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[岗位调整任前谈话]市交通运输系统:开展任前廉政谈话 促进干部履职担当

9月19日下午,市交通运输局党组、市纪委监委派驻市交通运输局纪检监察组联合对市交通运输局机构改革后调整交流任职干部和新提拔任职干部进行集体廉政谈话和任前谈话。该局副局长金国联宣读了干部任免决定,派驻纪检监察组组长桂文杰提出了廉政要求,党组书记、局长水波提出了任职要求,15名机关中层干部参加了会议。

桂文杰同志要求,新任职干部要倍加珍惜党组的信任和重托,在新岗位展现新作为。要对党忠诚,坚决贯彻中央重大决策部署和省委、市委决定及局党组的决策部署,坚决杜绝有令不行、有禁不止,坚决反对表态多调门高、行动少落实差。要廉洁从政,自觉摆正人民公仆身份,始终做到公权公用、履职尽责,把组织和人民赋予的权力用在推动发展、改善民生上。要干净做人,做到思想干净、行为干净、生活干净,净化朋友圈,构建亲清新型政商关系。

水波同志从自己的成长经历谈起,要求干部树立正确的世界观、人生观、价值观,把新的工作岗位作为起点,做政治上的明白人、工作上的带头人、廉洁上的清白人,语重心长、情深意切。如何当好科长?他要求,一是要把“两个维护”作为行动指南,体现在日常工作和一言一行之中,绝不能当“两面派”。二是交通运输局职能调整后,一个科就是一个行业,任务非常繁重。科长担任承上启下责任,要处理好自己的职责定位,作为领导就是要能谋善断,作为科长就是要能谋善干,作为工作人员就是要善干实干。要谨防两种倾向,既不能事无巨细,也不能当甩手掌柜,要调动科室人员的积极性。三是要清正廉洁,落实全面从严治党要求,管好自己和身边人,做到能干事、干成事、不出事。新任职干部刘颢琛、左涛、廖华君、石海涛作了表态发言。



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