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2025 年上半年党建工作总结

在 2025 年上半年，我单位党建工作在上级党委的坚强领导下，深入贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕中心工作，坚持以党建引领发展，不断夯实党建工作基础，提升党建工作水平。现将上半年党建工作总结如下：

一、培根铸魂，筑牢思想建设堡垒

（一）深化理论学习，坚定理想信念

通过开展集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，组织党员干部深入学习党的创新理论。定期举办专题党课，邀请专家学者进行授课，帮助党员干部深刻领会党的政策方针。充分利用 “学习强国” 等线上学习平台，督促党员干部每日学习，营造浓厚的学习氛围，不断增强党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，凝聚起干事创业的强大精神力量。

（二）建强战斗堡垒，发挥先锋作用

持续推进党支部标准化、规范化建设，优化党支部设置，选优配强党支部班子。严格落实 “三会一课”、主题党日等组织生活制度，创新组织生活形式，开展主题鲜明、内容丰富的组织活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。在重点工作、重大任务中设立党员先锋岗、划分党员责任区，充分发挥党员的先锋模范作用，让党旗在基层一线高高飘扬。

（三）强化纪律建设，涵养政治生态

加强党风廉政建设，定期组织党员干部学习党纪法规，开展警示教育活动，通过观看警示教育片、剖析典型案例等方式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行廉洁自律各项规定，加强对党员干部的日常监督管理，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，营造风清气正的政治生态。

二、融合赋能，增强党建引领实效

（一）强化统筹联动，推动工作落实

建立健全党建工作协调机制，加强与各部门、各单位的沟通协作，形成工作合力。围绕中心工作制定党建工作计划，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党建工作与业务工作深度融合，以党建引领推动各项工作任务顺利完成。

（二）创新工作方法，提升服务质量

积极探索党建工作新方法、新途径，运用互联网、大数据等技术手段，推进党建工作信息化、智能化。优化服务流程，简化办事程序，推行 “一站式” 服务、“最多跑一次” 改革，提高服务效率和质量，切实为群众办实事、解难题，增强群众的获得感和满意度。

（三）严格督查考核，确保工作成效

建立健全党建工作督查考核机制，定期对各党支部党建工作开展情况进行督查检查，及时发现问题并督促整改落实。完善考核评价体系，将党建工作考核结果与干部选拔任用、评先评优等挂钩，充分发挥考核的指挥棒作用，推动党建工作责任落实。

三、精准保障，夯实党建工作根基

（一）优化资源配置，强化后勤保障

加大对党建工作的投入，合理配置人力、物力、财力资源，为党建工作的顺利开展提供坚实保障。加强党建活动场所建设，完善党建活动设施设备，为党员干部开展学习、活动创造良好条件。做好党建工作经费的管理和使用，确保经费专款专用，提高经费使用效益。

（二）加强宣传引导，展示党建风采

充分利用各类宣传媒体，广泛宣传党建工作的好经验、好做法和先进典型事迹，营造良好的舆论氛围。加强党建信息报送工作，及时向上级党委汇报党建工作开展情况，展示单位党建工作成果，提升单位党建工作的影响力和知名度。

（三）筑牢安全防线，保障信息安全

高度重视党建工作信息安全，加强对党员干部的保密教育，提高保密意识。建立健全信息安全管理制度，加强对党建工作信息系统、文件资料等的管理和保护，定期开展信息安全检查，及时发现和消除安全隐患，确保党建工作信息安全。

四、淬炼队伍，打造高素质党员干部队伍

（一）加强班子建设，提升领导能力

加强领导班子思想政治建设，提高领导班子的政治素养和领导水平。严格执行民主集中制，完善领导班子议事决策规则，充分发扬民主，广泛听取意见，提高决策的科学性和民主性。加强领导班子成员之间的沟通协作，增强领导班子的凝聚力和战斗力。

（二）注重培养培训，提升专业素养

制定党员干部教育培训计划，开展形式多样的教育培训活动，包括业务培训、技能培训、党性教育等，不断提升党员干部的专业素养和综合能力。鼓励党员干部参加学历教育、在职培训等，为党员干部的成长进步创造条件。

（三）弘扬优良作风，树立良好形象

大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，坚决反对形式主义、官僚主义。加强对党员干部的作风建设，严格执行工作纪律，规范工作行为，提高工作效率和质量。引导党员干部树立正确的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，切实为群众办实事、办好事，树立党员干部的良好形象。

五、存在的问题及下一步工作打算

（一）存在的问题

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，党建工作还存在一些不足之处。一是党建工作创新力度不够，工作方式方法相对传统，缺乏吸引力和感染力；二是党建与业务深度融合还不够，存在 “两张皮” 现象；三是党员干部教育管理还存在薄弱环节，个别党员干部的先锋模范作用发挥不够充分。

（二）下一步工作打算

下半年，我们将针对存在的问题，采取有效措施加以改进。一是加强党建工作创新，积极探索新形势下党建工作的新方法、新途径，不断提高党建工作的针对性和实效性；二是深入推进党建与业务融合，找准党建与业务工作的结合点和切入点，以党建引领业务发展，以业务发展检验党建成效；三是加强党员干部教育管理，完善教育管理机制，加大教育培训力度，强化监督考核，充分发挥党员干部的先锋模范作用，推动党建工作再上新台阶，为单位高质量发展提供坚强的政治保障。

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【御用文案】

2025 年上半年党建工作总结

2025 年上半年党建工作总结

一、培根铸魂，筑牢思想建设堡垒

（一）深化理论学习，坚定理想信念

（二）建强战斗堡垒，发挥先锋作用

（三）强化纪律建设，涵养政治生态

二、融合赋能，增强党建引领实效

（一）强化统筹联动，推动工作落实

（二）创新工作方法，提升服务质量

（三）严格督查考核，确保工作成效

三、精准保障，夯实党建工作根基

（一）优化资源配置，强化后勤保障

（二）加强宣传引导，展示党建风采

（三）筑牢安全防线，保障信息安全

四、淬炼队伍，打造高素质党员干部队伍

（一）加强班子建设，提升领导能力

（二）注重培养培训，提升专业素养

（三）弘扬优良作风，树立良好形象

五、存在的问题及下一步工作打算

（一）存在的问题

（二）下一步工作打算

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