目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)坚定不移落实全面从严治党主体责任
一是采取多种形式,开展学习研讨
二是创新宣讲方式
三是搞好线上培训
四是开展马克思主义学习小组学习活动
四是党委书记认真履行党风廉政建设第一责任人责任
六是医院持续做好廉政风险动态管理
一是夯实制度根基,护航医院发展
二是联动医改探路,完善清廉体系
三是开展内控体系建设
四是开展专业审计
四是结合医院实际开展廉政党课,使廉洁文化沁入人心
(二)毫不松懈扎实履行纪委监督责任
一是聚焦重点难点领域
二是立足“监督的再监督”
三是护航医院高质量发展
3、强化日常监督,严肃追责问责以零容忍反对腐败,严肃查办案件
一是切实做好信访举(代写文章:微信:13258028938)报工作
二是严肃查处违纪案件
二、存在困难及问题
一是思想认识有待提高
二是廉政教育方式有待创新
三是科室负责人党风廉政责任落实不到位
三、下步打算
三是一体推进“三不腐”
……
医院党风廉政建设责任制工作情况汇报
尊敬的**组长、第四考核组:
2022年,我院党委在机关党委、纪委的正确领导下,有序开展
党风廉政建设各项工作任务,切实履行好党风廉政建设党委主体责任及纪委监督责任,现将年度工作情况报告如下。
一、工作开展情况
(一)坚定不移落实全面从严治党主体责任
1.旗帜鲜明加强党的政治建设
医院制定党委理论中心组学习计划、“万名党员进党校”学习计划和年轻干部教育实施方案,通过集中学习、培训与自学相结合的方式,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的
_精神、习近平总书记考察云南及关于新冠肺炎
疫情防控的重要
讲话精神、习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的重要论述等作为首要政治任务,坚决做到“两个维护”。一是采取多种形式,开展学习研讨。医院党委及党支部把习近平新时代中国特色社会主义思想与推进新时代新阶段卫生健康事业高质量发展结合起来,采取“三会一课”、主题党日活动、书香支部等形式,结合实际制
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统一检查考核,确保党风廉政建设工作得到充分落实。四是党委书记认真履行党风廉政建设第一责任人责任。坚持逢重要会议必讲党风廉政建设、逢党风廉政建设会议必讲主体责任落实;坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;坚持党员干部日常教育监管,时刻提醒党员干部敬畏法纪、筑守道德底线。2022年3月26日,医院召开年度党政工作会议,明确今年纪检监察工作的主题:以上率下加强党风廉政建设,持之以恒抓好作风建设,打造“五清”医院,以内控体系建设为契机,防范风险,规范管理。作为党委主要负责人运用第一种形态对5名干部职工进行提醒谈话;开展党课活动2次,廉政家访6人次,开展干部任前廉政谈话24人次,不断增强干部职工的廉洁自律意识,最大限度防止小毛病演变成大问题。五是其他班子成员牢固树立“一岗双责”意识,按照党风廉政建设责任制分工,对分管科室(部门)党风廉政建设工作进行专门研究部署、检查指导、督促整改,管好自己的责任田。六是严格落实
_态工作责任制,认真贯彻《党委(党组)_态工作责任制实施办法》,成立_态工作领导小组,定期分析研判_态领域情况。主动掌握干部职工思想动态,积极防范化解重大风险。
3.严肃认真开展党内政治生活
一是医院严格执行《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例》(试行)及《新形势下党内政治生活的若干准则》,在全院范围内开展理想信念、党的优良传统和党纪条规教育,进一步提高干部职工思想政治理论水平。二是认真落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等制度,健全党的组织生活,加强对院内党员的教育、管理和监督,完善相关制度。2022年,班子成员严格落实双重组织生活会制度,加强党员教育、管理、监督。三是推行党务公开,健全党内情况通(代写文章:微信:13258028938)报制度、情况反映制度,畅通党员参与党内事务的途径。四是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持“任人唯贤、以德为先”,强化政治引领,按照程序规定开展干部选拔任用及岗位聘任工作,今年完成24名干部的岗位聘任工作。五是充分实践运用监督执纪“四种形态”,2022年以来,班子成员针对科室(部门)负责人、关键岗位开展第一种形态谈话18人次,一般性工作提醒谈话207余人次。六是医院持续做好廉政风险动态管理。2022年,医院制订并发布了《**医院廉政风险防控管理办法(试行)》。办法明确了廉政风险分为类型、等级,规范了廉政风险点梳理及审定流程,强化了廉政风险防控措施制定的针对性,建立了年度动态管理机制。组织领导班子及全院39个科室(部门)干部职工结合职责职能梳理完善廉政风险点。共查找出廉政风险点21**余个,其中高风险点90余个,制定廉政风险防控措施22**余条。
4.坚持不懈抓好党的作风建设
医院坚持以钉钉子的精神贯彻落实中央八项规定精神,紧盯_,认真开展以“小”见严纠“四风”专项行动,助推干部职工良好作风习惯养成。一是以节日期间纪律作风建设监督检查为抓手,由纪委委员带队,与党支部纪检委员组团开展4次监督检查,发现问题及时督促整改,定期跟踪问效。二是通过OA、微信平台发布《画访谈① 那些被不良嗜好绊倒的年轻干部们》《关于转发两起疫情防控典型问题的通报》等内容对干部职工进行警示震慑。
5.乘势而上推进“清廉医院”建设
医院协持续推进“清廉医院”建设,强化党风廉政建设、推进“三医联动”综合改革进程、加强医院文化理念教育,激发医务人员积极性,实现社会效益与运行效率的有机统一,标本兼治推动医德医风、行业行风向好向善。一是夯实制度根基,护航医院发展。立足工作实际和 ……(未完,全文共5466字,当前仅显示1919字,请阅读下面提示信息。)
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