恰到好处的自我批评及整改措施

恰到好处的自我批评及整改措施

存在问题：
1.对待工作的标准还不够高，缺乏主动性
具体表现：常常是止步于领导所要求的内容，领导提一点走一步，主动探索思想不够，缺乏机动性。
2.在制度执行方面，落实还有欠缺
具体表现：如抓文件学习及执行情况不理想，没有提前进行整体学习规划，学习时间和内容碎片化，不利于自身的整体发展。
3.在面对难题时，缺乏迎难而上勇气和信心
具体表现：安于现状，停留在既定的解决方案，有时即便有想法，也很少付诸于行动。在接下来的工作中，我将关注新发展，发挥主观能动性。
4.在团队协作方面有所欠缺
具体表现：应加强团队协作沟通的意识，尽量减少个人操作，对于重要的问题，要做到及时沟通， 并如实上报。
5.在理论学习方面，缺乏主动性
具体表现：忽视了对知识的研究思考和互动交流，理论联系实际方面不足，导致过于依赖个人经验处理新事务。接下来，我将加强理论学习，拓展自身综合能力。

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