党委领导班子主题教育专题民主生活会检视剖析材料
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党委领导班子主题教育专题
民主生活会检视剖析材料
在“XXXX”主题教育中,XX党委领导班子紧紧围绕总要求、总路径,认真落实从严从实要求,通过开展主题教育进一步筑牢了初心使命、凝聚了奋进力量、夯实了工作作风、提升了工作实效,主题教育取得了积极成效:
一、主题教育的收获体会
(一)深学细照笃行,严守初心、勇担使命的思想自觉更加牢固。通过细化学习组织、大力开展督导,督促党员干部在学习教育中舍得花时间、下力气,做到了个人自学与集中学习相结合、内外学习相结合、理论学习与作业实践相结合,既讲感受、讲知道,又查问题、挖根源,学习有考虑,交流有深度。通过学习教育和查摆问题使全局党员干部加深了对习近平新年代中国特色社会主义思维的体系领悟,进一步深刻理解了初心使命的内涵要义,掌握了党和国家为求民族复兴、人民幸福的年代意义,进一步加深了对群众路线的知道掌握,切实树牢了为民情怀,坚守初心愈加有笃定,勇担使命愈加自觉。
(二)对照对标对表,弥补短板、整改提升的努力方向更加明确。对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决议计划布置,对照党章党规,对照人民群众期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,深化查找了领导班子、班子成员及党员干部个人的距离与缺乏,领导班子整理XX个专项整治类别,细化 XX个专项整治问题,拟定XX项整改措施,形成了包括XX项首要问题的问题清单,清晰了XX项整改任务,进一步清晰了距离和缺乏,增强了切实为初心、为使命接续斗争、改善缺乏的魄力和勇气,坚定了践行习近平新时代中国特色社会主义思想、落实中央决议计划布置的目标和方向。
(三)便民利民惠民,践行宗旨、为民服务的能力水平显著提升。班子成员通过走一线、跑底层、查民生,深化开展调研、问计于民、问需于民,进一步健壮树立了以人民为中心的作业理念,针对群众、企业反映出色的要点、难点、堵点、痛点问题,统筹出台了一批服务行动,接近底层群众、企业新需求新等候,活跃化解生产经营中的困难、难题,为民服务成效有效提高。班子成员共深化底层调研XX人次,征求意见建议XX条,发现问题XX个,立行立改处理问题XX个。比方,多次选用现场调研及举办作业会的办法推动XX工程项目制作,提出了相关前期手续由串联改为并联、执行“一制三化”,采取承诺制、容缺后补等办法促开工原则,协调处理了限制项目进展的手续问题、留传问题,有力推动了XX工程项目制作的顺利开展,其间XX制作基地制作这一要点工程现在已完结施工前“三通一平”作业,已进入从头投标环节。XXx集团XX个留传项目已进行收拾分类,提出了处理原则和方案,现在已处理XX项问题。
(四)立知立行立改,履职尽责、担当作为的奋斗精神显著增强。.....围绕专题民主生活会主题和“四个对照”、“四个找一找”工作要求,现检视剖析如下:
二、检视的主要问题
(一)对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在以下差距
一是对习近平新时代中国特色社会主义思维了解不深、领会不透,对精神实质、精华要义、实践要求掌握得不够精准,在深学细照笃行方面还有一定差距。如:中心组对习近平新时代中国特色社会主义思维的科学系统学习安排缺少系统性谋划,照猫画虎比较多,方式呆板不丰厚,到XX企业走着学、带着问题深入思考学、联系实际学有差距,吸引力和学习效果不杰出。又如:班子成员对党史、新中国史等的学习较为肤浅,没有真实地沉下去、深进去,还没有真实掌握其重要意义。再如:班子成员对贯彻执行“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局和京津冀协同开展国家战略以及“XXXX”重要要求,特别是习近平总书记观察XX和XX重要指示要求,满足于参与上级组织的会集宣讲、理论培训和自身的会集学习,研讨沟通、对标要求找差距不深刻,尤其是结合怎么推动执行好京津冀协同开展重点战略任务、服务雄安新区开展等方面,深研细悟存在短板,思维打不开,精准对标、学以致用不到位,还没有充分发挥习近平新时代中国特色社会主义思维对XX作业的思维引领、举旗定向、统领推动效果。
(二)对照党章党规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在以下差距
一是对政治建设的统领作用认识不深刻,具体表现在:对《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等重要指导性文件缺乏及时深入的学习研究和持续有力的推动落实,加强政治建设、提高党员干部政治敏锐性和政治鉴别力方面还缺乏科学的思考和扎实的举措,政治建设的方法路径研究有待深化、工作方法有待进一步具体化、标准化。政治建设还存在一定程度“虚对虚”现象,讲政治有时局限于学习文件、讲话,停留在口头上,在以政治建设引领XX业务工作全过程、各方面上还存在不足,没有做到时刻以贯彻习近平总书记重要指示批示和重要讲话精神,落实中央决策部署、完成市委工作任务等情况作为标尺来检验党组织和党员干部政治上行动上是否忠诚、是否合格、是否先进,导致XX部分工作中政治标准不高、政治担当不强、政治智慧不足。比如:XX领域理顺体制机制问题长期存在,部门之间、机关基层之间、市区两级之间衔接不够顺畅,解决方案议而未决,不能做到决策形成后一抓到底。同时,对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等制度规定执行标准不高,党内政治生活的政治性还不够强,政治教育和政治引领不足,党员干部中存在重业务工作轻政治建设的倾向。
二是对党支部作为党的基础组织、承担着重要战斗堡垒作用,是党的全部工作和战斗力的基础这一重要地位缺乏透彻认识,缺乏把党支部建设放在突出位置的思想和行动自觉,对基层党支部建设重视不足、抓的不严、指导不够,贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》措施不实、力度欠缺。还没有把全面从严治党充分落 实到每个支部、每名党员,大抓基层、大抓支部的良好态势尚未有效形成。对上级决策部署与XX事业发展需求和XX党组织建设实际有机结合不足,在结合新形势、新任务探索支部建设新思路、新方法上下力气不够。如:部分党支部和支部书记主体责任履行不充分,认为抓支部工作是务虚、抓具体业务是务实,“不想”、“不愿”、“不会”组织开展支部工作。同时,“三会一课”制度落实质量不高,支部工作制度化、规范化水平不足,组织生活走过场、敷衍应付等问题还有所表现。如:有的党支部基础管理工作不精不细、信息系统录入不及时,在上级督查中被点名批评。有的支部以抓业务工作代替支部活动,以行政会议代替支部组织生活,对党员干部注重抓业务工作、不注重用党的科学理论引领人,用谈心谈话、交流思想的方法团结人,用批评与自我批评的锐利武器教育人等现象还有存在,导致党支部职能定位不清晰,找不准凝聚人心、激发斗志、服务大局的发力点,党的组织优势体现不充分。
三是加强党风廉政建设的主动性、前瞻性、科学性有所欠缺,习惯于按部就班落实上级要求,缺乏紧密结合新时期、新形势、新要求和XX工作实际的针对性举措,存在权力监督不严密、察觉苗头不敏锐、教育提醒不到位的问题。如:对提升纪律监督实效的系统性思考研究不够深入,未雨绸缪抓好预防的措施针对性不强,在坚持问题导向、结合具体实际深查细摆上还存在不足,还不同程度存在以自律代替他律、以信任代替监督的现象。又如:XX领域行政审批、工程建设等重点领域潜在的违纪违规 风险关注度不高,抓早抓小、防微杜渐不到位。再如:在充分利用我市和XX系统反面典型案例开展警示教育上还不够及时、不够深入,警示教育的系统性、针对性还有欠缺。对持续整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业以及利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益问题摸排、推动还有欠缺,日常管理监督力度还不够大。
(三)对照人民群众新期待,在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在以下差距
(四)对照先进典型、身边榜样,在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在以下差距
一是对增强忧患意识、防范风险挑战缺乏一以贯之和常抓不懈的精神。
二、存在问题的原因剖析
(一)思想方面。
(二)政治方面。
(三)作风方面。
(四)能力方面。
(五)廉政方面。
三、努力方向和整改措施
(一)自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署,用实际行动践行“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
(二)严格遵守党章党规,不断坚定理想信念、修正思想言行,做到知敬畏、存戒惧、守底线。
(三)切实树牢宗旨意识,积极回应人民群众期盼,用群众观点、群众立场、群众感情,推动服务群众水平不断提升。
一是立足XX职责定位,将工作重心聚焦到服务和保障民生上、
二是站稳人民立场, 用以人民为中心的发展理念推动XX服务质量、水平有效提升。
三是积极转变工作思路和方法,运用创新思维和创新方式解决制约发展的突出问题。
四是进一步提升机构改革工作的针对性,健全完善XX检验工作体制机制。
(四)深入学习典型事迹、深刻汲取榜样力量,以良好的思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象推动XX事业高质量发展。
此处省略......
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