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直接套用！2025年一季度党课：以中央精神为指引推动2025年工作开好局起好步（建议收藏）


直接套用！2025年一季度党课：以中央精神为指引推动2025年工作开好局起好步（建议收藏）

                                                                                                                              

在新时代的伟大征程中，党的二十届三中全会与中央纪委四次全会为各项事业发展指明了清晰方向，也为党员管理教育工作赋予了全新使命。加强党员管理教育，是提升党员队伍战斗力、强化党组织凝聚力的核心任务。今天，我们以“探寻党员管理教育新路径：借党的二十届三中全会和中央纪委四次全会精神之力，助力2025年工作稳健开局、高效起步”为主题，共同探讨如何创新优化党员管理教育模式，打造一支信念坚定、能力突出、作风清正的党员队伍。
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一、深入领会全会精神，校准党员管理教育航向

（一）贯彻党的二十届三中全会发展理念

党的二十届三中全会聚焦全面深化改革，对经济、社会、生态等多领域进行了全面战略布局。这要求党员管理教育紧密贴合国家发展需求，培育党员的全局视野与战略思维。

在经济领域，新发展格局的构建是关键任务。以内循环为主体、国内国际双循环相互促进的发展模式，是顺应时代变化的科学决策。近年来，国内消费市场规模持续增长，消费对经济增长的基础性作用日益凸显。党员干部应深入学习经济理论知识，积极参与地方经济建设，助力企业拓展市场、推动产业结构优化升级。

在科技创新领域，全会对创新驱动发展战略的强调，凸显了科技在国家发展中的核心地位。我国在人工智能、量子通信等前沿科技领域成果斐然，正逐步从科技大国迈向科技强国。党员干部要紧跟科技发展潮流，提升自身科技素养，积极投身科技创新实践，为突破关键核心技术、推动科技成果转化贡献力量 。

（二）严守中央纪委四次全会纪律红线

中央纪委四次全会对党风廉政建设和反腐败工作提出了明确且严格的要求，再次强调全面从严治党和党的自我革命的重要性。党员管理教育必须强化纪律和规矩意识的培养。

全会指出，要坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。部分地区出现的违规挪用扶贫资金、在民生项目中谋取私利等行为，严重损害了群众利益。通过加强监督执纪，全国查处了大量此类问题，彰显了党惩治腐败的决心。这警示党员干部时刻坚守廉洁自律底线，牢记为人民服务的根本宗旨。

同时，全会强调加强对“一把手”和领导班子的监督，这是确保权力规范运行的关键。各地通过完善监督制度，如强化述职述廉、严格民主生活会等方式，加强对领导干部的监督制约。党员干部要主动接受监督，习惯在监督下开展工作。

（三）明确党员管理教育新方向的意义

在当前复杂多变的时代背景下，精准把握党员管理教育新方向至关重要。随着全球化和信息化的快速发展，各种思想文化相互碰撞，党员的思想面临更多冲击。只有深刻领会全会精神，才能坚定党员的理想信念，确保政治立场坚定不移。

从国际形势看，世界局势变幻莫测，我国面临着诸多外部挑战，如贸易摩擦、科技竞争等。党员干部要保持清醒的政治头脑，坚定维护国家主权、安全和发展利益。从国内发展来看，改革进入攻坚期，深层次矛盾逐渐显现。党员干部要勇于担当，积极投身改革实践，为破解发展难题出谋划策。加强党员管理教育，有助于提升党员队伍的整体素质，增强党组织的凝聚力和战斗力，为实现国家发展目标提供坚实保障。

二、创新党员管理教育模式，激发党员队伍新活力

（一）借助信息化力量，拓宽教育渠道

互联网时代为党员管理教育带来了新机遇。借助在线学习平台，如“学习强国”，其丰富的内容涵盖了政治、经济、文化、科技等多个领域，党员可以随时随地进行学习。截至目前，“学习强国”的注册用户数量庞大，日活跃用户众多，成为党员学习的重要平台。

利用视频会议系统，党组织能够开展远程党课、培训和组织生活，打破时间和空间的限制。在特殊时期，如疫情防控期间，许多党组织通过视频会议系统成功举办线上组织生活会，确保党员教育管理工作不间断。开发手机APP也是创新教育方式的重要举措，APP可以设置多样化的功能，如知识问答、在线考试、互动交流等，增强学习的趣味性和互动性，方便党员随时随地参与学习和党组织活动。

（二）开展实践活动，增强教育成效

实践是检验真理的唯一标准，也是党员管理教育的重要环节。组织党员参与志愿服务活动，如社区关爱行动、环保公益活动等，能够增强党员的服务意识和社会责任感。在社区服务中，党员可以参与关爱孤寡老人、帮助困难家庭等活动，切实为群众办实事。

开展实地调研活动，能让党员深入基层、了解群众需求，提高解决实际问题的能力。在乡村振兴调研中，党员干部深入农村，了解农村产业发展、基础设施建设等情况，为制定科学合理的乡村振兴政策提供依据。组织党员参与重大项目建设和急难险重任务，能在实践中锤炼党员的党性和能力。在抗击自然灾害、应对突发公共事件中，广大党员冲锋在前，充分发挥了先锋模范作用。

（三）实施分类教育，满足多元需求

党员队伍构成复杂，不同年龄、职业、文化程度的党员需求各异，实施分类教育十分必要。

对于年轻党员，注重加强理想信念教育和职业素养培养，通过开展青年论坛、主题演讲等活动，激发他们的工作热情和创新精神。一些地方组织的“青年党员说”主题演讲活动，让年轻党员分享自己的成长故事和奋斗经历，增强了他们的使命感和责任感。

对于老年党员，考虑到他们的身体状况和学习特点，采取送学上门、举办专题讲座等方式，满足他们的学习需求。党组织安排专人将学习资料送到老年党员家中，并定期为他们举办党的理论知识讲座，确保老年党员能够及时了解党的方针政策。

对于不同行业的党员，结合行业特点开展针对性教育。在医疗卫生行业，加强医德医风教育，举办岗位技能竞赛，提高党员医护人员的服务水平；在教育行业，加强师德师风教育，培养党员教师的敬业精神和育人能力。

三、提升党员管理教育针对性，塑造高素质党员队伍
 

中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体，党员队伍建设是党的建设基础工程。严格做好发展党员工作、健全党员管理监督体系、完善党员作用发挥机制，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。

发展党员工作是党的建设一项重要的基础性工作。发展党员是党员队伍建设的“源头工程”，党员质量关乎党的生机活力。严格、科学、规范的程序是提高新党员质量的重要保障。要严格按照发展党员工作细则，做好全过程纪实，确保发展党员程序严密、流程清晰、质量可控、源头可溯。注重加强党务工作者业务培训，严格审核把关每道程序，坚持“成熟一个、发展一个”，对材料不齐全、环节不到位、手续不完备的不允许进行下一步程序，杜绝“入党材料严重抄袭”“先开会后补材料”“培养教育考察失职”等不规范行为，防止党员因发展程序不规范导致质量不过关。

健全党员管理监督体系是保持党员队伍先进性和纯洁性重要保证。我们要建立健全党员管理机制，加强对党员的日常管理和监督，确保党员始终牢记自己的党员身份和使命。首先要完善教育引导体系定期组织党员开展政治理论学习、党性教育和业务培训，提高党员的政治觉悟和业务素质。同时，结合实际案例开展警示教育，让党员深刻认识到违规违纪的严重后果，筑牢廉洁自律的思想防线。

完善党员作用发挥机制是激发党员内在动力的重要途径。我们要充分发挥党员的先锋模范作用，引导党员在本职岗位上创先争优、建功立业。加强对党员的表激励，对在工作中表现突出、成绩优异的党员给予表彰和奖励，树立先进典型和榜样力量，激励广大党员向先进看齐、向榜样学习。

落实党员激励关怀帮扶机制是增强党组织凝聚力和战斗力的重要举措。我们要建立健全党内激励关怀帮扶机制，让广大党员感受到党组织的温暖和关怀。一方面，要加强对党员的政治关怀和思想关怀，尊重党员的主体地位和民主权利，保障党员的知情权、参与权和监督权。另一方面，要加强对困难党员的帮扶救助，对生活因难、独居、老弱病残等团难党员提供帮助和支持，让他们感受到党组织的关爱和温暖。
 
四、增强党员管理教育实效性，筑牢党组织建设根基

在新时代党的建设伟大工程中，提高管党治党的精准性、实效性，是确保党始终成为坚强领导核心的关键所在。党的十八大以来，全面从严治党取得了历史性、开创性成就，但管党治党的任务依然艰巨繁重，新问题、新挑战不断涌现，要求我们必须以更精准的举措、更高效的行动，推动管党治党向纵深发展。

精准性是管党治党的着力点。当前，不同地区、不同领域党组织面临的问题各具特点，党员队伍的情况也千差万别。这就需要我们精准识别问题，不能搞 “一刀切”。例如，在基层党组织建设中，有的农村党组织存在班子老化、后继无人的问题，而一些新兴领域党组织则面临党员流动性大、组织活动难开展的困境。针对这些不同问题，精准施策就显得尤为重要。对于农村党组织，要加强后备干部培养，通过回引人才、定向培养等方式，为党组织注入新鲜血液；对于新兴领域党组织，则要创新组织活动方式，利用线上平台开展活动，提高党组织的凝聚力和吸引力。只有精准发力，才能切实解决党组织和党员队伍中存在的突出问题，增强党的建设的针对性。

实效性是管党治党的落脚点。管党治党不能只做表面文章，必须看实际效果。近年来，各地在落实中央八项规定精神方面持续发力，取得了显著成效。通过严格监督检查，公款吃喝、违规发放津补贴等问题得到有效遏制，党风政风为之一新，群众满意度不断提升。这充分说明，只有以实效性为导向，真抓实干，才能让管党治党的成果真正惠及人民群众。同时，实效性还体现在推动党的事业发展上。党要领导全国人民实现中华民族伟大复兴的中国梦，就必须通过有效的管党治党，提高党员干部的素质和能力，激发党员干部干事创业的积极性，确保党的各项决策部署得到有效落实。

提高管党治党的精准性、实效性，要依靠制度创新。完善的制度体系是精准施策、高效落实的保障。要建立健全科学合理的考核评价机制，对党组织和党员干部的表现进行客观、准确的评价，为精准问责、精准激励提供依据。例如，一些地方探索建立容错纠错机制，明确在改革创新中哪些错误可以容错，哪些行为必须问责，让党员干部在干事创业中有了 “定心丸”，既鼓励了担当作为，又防止了乱作为。此外，还要运用信息化手段，提升管党治党的精准度和效率。通过大数据分析，可以对党员干部的廉政风险点进行精准识别，对党组织的运行情况进行实时监测，为及时发现问题、解决问题提供有力支撑。

管党治党，任重道远。只有不断提高精准性、实效性，我们党才能永葆先进性和纯洁性，始终走在时代前列，带领全国人民在实现中华民族伟大复兴的征程上不断前进。每一位党员干部都应深刻认识到这一点，积极投身到管党治党的实践中，为党的建设贡献自己的力量。
 
同志们，在党的二十届三中全会和中央纪委四次全会精神的指引下，我们要积极探索党员管理教育新路径，不断创新方式方法，提高管理教育的针对性和实效性，打造一支政治过硬、业务精通、作风优良的党员干部队伍。让我们携手共进，为推动2025年工作开好局、起好步，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量！



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