今年以来，辛安街道深入贯彻落实新区“攻坚突破年”各项决策部署，秉持“跨前担当勇争先、多为新区作贡献”的信心信念，按照把街道打造成“产城融合、人文时尚”的“智造辛安”总体工作思路，主动担当、改革创新、真抓实干，实现了高质量发展“时间过半、任务超半”的既定目标，交出了一份党委政府放心、社会各界认可、居民群众满意的答卷，街道荣获山东省先进基层党组织、青岛市抗击新冠肺炎疫情先进集体等荣誉称号，经济社会高质量发展继续阔步向前。

　　一、上半年工作回顾

　　（一）高质量发展卓有成效

　　聚焦高质量发展精准发力，街道经济实力更强，发展势头更足。

　　一是“十大攻坚战”战果丰硕。上半年，围绕经济增长、动能转换、结对协同等发起“十大攻坚战”，截止6月份，规上工业产值完成213.2亿元，同比增长30.7%；固定资产投资完成20.79亿元，任务完成率104.5%；税收收入实现21.2亿元，同比增长20%；税源引进实现2.7亿元，完成全年任务量的338.3%，在新区首家率先超额完成全年任务。

　　二是项目建设成效显著。坚持“项目为王”，靠上拼上豁上保障项目清场、服务项目进场，为高质量发展提供饱和性支撑。提前四个月完成47个攻坚项目清场，清理土地2200余亩，拆除房屋300余处。强力保障了青岛开发区38个重点项目和工程顺利开工，全面深度协同作战再上新台阶。力促辖区企业、街道商会与海青镇达成一系列开发建设意向，结对协同共建取得扎实成效。盘活利用400余亩闲置低效用地，洽谈引进了以生物医药、新一代信息技术、新能源材料为主的一批总投资达24亿元的高层工业楼宇经济项目，为破解新区“有项目无土地可选”与“有土地无项目可用”结构性矛盾贡献了辛安智慧、辛安力量。

　　三是新旧动能转换竞相起势。精心优化产业结构，21个总投资达15亿元的技改项目加速推进；引进山东省首座第四代万达广场项目落户辛安，将于12月底营业；高水平打造近20万平方米的“辛安云集”特色文旅商街，将于10月份开街，街道现代服务业链条更齐更强，产业结构由二产“一支独秀”向二产、三产“双轮驱动”转型升级。加快培育高新技术企业，导入高新技术产业，全区首家开展“高企”认定政策培训会，把每月第三周的周三定为“高企培育科技沙龙”，辖内高新技术企业达55家。加快企业上市步伐，培育青岛思普润水处理有限公司争取年内上市；专班专人跟进辅导9家企业拟上市工作，形成了“储备一批、培育一批、辅导一批、申报一批”的梯次上市格局。打造“企心安”营商环境品牌，开展以商招商、产业链招商，打造一流产业集群，企业来街道投资更加放心、创业更加舒心、发展更加安心。

　　（二）攻坚突破捷报频传

　　聚焦开局就是决战，起步就是冲刺，以钉钉子的精神奋力担当作为。

　　一是顶风冒雨完成小珠山区域公墓搬迁。仅三天时间顺利搬迁6个经合社近3800座坟墓，实现了充分尊重群众意见、坚决完成攻坚任务、有效保障森林防火安全、切实维护大局和谐稳定的融合统一。

　　二是全力做好常态化疫情防控工作。力克外来人口多、流动性大等难题，超额完成新冠病毒疫苗第一针接种任务，接种人数达82354人，任务完成率110%；完成第二针接种82404人，任务完成率100%，为经济社会高质量发展构筑起“免疫长城”。

　　三是不断推进社会治理锐意改革创新。构筑“微邻里”矩阵，打造“睦邻客厅”，开设“流动办公桌”，完善“小辛发布”工作机制，实现“大家的事大家商量着办、自己的事自己就地解决”，办好群众身边实事4300余件次，打通基层社会治理的“神经末梢”。

　　（三）社会大局平安稳定

　　聚焦平安稳定真抓实干，持续夯实发展根基，守牢发展底线。

　　一是安全生产形势持续稳定向好。今年以来（代写文章：微信：13258028938），党政成员带头明责领责主动干；各机关科室、城市社区、经合社坚持条块结合，履职尽责认真干；扩容升级智慧安监信息平台，安全生产闭环监管更加规范化、精细化；扎实开展安全隐患大排查大整治行动、九小场所和小微企业消防安全隐患清零集中攻坚月行动，街居上下靶向发力精准干，共排查整改隐患11000余条，检查率100%，整改率100%，有效保障了人民群众生命财产安全。

　　二是信访安保维稳总体安定祥和。把确保重大活动期间重点人员“不走出去、不串起来、不闹起来”，作为安保维稳工作的底线，作为重中之重的政治任务，毫不放松抓紧抓实，街道党工委、办事处超前研判、“一人一策”顶格督办、顶格推进；机关科室全员下沉，联合城市社区、经合社全面包保、精准稳控；开展“创建无上访经合社”活动，成功化解信访积案10起，推动“枫桥经验”本土化。坚持齐抓共管、群防群治，为庆祝建党100周年筑牢了平安稳定防线。

　　（四）街居环境提升蝶变

　　聚焦文明典范城市创建、卫生城市复审和省环保督察久久为功，丰富城市内涵，提升环境品质。

　　一是人人参与氛围浓厚。分行业、分区域、分领域建立10大网格，成立44支文明典范城市创建突击队，结合“万名党员入万户”走访、主题党日等开展文明宣讲、垃圾分类、卫生清理、义务大扫除等系列活动30余次，“人人参与创城创卫”在街道蔚然成风。

　　二是改善提升成效明显。上级督导和暗访视频曝光的环境脏乱差问题全部彻底整改。社区找、群众提的7处卫生死角全部清零销号。高效办结37件省环保督察案件，取缔“散乱污”企业30余家，辖区天更蓝、山更绿、水更清。开展城市管理领域“（代写文章：微信：13258028938）微治理”，立查立改问题2000余处。实施“清脏+治乱+增绿”提容行动，辛安华联商厦门前占道经营问题和道路交通安全问题彻底解决。集中发力、重点攻坚，清理整治辛安、台头、港头陈等3个未改造经合社乱堆乱放、卫生死角53处，清理垃圾300余车，环境品质明显提升。

　　三是长效管理更加精细。精心打造奋进路景观大道，扮靓入城门户。投资近70万元，推行城市管理领域无人机遥感航摄技术，力促城市管理智能化、精准化。开展主要道路“理停车、畅通行”专项行动，处罚违章车辆3000余辆，劝导驶离2000余车次，辖区道路通行更畅通，群众出行更便捷。探索建立街道主要道路市容整治标准，开展多领域综合执法整治，出动执法力量1.1万人次，整治市容环境问题2600余起，清理“十乱”1.7万余处，城市更有颜值、更具气质。坚持党政先行，608名街居干部带头落实垃圾分类、站桶打卡，垃圾分类成为街道新风尚。

　　（五）民生保障更加坚实

　　聚焦“我为群众办实事”恪尽职守，不断增强群众获得感、幸福感。坚持问题受理有速度、处置有力度、回复有温度的“三度”工作法，用脚步丈量民情，用真心破除隔阂，用真情融化坚冰，把问题解决在一线，帮助5名群众完成残疾鉴定，并送证上门；推动黄河中路社区与7家驻区单位开展“党建共建联创”；遮挡覆盖土堆220余亩，消除扬尘扰民问题；调解欠薪案件51起，帮助152名劳动者追讨工资15万元；党员干部带头认领资助15名“春蕾女童”。扎实开展好“万名党员入万户”行动，摸排梳理的53件民生问题基本办结完毕。

　　（六）党的建设全面加强

　　聚焦固本强基，不断提升基层党组织和党员队伍战斗力。

　　一是党史学习教（代写文章：微信：13258028938）育扎实推进。开展党史学习教育系列宣讲活动，推动走深走实。联合山东科技大学，组织城市社区、经合社党组织书记赴泰安学思践悟，街居干部知史砺初心，阔步新征程。

　　二是干部队伍素质全面过硬。开展新一届城市社区、经合社干部学习教育轮训，举办“赋能2021”学习周，街居干部解放思想的意识更浓，开拓进取的劲头更足，干事创业的本领更强。

　　三是作风效能加速转变提升。开办“党建夜校”，轮训工作不力、战斗力不强经合社干部。印发《廉政提醒手册》7期，实施“卡片式”提醒教育，倡树廉政清风。保持高压态势，查处违纪违法案件15起，党员干部作风更优，基层党组织战斗力更强。

　　同时，街道也清醒地认识到，与上级要求、发展形势和群众期盼相比，工作中还存在许多不足，还面临不少困难和挑战。主要表现在：思想解放的程度不够高，流程再造的本领不够强，创新突破的意识不够浓；社会治理的难题还缺少有效破解办法，城市管理的短板还没有尽快补齐补强；街居干部特别是经合社党组织书记，坚决贯彻落实执行街道党工委、办事处决策部署的纪律意识、大局意识还需进一步增强，主动担当、积极作为、认真履职、务实重干的劲头还需进一步增强。

　　二、下半年工作思路

　　下半年，是全面完成街道全年各项目标任务的关键时期、攻坚时期，时间紧，任务重。做好下半年的工作，必须牢牢坚持“站前排、立潮头”的目标导向，以“行至半山不停步，船到中流须奋楫”的信念，将工作着力点放在高质高效落实上，用心用情用力抓，拼上靠上豁上干。

　　（一）打好高质量发展“争先战”

　　一是在实现经济高质量发展上“争先”。加快21个企业技改项目开工投产，持续开展好高企认定培训和企业上市辅导，确保全年规模以上工业产值完成409亿元，同比增长13.6%；固定资产投资完成40.3亿元；力争税收收入实现40.35亿元，同比增长7%；辖内有效高新技术企业达85家；青岛思普润水处理有限公司年内上市。深化“企心安”营商环境品牌创建，持续开展好“千名干部进千企 精准服务促发展”活动，以一流的营商环境为高质量发展赋能加速。

　　二是在提升结对协同发展上“争先”。坚持要素跟着项目走，全面完成各项拆迁清场任务，全力保障好青岛开发区5个总投资达2亿元的重点项目和工程顺利开工；推动与海青镇结对协同发展取得扎实成果；放大与山东科技大学校城融合效应，以70周年校庆为契机，举行“双招双引”推介会，力争全年引进亿元以上重点项目10个。

　　三是在提振集体经济上“争先”。加快泊子安置区“辛安云集”特色文旅商街建设，确保10月份开街，提升时尚经济高质量发展水平。深化优化安置区商业网点整体出租、连片开发运营模式，推动现代服务业提档升级。结合经合社不同层次、不同水平经济实力，分门别类、因地制宜盘活资产、资源，为发展壮大集体经济提供有力遵循。

　　（二）打好城市品质“升级战”

　　一是加快城市建设步伐。启动港头臧、牛王庙经合社村庄改造工作，拆迁和建设进程同步推进。加快实施街道驻地片区城市有机更新，做好辛安片区旧村改造前期工作。

　　二是全面提升环境品质。坚持未查先改、边督边改，坚决打赢中央环保督察整改攻坚战。进一步打造奋进路景观大道，用“绣花”的精细功夫，推动文明典范城市创建和卫生城市复审工作。加快实施风华正茂小区老旧楼院整治，提升已建成区的城市面貌。探讨老旧小区托管方式，解决无物业管理小区环境卫生脏乱差难题。打造管马楼、冷家沟、上庄、牛王庙等垃圾分类示范小区4个，建设分类垃圾收集站25处，推进垃圾分类精细化。

　　三是规范城市管理秩序。加大违法建设清理力度，确保存量违建逐步清零、新生违建动态清零。加快城市市政道路和绿地交接力度，督促科大一号线等28条已建成使用道路顺利交接，纳入市政管护范围。学习借鉴先进地区经验做法，运用现代智能信息技术，联合交警等区直单位，解决辖区车辆乱停乱放、道路交通拥堵问题。

　　（三）打好社会治理“靶向战”

　　一是聚焦安全生产真抓实干。把安全生产隐患大排查、大整治贯彻全年始终，压紧压实企业主体责任、行业部门监管责任，夯实平安根基。高效推进高层楼宇消防整改工作，打造平安生产生活环境。抓细抓实夏季防汛、暑期防溺水、秋冬季护林防火和突发事件应急处置工作，筑牢平安防线。慎终如始抓牢常态化疫情防控，保质保量完成疫苗接种工作。

　　二是聚焦平安稳定真抓实干。构建公安巡逻与群防群治双层巡逻体制。打造西南辛、泊子2处智慧社区。建立“律师会客厅”制度，善用法治思维破解难题、推动发展，打造依法治区的“辛安样板”。持续开展好“创建无上访经合社”活动，推动“枫桥经验”本土化，全力保障好各项重大活动期间大局平安和谐。

　　三是聚焦机制创新真抓实干。加强对群众反映矛盾焦点的分析研判，引入律师分析矛盾焦点所在，降低群众投诉率。创新“桥长制”，确保道路桥梁安全。探索乡风文明积分制管理办法，以积分制管理为抓手，打造共建共治共享社会治理格局。

　　（四）打好民生服务“提速战”

　　一是提速安置回迁。全力完成港头刘、东洞门、西洞门经合社安置回迁。基本完成港头李、陈家庄、上庄等5个安置区房屋及港头陈4栋产权楼房产证办理工作。

　　二是提速公共服务。建设3处社区花园、2处街心公园，满足群众对美好生活的需要。建设1处区级创业孵化基地，全力提升创业就业水平。在泊子商业街建立独具特色的退役军人就业创业基地，打造“双拥一条街”。

　　三是提速惠民助企。加大劳动技能免费培训力度，培训农村转移劳动者不少于300人，培育认证家政服务人员不少于100人。建设洞门安置区、刘王大庄经合社2处居家养老服务驿站。用心用情办好街道职责范围内的6项12件区办民生实事。

　　（五）打好基层党建“阵地战”

　　一是强化党建品牌创建。打造“产城融汇、智造辛安”特色党建品牌。

　　二是强化党员教育管理。结合党史学习教育，学党史、学先进，树标杆、育典型，从严教育管理党员干部。

　　三是强化非公党组织党建。充分挖掘辖区“两新”组织集聚优势，既与驻区高校联合开展课题研究，又“请进来、走出去”借智借力，争取新培育1-2家“两新”组织党建典型。

　　四是强化全面从严治党。建立一线干部评价机制，提升街居干部干事创业精气神。建立以“党旗引领新发展 清廉注入新动能”为主题的国有企业廉政教育基地，推动全面从严治党工作向纵深发展。坚持从严正风肃纪，以铁的担当、铁的纪律、铁的作风推动街道高质量发展再上新台阶。