中层干部竞聘的相关工作和干部培训教育工作。

　　8、抓好党员教育工作，开展多种形式的学习教育活动;落实好“三会一课”制度，坚持上好党课，每季度1次集中上课，每年4次;推行学习记录卡制度，加强对集中学习到课率的考核。

　　9、做好入党积极分子的考察培养工作，定期做好思想沟通，完成各种考察材料。

　　10、做好发展党员民主测评工作，认真落实发展党员和预备党员转正公示制度，按期为预备党员办理转正手续。

　　11、按期收缴党费，并按照上级文件要求，及时做好党费调整。

　　12、做好党员组织关系的接转工作以及相关单位来院的政审函调工作。

　　13、认真完成党员、干部年报统计工作。

　　14、指导、督促党支部根据自身的特点，积极开展各种主题实践活动。

　　15、做好领导干部的外事工作。

　　16、做好离休干部工作，认真落实老干部各项政策，创造条件，丰富老同志的文化生活。

　　17、落实知识分子相关政策，完成上级部门交办的各项指令性工作任务。

　　18、做好民主党派工作，对他们的组织发展和开展的活动给予关心、支持。

　　19、做好“文明单位”创建工作，及时完成各个阶段的计划、总结和台帐资料整理。

　　20、完成领导交办的各项任务，参与医院各项重大活动，完成文字材料起草整理工作。

　　1、 认真组织宣传和贯彻党的基本理论和路线方针政策，及上级有关政策和会议精神，宣传院党政工作目标、阶段工作要点和院改革发展情况。做好政治思想宣传工作计划的制订。

　　2、 结合形势和任务，拟定院党员干部职工学习和法制宣传教育计划，安排好每月一次职工学习。认真开展普法教育，定期组织《宪法》、《劳动法》、《计量法》、《质量法》和院《职业道德和行为规范》等规章制度和法律法规的学习培训。不断加强职工思想道德建设，提高履行公民权利义务和法律意识。

　　3、 经常深入一线，调查研究，了解干部、职工的思想动态，掌握思想工作的热点和难点，提出加强和改进思想政治教育的建议和措施。

　　4、 通过政工简报、宣传画廊等宣传媒体，大力开展形势任务教育。及时报导国家改革开放喜人事迹、院经济建设情况、重大改革举措，在改革发展稳定中涌现出的好人好事和先进事迹等。

　　5、 建立健全院宣传通讯员队伍，定期组织宣传员学习培训，通过传递、交流信息，及时反映职工思想动态和工作状况，提高宣传员工作质量。

　　6、 做好院政治思想研讨分会等会务及文秘工作。

　　一、负责根据党委办公室的职责范围，协助党委书记安排和处理党委日常工作。

　　二、负责按照学院党委安排，分阅并传达上级部门文件和精神指示。

　　三、负责督促各支部贯彻执行党的路线、方针、政策和学院党委决议。

　　四、负责起草党委年度工作计划、工作总结等文件。

　　五、负责检查落实党委会议和重要活动的组织筹备工作。

　　六、负责信息调研工作，为党委决策提供有价值的参考依据。

　　七、负责信访工作，帮助群众解决各种实际问题。

　　八、负责机要保密工作，督促检查保密措施的贯彻执行。

　　九、负责协助党委做好教工和学生的思想政治工作。

　　十、负责完成党委交办的其他工作。

　　1、在公司经理的直接领导下，贯彻执行公司的各项方针、政策，全面负责物业公司的日常事务和管理工作;

　　2、建立健全公司各项规章制度，并组织实施;不断提高服务质量，落实奖惩制度;

　　3、负责撰写、审核公司各类应用文稿;负责内外宣传、公关接待及联络工作;

　　4、负责传达公司文件、通知及会议精神;负责安排各种会议及作好记录，编写会议纪要和决议;

　　5、处理与各级政府部门的沟通，保证公司发展良好的外部环境;

　　6、负责员工考勤管理的记录、审核工作;负责员工招聘、离职及内部调动手续的办理;

　　7、协助总经理处理日常事务、上传下达协调部门工作;认真完成公司交给的其他任务。

　　1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;

　　综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息。

　　2、负责公司内外的工作协调、信息沟通和反馈工作，督办各事项、决议、制度的落实和执行;

　　3、组织公司各项会议，参与公司重大决策的研讨和制定;

　　4、负责组织策划公司的重大公关和庆典活动;

　　5、负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务;

　　6、负责公司各部门绩效考核与管理;

　　7、负责公司整体工作计划运营管理;

　　8、负责公司重要公文写作。

　　1、负责有关文件资料的起草、整理、归档以及管理;

　　2、负责各类会议的组织安排;

　　3、协助公司领导处理公司相关事务;

　　4、负责部分行政工作。

　　5、完成领导交办的其他工作任务。

　　一、党总支办公室主任在党总支书记、副书记的领导下，全面负责办公室的工作。

　　二、参加党总支召开的各种会议，做好会议记录。负责整理党总支工作大事记，起草总支工作方面的请示、报告、复函、总结、文件等文稿。

　　三、管理好党内各种文件、资料、刊物，认真做好文件的领取、传阅、分发、登记、立卷归档等工作。

　　四、负责全院党员、干部、人事方面的资料管理，做好各种登记表的填写工作。

　　五、认真做好党费收缴和接转组织关系的工作。

　　六、按规定使用和管理好公章。

　　七、在党总支的领导下，做好安全保密和保卫工作。

　　八、做好党内外群众来访的接待及来函、外调和函调的处理工作。

　　九、完成好领导交办的其它工作。

　　校务办公室主任在校长领导下，协助校长处理学校的日常行政工作。

　　1.协助校长召集全校师生大会、校务办公会议、校务会议、行政办公会议等，负责督促检查会议决议的执行情况，当好校长的助手和参谋。

　　2.负责并组织学校学年(学期)工作计划、总结、重要的规章制度、请示报告等文字材料的起草工作。

　　3.负责学校公文、函电、表报的初批拟办工作。

　　4.根据规定负责学校介绍信、证明信的签发审批工作。

　　5.领导档案室，负责指导柯案工作。

　　6.负责车辆调度工作。

　　7.接待来宾，处理来信来访工作。

　　8.领导办公室人员的政治、业务学习，加强对办公室内务工作的管理。

　　9.完成领导交办的其他工作。

　　1、负责起草年度工作计划、党委有关专项工作计划并组织督促实施。

　　2、负责党委会议、全院性党务会议和重要活动的组织、安排;负责有关会议决议、纪要的起草、抄告、组织实施及督查督办。

　　3、负责起草党委文稿及文书运作工作;负责协调党委系统各部门及党办有关行政部门之间的工作关系。

　　4、负责党委对上、对下的联系;组织对党务工作进行专题调查研究，发挥参谋助手作用。

　　5、负责统筹协调全院的国家安全及稳定工作。

　　6、负责统筹组织实施全院机要、保密工作。

　　7、负责管理和使用党委印鉴及院内党务部门印章的刻制、发放、启用、回收等管理工作。

　　8、负责党委系统的来访、信访工作。

　　1.负责接受与传达领导的指示和要求，并了解监督、检查、执行情况，做到上情下达;收集整理有关资料，及时全面地向领导反映情况，做到下情上达。

　　2.负责办公会的组织准备工作，整理会议纪录，起草会议纪要。 1

　　3.负责请示、报告、联系等事宜的收发、呈批、催办、接待工作，并按领导批示进行答复处理工作。

　　4.负责有关文件的打印、分发和通信工作及文件的立卷工作。 5.负责文秘、机要、档案、保密、文印、内外收发等业务; 6.负责对各类公文、会议、活动文件、材料的行文格式进行审核、把关等。

　　7.负责打印、复印设备的管理、维修等。

　　8.负责介绍信的保管、出具和年终归档工作。

　　9.保管单位公章、党委章，并按规定和审批程序对有关文字材料加盖公章。

　　10.负责机要文电、材料的收发、传阅、归档、上交工作。按照要求复印带密级文件，严防失密泄密事件的发生，草拟年度保密工作总结，上报主管部门。对需要销毁的文件按审批程序由领导签批后，由保密办统一销毁。

　　11.每周一负责向上级单位报送上周重要信息，每周五下午，提出下周日程安排意见，打印并下发。

　　12.参与设计年度工作计划和总结的草拟。

　　13.负责来访人员的接待工作。

　　14.完成领导交办的其他任务，协助其他岗位的工作。

　　1、认真贯彻执行党和国家制定的各项方针政策，熟悉各项工作业务环节，当好公司领导的参谋和助手。

　　2、在董事长、总经理的领导下，负责主持本室的全面工作，负责办公室各岗位分工并制定工作职责和工作标准，建立部门工作制度，组织并督促全室人员全面完成本室职责范围内的各项工作任务。

　　3、贯彻落实本室岗位责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作。

　　4、组织收集和了解各部门的工作动态，协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议。

　　5、负责公司各种会议的筹备、组织工作，做好会议记录纪要。

　　6、负责来文、来电、函件的批处工作，审核各部门以公司名义起草的重要的文、电、函。

　　7、负责组织起草公司半年、年度工作计划、总结和领导讲话。

　　8、负责监督公司印章的使用;做好公章、合同专用章、行政介绍信的管理和使用，负责公司各单位行政公章的刻制、启用、回收和销毁工作。

　　9、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论。

　　10、完成公司领导交办的其他临时任务。

　　1.负责办公室全面工作。

　　2.负责会议的会务组织工作。

　　3.负责文电处理工作。

　　4.负责上级领导交办事项的督办落实工作。

　　5.负责委主任办公会议的记录工作。

　　6.负责有关组织协调工作。

　　7.负责资料室、文印室、值班室的工作。

　　8.承办人口计生领导小组办公室日常工作。

　　9.组织落实上级交办的其他工作任务.

　　1、组织起草学校综合性文件或报告，以及学校的计划、总结、校领导讲话等，以学校名义发布通知、布告、通告。

　　2、组织汇总学校各种基本情况、数据，按时向上级教育行政部门上报学校计划、总结和各类文件、报表。

　　3、作好学校阶段性工作和各种会议议程的安排，校长办公会要做好记录工作。

　　4、协助校长组织办理各处室之间的协调工作，催办、检查学校领导布置的工作，认真做好上传下达及信息反馈工作。

　　5、编制学校学期校历、作息时间表，安排每周学校工作日程。

　　6、负责学校作息时间、节假日及行政值班的安排。

　　7、负责组织办理全校教职工的调入、调出、政审、转正、定级、退休等工作，做好学校教职工的招聘、解聘、职称评定及年度考核工作。

　　8、掌管学校印章，开具对外介绍信，负责文件的收发、呈拟、传送、督办、归档工作。

　　9、组织做好上级部门前来检查、指导和来信、来访客人的接待工作。

　　10、组织安排收集、整理反映学校工作的成绩以及突出典型人物的事迹，做好对外宣传工作。

　　11、负责安排校级材料的文印工作。

　　12、安排报刊杂志、信件、包裹、汇款单及其它邮件的签收、登记、保管、分发及善后处理工作，确保及时、准确，无误。

　　13、领导学校综合档案室的工作，接阅呈传收发各类文件资料，作好登记，定期归档。

　　14、负责学校车辆的管理和调派工作。

　　(一)综合协调。负责宣传贯彻党的路线、方针、政策和各级关于党建工作的决策部署;负责党委各项党建责任目标的推进落实;负责调查研究、文件起草、会议组织;负责组织信访的调查、处理和反馈;负责与相关业务部门的联络服务。

　　(二)组织建设。负责党建工作指导;负责党支部成员的选任和后备干部培养;负责党支部评星定级;负责党支部的责任审计、组织考察和述职评议;负责存在问题党支部的专项整治;负责党建品牌创建。

　　(三)党员管理。负责做好发展党员工作;负责党员集中教育培训;负责党员民主评议和不合格党员处置;负责党内关怀制度落实，搞好对建国前老党员服务;负责组织关系审查、转接和党员档案管理;负责党费收缴。

　　(四)活动组织。负责组织党员开展主题实践、先锋指数考评、竞赛比武、组织共建、党性党风党纪教育等活动;负责全市统一部署开展活动的组织落实和联络服务。

　　(五)督查考评。负责基层党建常规常抓制度的落实，保障基层党组织日常活动正常开展;负责对基层党组织存在的问题进行督办、督促整改;负责基层党建工作责任目标日常考评、专项考评和年度考评;做好上级组织和本党委交办的其他工作。

　　1、负责项目部后勤的管理，包括办公、人事、保卫、后勤、卫生、消防、对外公关、培训、文件管理等;负责建立人员考勤制度、办公室管理制度、防火防盗制度等，对项目部办公环境和秩序进行有效管理;

　　2、负责项目办公用品计划、采购、发放、回收管理;

　　3、负责车辆使用、业务招待的安排和管理;

　　4、负责项目各类信息的统一管理;组织、监督、指导项目部各部门实施文件和资料控制程序;

　　5、负责项目生活区的管理，包括卫生、防火、治安等的管理，负责生活区宿舍、办公室、有关设备的调配;对员工宿舍、食堂、浴室、厕所等生活服务设施进行有效管理，人员登记管理、防火防盗管理、巡视检查等方面的制度，保证生活服务质量和效率;

　　6、负责项目部员工的考勤等人事管理工作;

　　7、项目部固定资产管理：配备、使用、检查、清理及成本控制，对固定资产进行登记、资源使用管理和维护，检查资产使用及维护情况，及时回收归还已完成使命的资产;

　　8、项目部接待和重大活动管理：制定方案和计划并报项目经理(或企业)审批，组织正式启动前对准备工作进行验证和预演;接待和活动结束后组织整理归档、照片、影像、签字、等资料;

　　9、认真完成上级交办的工作，做好与相关部门和人员协调、沟通和工作支持。

　　1、在董事会的领导下主持办公室的全面工作，负责办公室的日常工作监督;

　　2、协助领导做好与学校有关职能部门的沟通与协调，安排或代表领导参加有关公务接待;

　　3、组织安排工作例会、行政性会议及其它专门会议，做好会议的记录、整理、存档工作;

　　4、负责各类发言稿的撰写;制定和完善各类规章制度，起草年度工作计划、工作总结以及各类公文;?

　　5、负责学校印章管理与使用，以及学校重要资料的保管与使用;

　　6、 做好学校大事记和重要历史资料的保管存档，严格执行保密制度;

　　7、根据上级指示精神和具体情况，向领导提出各时期工作建议，协助领导作好值周工作;

　　8、负责编辑、传达领导对各部门的指示、通知，传递各部门给领导的报告、请示;

　　9、 做好办公室的思想建设、作风建设、制度建设、业务建设和环境建设工作。

　　1.协助领导处理日常政务、事务性工作，负责做好与上级各主管部门间的工作协调。

　　2 负责协助地方政府做好相关工作。

　　3 负责组织本室员工的政治、业务学习，贯彻执行党的路线方针政策和本单位的各项规章制度，协调各部门之间的工作关系。

　　4 检查落实单位内各项规章制度的执行情况，对出现的问题负责协调并提出解决办法和处理意见。

　　5 负责行政管理、用车管理、后勤管理等工作。

　　6 负责公文函件的上报、下达批转和处理等事宜。

　　7 负责固定资产的管理工作。

　　8 负责防火、防盗、安全管理工作。

　　9 负责各种大型活动及会议的组织筹备工作。

　　10 负责日常维修及大宗基建修缮工作

　　11 负责会同房管部门，加强对我单位产权住宅的管理工作。

　　12 完成领导交办的各项工作

　　1、负责制定并实施学生政治思想教育工作计划，组织开展学生的政治思想教育工作，并及时检查、落实、总结。

　　2、经常了解和检查学生执行《小学生守则》及《小学生日常行为规范》落实的情况和学生校内外思想品德情况。

　　3、根据小学生年龄特征，坚持对学生进行四项基本原则、正确的政治方向、

　　爱国主义、集体主义、时事政治、民主与法制和共产主义道德品质和文明礼貌教育。

　　4、组织优秀班集体、优秀班干部、三好学生的评定、奖励工作。

　　5、组织班主任学习《教育学》、《心理学》及上级有关思想政治工作文件，提高教育教学管理水平和理论科研水平。

　　6、深入年级、班级开展调查研究，了解学生思想状况及开展教育工作的情况，帮助班主任总结教育工作经验，改进教育方法，提高工作质量。

　　7、及时了解和掌握后进生思想状况，指导和检查班主任转化教育学困生的情况。总结积累推广转化教育工作的经验。

　　1、组织制定行政工作发展规划、计划与预算方案;

　　2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;

　　3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照;

　　4、起草及归档公司相关文件;

　　5、搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记;

　　6、管理公司重要资质证件;

　　7、组织好来客接待和相关的外联工作;

　　8、协调公司内部行政人事等工作;

　　9、对控制成本的方法提出建议。

　　1.局机关文秘、档案、值班、信访、保密、政务信息和行政后勤等工作。

　　2.组织建立综合信息系统及全系统统计、综合信息管理工作。

　　3.牵头制订本系统中长期发展规划。

　　4.综合协调机关和直属单位的有关事宜。

　　5.组织做好政策法规工作。

　　6.协调落实局长办公会议决定和局领导交办的其他事项。

　　1、协助党委领导做好党委的日常工作，当好党委领导的参谋。

　　2、负责起草、审查和修改党委的工作计划，重大会议材料，工作总结暨党委领导讲话。

　　3、搞好调查研究，及时报送全公司党建工作、思想政治工作和精神文明建设工作情况。

　　4、协助党委领导筹备好党委召开的各种会议。

　　5、做好本室保密工作。

　　6、党委决议、决定下达后，及时做好催办、检查、督查工作。

　　7、做好党委系统信息工作，及时上报下达。

　　8、按时完成党委领导临时交办的任务和有关事宜。

　　9、做好文秘工作。

　　1.根据上级主管部门确定的工作方针，制订本单位的工作计划，经主管局长审定后组织实施。

　　2.负责全市水行政立法、执法工作。

　　3.负责水法规宣传、培训及水事纠纷调处工作。

　　4.组织编制全市水资源规划和保护规划工作。

　　5.组织实施取水许可制度、人河排污口的审批和水资源费征收制度。

　　6.组织重大建设项目的水资源论证工作。

　　7.指导和监督计划用水和节约用水工作。

　　8.指导城市供水水源规划工作。

　　1.负责行政后勤工作的全盘管理，行政制度制定、修订完善，并监督相关执行;

　　2、负责对公司各项管理制度的掌握及对外宣传工作，负责公司办公室行政管理;

　　3、负责公司固定资产管理，办公设备管理、办公用品管理;

　　4、负责外联工作对外形象宣传、公共关系、负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务;

　　5、负责会议安排、接待安排、会议记录等;

　　6、完成领导交办的其他事项。

　　1、负责行政办公室的日常事务。

　　2、加强本部门的自身管理，抓好部门职工的政治、业务学习、考评等，提高工作效率。

　　3、协助公司领导建立并完善公司生产、质量管理、技术、物资、会计账务、成本、人事、政策等各项规章制度,协助领导推行公司的各项规章制度,促进公司各项工作规范化管理。

　　4、组织制定企业行文管理的各项规定努力使公文管理规范化、科学化，提高办事效率。

　　5、在公司领导下，协调、平衡各部门关系，发生矛盾时，应及时疏导，调查分析，明确责任，必要时报告总经理处理。

　　6、监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规章制度的执行情况。协助处理公司各种突发事件。

　　7、安排总经理工作会议，并负责检查会议决定事项的执行情况。

　　8、按照总经理的意图，组织起草综合性文件，起草、修改工作规划、报告、总结、请示、通知等等函件，并审查签发文稿。

　　9、开展调查研究，搞好企业的信息管理，做好综合分析和统计工作，制定企业的规章制度和决定供总经理决策参考。

　　10、负责公司办公和生产场所及周围区域的安全保卫工作，维护公司内治安秩序，做好进出公司的人流物流管理工作。

　　11、负责公司的环境保护工作，贯彻执行国家有关环保的法律、法规、条例，建立公司的环境保护制度，使公司采取有效措施防止污染。与上级环保部门联系，处理有关环保事宜。

　　12、行使本系统内部日常行政监督权利，对违法乱纪、违反公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查和处罚。

　　13、负责全公司系统思想、文化建设和精神文明建设，筹划各种增强职工凝聚力的宣传、教育活动。组织各类文娱、体育活动，活跃员工的业余生活。

　　14、组织拟定全公司机构的人员编制计划，并根据生活水平、工资市场情况及公司政策，研订合理的员工待遇办法报总经理审批。

　　15、负责公司员工的招聘、甄选、培训工作及生产车间薪酬审核。

　　16、负责公司各种专项申请资料及汇报材料的组织、起草、上报。

　　17、负责公司门禁、门卫、食堂、职工公寓楼的管理，满足企业发展的需要。

　　18、负责对各级管理人员的考核、评价，向公司领导推荐优秀人才。

　　19、负责保障公司的各种后勤服务工作。拟定和实施职工后勤服务工作，包括：膳食、医疗、退休、休假、婚丧、子女教育、防暑降温等。

　　20、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动。规范公司员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰，树立公司良好的对外形象。

　　21、完成公司领导临时交办的各项工作。

　　1、统筹管理公司行政后勤服务工作，负责公司行政事务的上传下达通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理，公司总部的车辆调度;

　　2、负责相关会议的组织以及会议决议的督办事项;

　　3、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持;

　　4、完成上级交办的其它各项工作。

　　1.负责综合分析党组织和党员领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策及单位民主生活会的情况，负责监督检查、综合分析党风廉政建设情况。提出加强党风廉政建设的建议，配合分管领导搞好党风廉政建设检査工作。

　　2.负责办公室文件起草、年度计划、总结、报告、信息、简报及党风廉政建设工作。

　　3.负责单位财务收支、职工工资与福利、财务统计与报表等工作。

　　4.负责新闻中心文件运转、机要保密、统计报表、通信收发、人事、文秘、文书档案、办公自动化建设和政工人事工作事务及对外联系、接待工作。

　　5.协调机关各部室的有关工作。

　　6.完成领导交办的其他工作任务。

　　(1)负责安排落实后勤党总支所属各支部的党务活动。

　　(2)根据后勤党总支要求，组织安排党总支有关会议，负责会议筹备和会务工作。

　　(3)负责掌握和监督检查后勤各服务中心贯彻执行后勤党总支决议、决定情况及进度，做好信息反馈和协调工作。

　　(4)围绕党的中心工作，遵照校党委工作安排和要求，开展调查研究，调查各项重点工作实际情况，汇编有关信息系统资料，为后勤党总支决策提供依据和参考意见。

　　(5)遵照校党委有关规定，做好党内文件阅读、传达工作，起草、印发校党委各类文件，做好文件、档案的收集归档、管理和保密工作。

　　(6)做好党员干部民主测评、年度考核工作，做好党员组织关系转接、党员年报统计和党费收缴等日常管理工作。

　　(7)做好宣传、统战、工会等工作，充分发挥党总支和群众组织的作用。

　　1、负责冲压生产正常运作，包括生产计划安排，物料计划控制，设备维护保养，提高部门生产效率，能将生产流程标准化，较好地完成生产指标，能及时有效地处理各类生产异常，对问题隐患应及时采取预防措施，有责任感，勇于承担责任。

　　2、确保车间安全生产，对安全隐患应及时采取预防措施，服从上级领导安排的其它工作任务。

　　3、有效控制车间生产成本，确保车间6S环境整洁。

　　1、负责公司日常行政事务，包括行政采购、固定资产管理、车辆调配等的管理和相关管理制度及流程的制定和执行，负责公司行政费用的预算与控制;

　　2、负责公司法律事务管理，组织公司有关法律事务的工作，指导、监督、检查公司法务工作的执行情况;

　　3、负责公司重要来宾的接待，安排并组织公司的重大会议、活动，制定会议议程，整理会议决议，确保会议、活动的顺利进行;

　　4、负责做好公司计算机网络系统、信息基础设施的维护和部署，保证公司网络信息系统的正常运行;

　　5、根据公司年度经营指标，组织年度经营计划的编制、分解、执行、调整并监督实施;

　　6、负责组织管理公司档案及有关资料，负责管理公司印章的刻制、启用、管理和废止;

　　7、根据公司领导的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实;

　　8、全面负责办公室的日常管理，贯彻落实岗位责任制和工作标准，制订部门年度绩效目标和计划，进行部门内人员配置、绩效、薪酬管理，并且合理控制部门预算;

　　9、完成上级领导安排的其他工作事项。

　　1.负责制定部门年度工作计划，经领导审批后负责监督实施;

　　2.负责办公室人员工作分配，例如办公室文件资料的保管和归档、公司印鉴的保管使用、公司证件执照的检审验工作等;

　　3.负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作;

　　4.组织负责公司的重大会议、活动等会务工作;

　　5.负责办公室预算的合理支配;

　　6.负责办公室以及下级部门的办公用具、设备设施的使用以及报损报失等工作;

　　7.负责与后勤等部门的沟通协调工作;

　　8.做好办公室重要文件、重要事件的保密工作;

　　9.组织办公室人员的学习培训活动;

　　10.完成领导交代的其他任务。