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[党组织书记抓基层党建工作述职点评]党委（党工委、党组）书记抓基层党建工作述职评议会议主持并点评讲话


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目录/提纲：……
一、聚焦主业，精准把握新要求
一要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，提升政治力
二要坚持以加强政治功能为根本，提升组织力
三要坚持以保障经济社会发展为目标，提升引领力
二、明确重点，全面开启新征程
三、压实责任，奋力开创新局面
一要坚持明责亮责抓党建
二要坚持问题导向抓党建
三要坚持创新机制抓党建
……
党委（党工委、党组）书记抓基层党建工作述职评议会议主持并点评讲话

同志们：
按照省市统一部署，今天，我们利用半天时间听取开发区2021年度党委（党工委、党组）书记抓基层党建工作述职报告，这是在全区上下认真学习贯彻党的十九届六中全会及省市党代会精神、奋力谱写“**篇章”的新形势下召开的一次重要会议，是对党建工作第一责任人履职尽责情况的一次集中检阅和深入把脉。市委组织部高度重视开发区基层党建工作述职评议，专程安排市委组织部组织二科科长***同志参加指导此次述职评议会议。在此，让我们以热烈的掌声对***同志的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
……（点评略）
同志们，刚才，市委组织部**同志充分肯定了我区党建工作取得的成绩，也指出了一些存在的问题和不足，并对做好下一步工作提出了明确要求，具有很强的针对性和指导性，
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略573字，正式会员可完整阅读）……　
义思想作为党员干部思想政治建设的重中之重，深入推进党史学习教育常态化，教育引导党员干部牢记“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到 “两个维护”。二要坚持以加强政治功能为根本，提升组织力。必须把党的政治建设摆在首位，突出党组织政治功能，严格落实党的政治生活制度，严守党的政治纪律和政治规矩，重在认真、严在细节、贵在经常，切实提升组织力，确保各级党组织和党员在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三要坚持以保障经济社会发展为目标，提升引领力。党建抓实了就是生产力，抓好了就是凝聚力,抓强了就是战斗力。面对高质量发展的艰巨任务，面对县域经济的激烈竞争，我们必须进一步激发党员干部干事创业、担当作为的热情和激情，切实增强迎接大挑战、破解大难题、促进大发展的信心，教育引导广大党员把工作干在实处、把服务落实在细处，以党建的“最大政绩”带动各项事业取得更大业绩。
二、明确重点，全面开启新征程
党建工作千头万绪，涉及方方面面，必须进一步明确工作重点，紧盯薄弱环节和突出问题，真正在解决问题上推动工作。在机关党建方面，要进一步推动机关党建与业务深度融合，鼓励推行“党支部+指挥部”的一线党建工作机制，引导在项目建设、疫情防控等重点工作一线建立党支部或临时党支部，让党旗在基层一线高高飘扬。在社区党建方面，要坚持以服务型党组织建设为目标，深化近邻党建引领社会治理机制，积极探索“近邻党建”模式在人才服务的延伸拓展，结合红色驿站打造更多人才驿站，进一步健全在职党员到社区小区报到服务机制，凝聚基层治理合力，切实打通城市基层治理的“最后一米”。此外，要着眼新成立社区党组织规范化建设，重点加强新一届社区“两委”等基层干部队伍的素质能力建设，使其尽快步入工作正轨。在非公企业党建方面，加强非公企业党的建设工作，既是落实基层党建任务，夯实党的执政基础的必然要求，也是发挥企业党组织的优势作用，推进非公经济健康发展的内在动力。要充分认识到**作为国家级开发区，区内非公企业数量众多、作用突出。随着产业的快速发展，这种突出作用与日俱增，非公党建在全区党建工作中的重要性也越来越突出。要在政治上加强引导，持续推进“强党建、促发展”联合行动，增强企业主对党建工作与主营业务融合发展的思想认同，让其明白开展党建不仅不会造成生产经营负担，还能促进企业的队伍和文化建设，增强企业的凝聚力和向心力。要坚持把服务企业健康快速发展作为开展党建工作的目标，深挖园区资源，健全“四抓四建四同步”工作机制，促进与企业人才的互动，为企业人才和党员群众提供优质贴心的服务，将党的组织优势转化为企业发展优势，用推动发展的实际成效来赢得企业支持和拥护。在校园党建方面，公办校园党建要坚持问题导向，以中共中央办公厅印发的《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》为契机，强化政治功能及党员教育管理，把思想政治工作贯穿教育教学全过程。民办学校党建，相较于公办学校特点显著，难 ……（未完，全文共3185字，当前仅显示1609字，请阅读下面提示信息。）


　　

?在当前全面从严治党的大背景下，集团公司党委书记肩负着落实党风廉政建设的重要职责。党风廉政建设不仅是党的建设的重要组成部分，也是集团公司健康发展的根本保证。作为党委书记，必须深入理解党风廉政建设的深远意义，带领全体党员干部不断增强政治意识，确保党风廉政建设的各项要求在集团公司内落实到位。本文将围绕党委书记如何在集团公司落实党风廉政建设展开详细分析。

加强理论学习，提升政治素养

首先，党委书记要通过不断加强理论学习，提高自身的政治素养。特别是要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解党风廉政建设的战略意义与实质要求。通过学习，党委书记能够更好地为集团公司党员干部树立清晰的工作方向，引导大家始终保持廉洁自律，坚定不移地推进党的各项方针政策。

建立健全制度，完善监督机制

在具体操作层面，党委书记要率先垂范，推进制度建设，建立健全党风廉政建设的制度体系。通过完善公司内部的监督机制，推动各项纪律规章落实到位，确保每一项决策和行为都在党的纪律要求下进行。要通过定期检查、审计等手段，防止权力滥用和腐败现象的发生。

强化党风廉政教育，增强党员干部的廉洁意识

党委书记还需要定期组织党风廉政教育，增强党员干部的廉洁自律意识。通过讲授廉政教育课程，开展警示教育活动等方式，使全体党员干部时刻保持警醒，增强抵制腐败的能力。尤其是在一些重点部门和岗位，党委书记要加强监督，确保党风廉政建设落实到具体工作中。

坚持零容忍，严肃查处违纪行为

此外，党委书记要坚持对违纪行为零容忍，严肃查处各类违纪违法行为。无论是谁，无论其职务多高，只要触犯了党纪党规，都应依法依规处理。通过严肃的党纪处分，增强全体党员干部的纪律意识，营造风清气正的工作氛围。

总结归纳，确保党风廉政建设长效机制

总的来说，集团公司党委书记要通过加强理论学习、健全制度建设、强化廉政教育、严格查处违纪行为等多方面的努力，确保党风廉政建设在集团公司中得以持续推进，并形成长效机制。只有不断加强党风廉政建设，才能确保集团公司在健康发展的道路上稳步前行，保持党和人民群众的信任与支持。


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