目录/提纲：……
三是开展了XX党总支处长与XX党总支党员干部交心谈心活动，征求到6条意见建议
（一）贯彻执行民主集中制方面
一是开展批评与自我批评还有欠缺
二是贯彻民主集中制的监督保障机制不够完善
（二）遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面
一是思想认识有片面性
二是少数党员党员干部政治有所迷茫
（三）落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”方面
二是深入基层调查研究较少
（四）履职尽责、攻坚克难方面
一是XX党总支在积极发挥资金作用方面不够好
二是内部规章制度落实不够严
三是开拓创新不够强
二、存在主要问题的原因
（二）政治理论学习重视程度不够
一是重业务学习，政治理论学习不够
（五）管理有待加强，制度执行还不够严
（六）服务意识不强，工作动力不足
三、具体改进措施
（一）加强政治理论和政策业务学习，提高XX党总支党员干部政策业务水平
（二）进一步完善XX党总支内部管理制度
（三）加大道路交通事故社会救助资金的宣传力度
（四）加强有关部门的工作联系
（五）更加注重发挥法律顾问的作用，控制资金追偿风险
（六）加强科室之间的沟通交流，做到分工不分家
（七）认真落实党员干部联系基层制度
……

2015年民主生活会对照检查材料（严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设）

按照**党组关于召开民主生活会的总要求和具体部署，**党总支以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题，以认真贯彻中央八项规定精神、坚决反对“四风”，持续抓好整改落实为切入点，通过“群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议”等多种形式，认真查找**党总支落实教育实践活动专题民主生活会整改措施、深化作风建设及坚持原则、敢于担当、遵守党的纪律等方面的意见，并逐条梳理，深刻剖析问题的表现形式和产生原因。民主生活会前，**党总支组织全体党员干部认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉》、《关于领导干部报告个人事项的规定》等党纪党规，同时，认真开展学习讨论。通过学习教育，不断深化干部党员干部思想认识，进一步增强政治意识、大局意识、党的意识、廉洁自律意识和遵纪守法观念，增强干事创业的责任心和推动改革发展的自觉性，切实把思想统一到中央、省委部署和**党组具体要求上来，为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。

**党
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略762字，正式会员可完整阅读）……　
监督保障机制不够完善。主要表现在对执行民主决议的事项满足于“有研究有部署有台账记录”，对落实的情况有时疏于监督落实，疏于跟踪问效。

（二）遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面

**党总支始终坚持把提高党员干部思想理论水平、提高政治觉悟摆在首位，深入学习中央、省、**党组一系列重要会议精神、重要决策部署，**党总支党员党员干部都能坚决拥护党的领导，执行党的政治、组织纪律，严格遵守廉政纪律。然而，在少数党员党员干部中，依然存在一些思想认识不到位的现象。

一是思想认识有片面性。主要表现在个别党员党员干部将自己混淆于普通百姓，以为自己无职无权，党的纪律对自己无关紧要。

二是少数党员党员干部政治有所迷茫。主要表现在个别党员党员干部针对我国改革发展进程中碰到矛盾和困难，比如_拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲、一切向钱看等现象归结为改革开放酿成的，有的对现今自上而下展开的作风建设、群众线路等工作，不是主动把自己摆进往，而是做局外人，持观看态度。乃至错误地以为作风建设、群众线路做做模样，走走过场，阵风吹过，难以持久。

（三）落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”方面

今年，**党总支继续深化党的群众路线教育实践活动，在落实“八项规定”和治理“慵懒散”方面做了大量的工作，取得了较好的成效，但与上级要求，仍存在一些问题和不足：

一是工作作风有待进一步改进，懒、散、庸、推等机关病尚未得到彻底根治，影响了资金管理工作整体水平和效率。主要表现在个别党员干部工作积极性、主动性不强；

二是深入基层调查研究较少。主要表现在**党总支在落实党的群众路线教育实践活动整改方案党员干部联系基层制度上，坚持不够好。

（四）履职尽责、攻坚克难方面

一是**党总支在积极发挥资金作用方面不够好。主要表现在**党总支与交警部门、医疗机构沟通联系较少，救助资金政策宣传不够，群众知晓度不高，2014年资金垫付量较小，没有充分发挥资金应有的救助功能和社会功能；

二是内部规章制度落实不够严。主要表现**党总支在内部管理上有时之偏松、时之偏软的现象。比如**党总支对个别同志纪律松弛，上班迟到早退和干与工作无关事情的现象没有大胆抓，内部竞争考核机制需要进一步完善。

三是开拓创新不够强。主要表现在**党总支党员干部研究制定资金配套政策上创新意识不强。例如**党总支在研究制定《资金核销管理暂行规定》具体办法上创新不够强。

二、存在主要问题的原因

**党总支通过学习《党章》以及有关文件精神，经过深入剖析，认为**党总支存在的问题原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因。客观上，由于**党总支领导班子不够健全，**党总支处长党政一肩挑，监督检查工作精力不够，加之资金配套政策不完善，社会对这项工作也还不够了解和认识，工作局面还没有完全打开。从主观上，主要是**党总支党员干部在理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在差距和问题，主要是：

（一）对贯彻民主集中制，开展批评与自我批评的认识还不是很到位，存在明哲保身和“老好人”思想，怕开展批评影响**党总支团结，影响同志间的感情。

（二）政治理论学习重视程度不够。一是重业务学习，政治理论学习不够。**党总支大多忙于事务性工作，工作冲淡了学习，没有真正做到有计划、有步骤地抓好党员干部集中政治理论学习，有时理论学习存在表面应付、完成任务的现象，理解精髓不够。对学习制度坚持得不够好，存在“以干代学”的思想。学习安排上集中少、自学多，专题讨论少、宣读文件多，剖析问题少、部署工作多,在主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。二是少数党员党员干部不重视党性锻炼、党性修养，放松了主观世界改造，致使党性不纯或不强。

（三）少数党员党员干部宗旨观念不够牢固，作风不扎实，工作积极性、主动性、创造性不够，不愿多动脑子,不愿刻苦钻研。

（四）日 ……（未完，全文共4237字，当前仅显示2140字，请阅读下面提示信息。收藏《严格党内生活严守党的纪律深化作风建设专题民主生活会对照检查材料》）
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