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[公司党委书记党建述职报告范文大全]2024年公司党委书记关于抓基层党建工作述职报告


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今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，坚决履行全面从严治党第一责任责任，在全面加强党的建设的同时，高度重视以党建引领企业文化建设，大力弘扬集团“三色”文化的企业宗旨，积极汲取新能源绿色发展文化精髓，赓续国有企业红色基因，确立“党建强心、文化铸魂、引领发展”总基调，着力培育“新能源绿色文化”，以党建工作引领企业文化建设，将党建优势转化为发展优势，提升企业凝聚力和向心力。

一、以政治建设为统领，把方向、定战略、拥核心

始终坚持旗帜鲜明讲政治，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，夯实理论基础，筑牢思想基石，统筹好“最初一公里”。

（一）强化推动理论学习上下联动。坚持将思想建党与制度建党有机结合，以建设学习型领导班子为契机，严把引读关、研读原著关和分享交流质量关，形成“会前要自学”“学中要互学”“学后要交流”的良好模式。构建党委理论学习中心组定期研讨学、党委会及时跟进学、个人主动延伸学、党支部“三会一课”常态学的学习新格局。针对党员分散，党建工作点多面广线长、难以集中的实际情况，党委主要领导带头以现场+视频、联系点+所在党支部等方式，面向党员群众讲授党课。

（二）深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。坚持党委书记挂帅，党委委员和党支部书记下沉一级，到分管部门和党支部联系点调研指导学习宣讲；突出第一时间。坚持先学不过夜、深学不隔周，在第一时间采用个人自学+集体研讨、线上学习+线下学习、理论研究+延伸运用的“1+1”学习模式，原原本本学习《决定》及习近平总书记讲话精神；聚焦第一议题。对传达学习内容全部实行项目化、清单化、责任化管理，做到“研究分析、出台举措、推进实施、总结提高”全流程、系统化、贯通式学研宣贯；抓实第一宣讲。开展二十届三中全会精神学习班，各党支部轮流领学，借助学习强国和集团e学等学习平台和活动载体，进行全覆盖宣讲教育。

（三）抓好制度文化建设强保障。聚焦新能源制度体系建设，结合公司实际，按照“5W1H”要求，对公司218个制度进行重新梳理、完善和修订，修编后的制度符合国家最新法律法规和蒙东公司要求，具有操作性、针对性和实践性，为蒙东公司新能源事业发展提供制度支持，促进公司高质量可持续发展。

二、以党建提升为目标，悟思想、绘蓝图、强信心

将党建重点任务清单、巡视巡查审计整改、党建考核反馈问题一体推进，既指方向、提要求，又教方法、出指南，强化党建工作提升“中间段”。


　　

如何通过述职报告展示党建工作的优势

在当前的社会发展中，党建工作越来越受到各级党组织的高度重视，尤其是在各类述职报告中，如何突出党建工作的优势和成果，成为了检验一名党务工作者履职情况的重要标准。通过精心撰写述职报告，不仅能全面展现党建工作的实际成效，还能进一步推动党组织的创新发展和强化党风廉政建设。本文将探讨如何在述职报告中充分展示党建工作的优势，以便更好地提升党务工作的质量和效益。

清晰展示党建成果，增强报告的说服力

在述职报告中，首先要通过具体数据和典型案例展示党建工作的实际成果。例如，党建工作在提升党员素质、加强组织建设方面取得的成绩，应当明确列出。通过这些具体的成效，能够让报告更具说服力，使党组织的领导和党员们更加了解党建工作的实际影响。

注重党建工作的创新和实践

不仅仅是传统的党建工作方法，现代化的党建工作应当注重创新。述职报告中可以提及采用的新方法、新工具和新策略，特别是在信息化、网络化背景下，如何利用现代技术手段提升党建工作效率，开展党员教育和管理等方面的创新实践。

突出党风廉政建设，展示责任担当

述职报告不仅要展示党建工作的成绩，还要突出党风廉政建设，体现党务工作者的责任担当。通过详细阐述如何加强党风廉政建设、落实全面从严治党的举措，可以让报告更加全面、深入，并增强报告的权威性和可信度。

总结和展望，推动党建工作持续发展

最后，述职报告应总结当前党建工作中的优势和不足，并提出未来发展的方向。通过对党建工作现状的深刻分析，结合党组织的实际需求，提出切实可行的改进措施，展现出党务工作者的远见卓识和坚定信念。

在撰写述职报告时，合理展示党建工作的优势，不仅有助于体现党组织的工作成效，也能够为今后的党建工作提供有益的参考和指导。通过深入分析和总结，能够不断推动党建工作的创新和发展，促进党组织建设的不断加强。


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