【编者】

廉政谈话记录，即上级与下级间围绕廉洁从政主题的对话实录，旨在强化党内监督，提升党员干部的廉洁自律意识。对于大型单位，常以集体谈话为主，辅以个别交流。本次分享聚焦一对一廉政谈话实例，跨越机关、企业、学校等界限，具备广泛参考意义。

【谈话概要】

领导开场：廉政谈话是党内监督的常规动作，旨在通过交流增进廉洁意识，既是对党员干部的关心爱护，也是职责所在。本次谈话依据从严治党要求展开，望能坦诚相待。

XX回应：今年来，积极响应局党组号召，深入学习党规党纪，包括总书记的论述及《纪律处分条例》等，通过观看反腐专题片、参与学习活动，个人廉洁意识显著增强，廉政底线更加牢固。

领导深入：习近平总书记强调清廉之风的重要性，请结合岗位实际，谈谈廉政风险点排查情况。

XX汇报：为防范廉政风险，科室内已全面排查，重点针对岗位、人群，分析思想、职责、流程、制度及外部环境等方面潜在问题。通过风险评估、权力清单梳理、预警机制建立等措施，共识别风险点6处，制定防控措施14项，并明确责任人，确保防控到位。

领导询问：日常中是否做到廉洁自律？

XX自述：作为党员干部，时刻紧绷纪律之弦，严守政治纪律和规矩，与党中央保持高度一致。严格执行中央八项规定及各级改进作风要求，管好自身及身边人，注重家风建设，以身作则，廉洁从政。

领导寄语：鉴于你的优异表现，组织寄予厚望。处于关键期，务必加强自我管理，常怀敬畏，守住底线，为职业生涯奠定坚实基础。

XX表态：感谢组织信任与提醒，将以此为契机，持续学习，廉洁奉公，服务人民与企业，主动接受监督，做到慎独慎微，努力创造新业绩。

谈话结束：双方礼貌告别，廉政谈话圆满结束。