为庆祝中国共产党成立101周年，进步加强机关干部队伍建设，提振新晋中层干部及新聘任专业技术人员精气神，激励他们转变作风、转换角色，切实提升履职能力，2022年7月1日，即墨区民政局召开了新晋中层干部及专业技术聘任人员“七一”座谈会。区民政局党组书记、局长宋修强同志出席会议，局二级调研员王其坤同志主持会议，局其他党组成员、区管干部及4名新晋中层干部、9名新聘任专业技术人员参加会议。

会议上，4名新晋中层干部和9名新聘任专业技术人员分别围绕“新身份”和各自岗位职责，对下一步工作进行了表态发言。分管领导结合干部的发言内容和工作表现进行了点评，并寄予殷切希望。

会议最后，宋修强同志对新晋中层干部和专业技术聘任人员表示祝贺。同时指出，中国共产党历经百年风雨，带领全国人民取得了今天的幸福生活。尤其是在当下国际疫情和经济形势严峻复杂，在党的领导下，我国有效遏制疫情蔓延，社会经济秩序稳定。值此中国共产党的101岁华诞之际，召开此次座谈会，就是希望大家能够珍惜当下工作环境和工作机会，坚定信念，转变作风，切实提升履职能力。他强调，一要提高境界，加强修养。要拓宽视野，提高觉悟，自觉践行“身在党、心在党”；要切实加强政治纪律、组织纪律、工作纪律，入脑入心，自觉服务领导安排，服从工作分配；要团结同事，尊重老同事，不断提升团结协作意识；要谨言慎行，做该做之事、说该说之话，争做机关干部模范。二要苦练内功，提升工作能力。民政政策法规多而广，要沉下心来，系统、全面学习民政政策法规和业务知识，不断提升业务能力，争做“行家里手”；民政工作千丝万缕，要认真练就本领、锻炼能力，确保在不同岗位游刃有余，争当“多面手”；要坚持“实干出实绩”，真扎实干，争做业务工作标兵。三要担当作为，争创一流业绩。民政工作涉及千家万户，但每项工作都很具体务实。要将民政工作切实做到群众心坎上，就要发挥好自我的主动性、创造性和能动性，勇于担当作为，加强历练，争做业务工作尖兵。四要加强调研，摸实情出实招。要深入基层一线开展调研，准确、全面掌握一手数据资料，摸准群众脉搏、把握群众实际需求，找出解决问题的途径和办法，在调查中提高工作本领，提升办事效果。