酒泉市委老干部局党支部现有党员27人，支部委员会设委员5人。近年来，市委老干部局党支部在市委的正确领导和市委直属机关工委的具体指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，坚持强基固本、紧盯要点难点，坚持“三个不放松”全面推动机关党建工作提质增效。
始终把强化理论学习作为新时期加强思想政治建设和党员队伍建设的重要载体来抓，不断提高认识、强化规范，提升支部党员干部的综合素质。一是完善学习制度，增强规范性。认真落实“第一议题”制度，严格落实周一理论学习、“三会一课”等制度，通过领导示范带动学、干部分享引领学、联系工作实践学、专家学者宣讲解读等方式，系统深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届二中、三中全会精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话重要指示批示精神，深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示批示精神，推动学习贯彻走深走实、入脑入心，不断提升广大党员干部理论素养。二是丰富学习内容，增强实效性。以“时不我待，只争朝夕”的紧迫感加强年轻干部全方位培养，局领导组织带领年轻干部全面参与单位重要文件起草、重大意见出台全过程，注重发挥年轻干部思维活跃优势，让年轻干部在学习中出主意、想点子、定方案，形成良好的“传帮带”局面。创新开展年轻干部讲学活动，通过个人自学、集中领学、相互比学、业务工作讲授等形式，引导和帮助老干部局全体党员干部，不断提高履职尽责的专业精神和专业素养，不断提高运用政策、落实政策的能力和水平。三是创新学习形式，增强针对性。积极采取集体学习、专题辅导、网络宣传、观看视频、座谈讨论等多种形式，举办“老干部工作大讲堂”，由业务骨干精讲老干部工作政策规定和业务工作知识，年轻干部结合自身工作分享老干部工作典型经验文章和学习心得，强化政治历练、思想淬炼，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
以增强支部的凝聚力、战斗力为核心，重点在组织建设的“强、严、引”上做好文章。一是突出“强”字，建好一支过硬的支部班子。以局党支部班子换届为新起点，配优配强支部班子力量，把党性强、素质高、作风好、热爱老干部工作的年轻同志推举到支部班子中来，支部委员由科室和下属单位负责人担任，充分发挥表率作用，切实提升机关支部对全体党员的凝聚力。二是突出“严”字，切实靠实党建工作责任。支部班子严格落实全面从严治党要求，坚持把机关党建工作作为“一号工程”，进一步健全完善组织领导、责任分解、压力传导、督促检查、考核评价等工作机制，明确工作任务，细化工作措施，靠实工作责任，坚持每周安排一次党员集体学习，每月召开会议安排部署党建工作，研究解决工作中存在的问题，切实做到把党建工作和业务工作同安排、同部署、同落实。三是突出“引”字，进一步丰富支部活动。坚持每月举行一次主题鲜明的主题党日活动，通过开展“重温一次入党誓词、参观一次教育基地、开展一次警示教育、分享一则红色故事、诵读一首红色诗歌、合唱一首红色歌曲”六个一活动，教育引导全体党员干部坚定理想信念，永葆政治本色，赓续红色血脉，听党话、感党恩、跟党走。将主题党日活动与老干部工作相结合，通过开展专题研讨交流、集体观看党纪学习教育专题党课、积极践行“三安行动”，激励广大党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
始终把围绕中心、服务大局作为机关党建工作的出发点和落脚点，将党建工作融入中心工作，推动党建与精准服务老干部、老干部作用发挥、信息化建设等重点任务融合发展，以党建引领老干部工作高质量发展。一是充分发挥引领作用，实现党建带业务。坚持机关党建工作和老干部业务工作深度融合，把党建工作的组织资源、组织优势、组织活力转化为推动工作发展的动力，做到党组织建设与老干部工作同步展开，支部工作与业务工作同步实施，党建成效与老干部工作成果同步总结，实现党建工作和老干部工作相互促进、共同提升。二是充分发挥模范作用，实现党员带干部。党员带头落实“春送慰问、夏送清凉、秋送学习、冬送温暖”服务机制，在三伏天为城区居住离休干部和地级退休干部送去消暑物品，在重阳节来临之际，组织开展走访慰问、主题宣讲、“银龄”风采展示等“敬老月”系列主题活动，进一步营造尊老助老的浓厚氛围。大力实施“五联五送五必访”关爱行动，组织机关党员开展“进百家门、访百家事、知百家情”入户大走访调研活动，对600余名退休副县级以上干部进行走访调研，全面掌握老干部所思所想所盼，帮助解决老干部急难愁盼问题。三是充分发挥表率作用，实现党风带作风。切实发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，党员干部带头落实、带头攻坚、带头创新，紧紧围绕全市工作大局，以“让党放心、让老干部满意”为目标，以“五聚焦五提升”为总体工作思路，认真抓好离退休干部党的建设，注重发挥老干部作用，用心用情做好服务管理。大力倡导埋头苦干、敬业奉献的优良作风和“马上就办、真抓实干”的实干精神，推动老干部工作高质量发展。
