一、市人社局

1.人才引进情况。一是春风行动。截至11月底,新增高校毕业生就业1225人。今年“春风行动”开展多种招聘会形式:①“春风行动”大型招聘会总计123家用工单位参加了专场招聘,提供4952个岗位,招聘会上发布用工信息10000余条,进场求职人3297余人次,1263人与招工单位达成了就业意向。②春风行动直播带岗活动,7家企业参与,共提供1456个岗位,总浏览量达到了157297人次。③持续开展线上“春风行动”,累计136家次企业提供招聘岗位690个,参会求职人数8201人。招聘会常态化,开展专项招聘会。每月15日在市人力资源市场开展民营企业现场招聘会。累计共开展专项招聘会8产,共193家企业提供岗位789个,各类岗位所需人员合计5525人,参会并应聘各类岗位的人员总计有722人次,现场达成意向人数242人。二是大学生返乡实训。为帮助大学生积累工作经验,提升职业能力和综合素质,吸引大学生到我市就业创业,2021年度在我市机关、企事业单位大力开展大学生实习实训活动,挖掘实习实训岗位874个,已分批次发布在“赤壁市人力资源和社会保障局”微信公众号和赤壁热线。目前我市累计有29家大学生实习实训基地。预计2021年度发放751名实习实训大学生补贴78.466万元。三是选派“三支一扶”。目前“三支一扶”在岗高校毕业生36人(2020年招募有17人,2021年招募有19人)。2021年报名赤壁市岗位的“三支一扶”考试资格初审148人,目前已落实面试实施、招募到岗19人,组织落实调档、签订服务协议、核定工资、社会保险参保均已落实到位。2021年参加“三支一扶”年度考核28人,期满考核11人,目前有6人暂未实现稳定就业,已为其向编办提出安置建议。四是事业单位招聘。2021年赤壁市事业单位招聘计划687人,其中教育286人,事业单位214人,招硕引博95人,基层医疗92人。截至目前,已完成招聘教师223人、招硕引博36人、事业单位待考察结果汇报,基层医疗待面试。五是大“大学生引进计划”人员身份认定情况。预计2021年“大学生引进计划”人员身份认定183人,其中75人的资料正在审核中。六是发放大学生享受一次性创业补贴。大学生一次创业补贴13人6.5万元,大学生扶持项目5人10万元。七是发放“大学生引进计划”生活补贴补助。为吸引大学生来赤就业创业,将“大学生引进计划”优惠政策落到实处,我市在人才专项经费中设立大学生引进计划项目,专门用于大学生生活补贴补助等。2021年度预计拨付153名大学生生活补贴补助约38.3万元。

2.技能人才培养情况。截至11月底,培训机构开展就业创业培训,对象是处于未就业、灵活就业状态人员。培训专业:美容师、保育师、茶艺师、育婴员、中西式面点、摄影师、创业培训等。开办培训班147个,培训人数4206人。技能提升培训,由企业组织开展的岗前培训、在岗培训、以工代训。参加单位:维达力、住方科技、万津实业、赵李桥砖茶厂、新纺纺织、维仁制衣、丽裳、东一服饰、合力、天成等31家用人单位开设33个培训班,培训3347人次。劳动预备制培训有赤壁市机电信息学校培训钳工、焊工、电工、电子制图。21个班级960人参加三个月学习。

3.人力资源机构情况。截至目前,我市现有审批备案的人力资源服务机构7家(汇泉家政、三国保安、携手同程、通志教育、优蓝外服、红丽人力和湖北三国鼎盛网络传媒),共有从业人员41人(其中大专及以下学历24人,本科学历17人),持有人力资源资格证书36人。另外,在人社服务大厅为咸宁智通人才设立了服务窗口。并且积极开展家政服务对接助力乡村振兴行动工作,年初与武汉好悦享母婴管理有限公司签订了月嫂实习就业合作协议,输送家政服务人员10人。由于受疫情影响,原计划与北京市乐帮业家政服务有限公司、北京市华隆宝宝家政服务有限公司和上海复茂餐饮管理有限公司的服务协议只能暂缓。目前工作开展的比较好的是汇泉家政和红丽人力资源。汇泉家政主要以家政服务为主(服务对象是家庭,介绍月嫂、护理人员),红丽人力自成立以来,为我市医疗保障局、农业农村局、交投集团等20家企事业单位开展人才招聘、劳务派遣等服务,举办笔试、面试共40场,为280人提供服务。

4.博士后实践基地。目前我市共有博士后基地3个,分别是湖北蒲旗特种起重机械有限公司博士后创新实践基地、湖北省赵李桥茶厂有限责任公司博士后创新实践基地以及湖北人福药用辅料股份有限公司博士后创新实践基地。湖北蒲旗特种起重机械有限公司博士后产业基地招收的相关博士后在武大的胡国民教授、华工张小明博导的指导下为海尔集团无人工厂定向研发设计出全自动输送提升一体机,并获得2项国家专利。湖北省赵李桥茶厂有限责任公司依托博士后创新实践基地平台,研发出了陈皮调味茶、青砖颗粒茶等30多种新口感、新配方的产品。内销市场年增加10%的销售额。并且在2020年还申报成功高新技术企业,依托平台成果,公司参与起草制定了15项团体标准。公司目前拥有专业技术人才50多人,另外通过基地平台方式,借助科研院校100多人的技术力量进行相关合作。未来还将计划兴建一所专业技术学校。成长为培训人才的基地。湖北人福药用辅料股份有限公司(简称“人福药辅”)现有专职研发人员58人,其中高级职称5人,中级职称11人,同时建立了完善的科研管理体系和科技创新激励机制。人福药辅十分注重研发团队的建设工作,积极通过各种渠道招聘各种高端研发人才,在企业内部定期对研发人员进行培训,积极参加集团总部组织的各种相关培训,并外派研发人员参加专业技术培训,积极组织企业研发人员参加各种论坛活动或学术会议,与世界前沿技术和人才接轨,增加研发人员的视（代写文章：微信：13258028938）野。自公司建立基地以来,基地与院士专家团队共开展技术合作项目8个,形成的科技成果9个项,围绕技术创新和新产品开发,先后获得各类专利50余项。截至目前为止,公司共申报专利59项,其中授权了3项发明专利,授权了38项实用新型专利,还有12项发明专利进入实质审查,6项实用新型专利正在受理当中。

5.贯彻落实中央人才工作会议精神。为贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神和省、咸宁市、赤壁市人才工作部署,激发全市广大青年人才创新创业热情,凝聚青年人才爱国奋斗力量,发现和培养更多优秀青年创新创业人才,由中共赤壁市委人才工作领导小组主办,中共赤壁市委组织部、赤壁市人力资源和社会保障局承办,中共赤壁市委宣传部、赤壁市乡村振兴局、赤壁市总工会、共青团赤壁市委、赤壁市妇女联合会、赤壁市退役军人事务局、赤壁创新聚集区协办的“2021年度“智绘赤壁·才创未来”青年人才创新创业大赛”正在筹备中。

6.创新创业情况。发放大学生一次创业补贴13人6.5万元,大学生扶持项目5人10万元,并在高新区成立返乡创业园。今年我由我局草拟,提请以市政府办公室名义印发的《赤壁市就业创业扶持专项资金使用管理办法的通知》(赤政办发〔2021〕37号),主要用于引导、鼓励和扶持全民就业创业的专项资金,在就业创业工作中发挥着非常重要作用。