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[机关党建工作亮点]争一流、上水平、出亮点 临沂市委办公室机关党建工作综述


争一流、上水平、出亮点

做机关党建表率

——市委办公室机关党建工作综述

6月29日下午，市委书记王安德以普通党员身份，到市委办公室机关第一党支部参加党员大会，与支部党员从加强支部规范化建设、抓好政治理论学习、强化党建与业务融合等方面，进行了研讨交流，为做好办公室党建工作指明了新的努力方向。市委办公室认真落实市委领导指示要求，坚持以机关党的建设为统领、以模范机关创建为载体，抓好“四个强化”，争做“四个表率”，推动“三服务”工作“争一流、上水平、出亮点”。

强化学习教育 做思想政治建设的表率

市委办公室作为市委的综合办事机构和中枢机关，要带头旗帜鲜明讲政治，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，这是市委书记王安德对市委办公室思想政治建设提出的新要求。市委办公室始终坚持“党办姓党”，自觉将思想政治建设放在首要位置，从用好平台、突出重点、丰富形式三个方面抓学习教育，提升党员干部思想政治素养。

用好平台抓学习教育。落实理论学习中心组学习制度，办好“学习大讲坛”“科长上讲台”，加强“临沂党办”微信公众号等宣传阵地建设。今年以来，共举办“学习大讲坛”25期，被评为全市学习强国宣传推广先进单位，“临沂党办”微信公众号共编发文章100余条。

突出重点抓学习教育。坚持“每月一重点”， 今年围绕统筹做好疫情防控和经济社会发展工作、深入学习全国“两会”精神等，增强学习宣传工作的针对性和实效性。

丰富形式抓学习教育。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，利用红色教育资源，组织党员干部接受党性教育。开展读书荐书活动、微党课、重温入党誓词等活动，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

强化主体责任 做落实党建责任制的表率

市委办公室共有党员122名（其中在职党员90名、离退休党员32名），机关党委下设8个党支部，分别为机关一至七党支部和老干部党支部。为强化主体责任落实，高规格配备党支部书记，市委办公室7个机关党支部书记全部由县级干部担任，其中正县级2名、办公室副主任2名，保证了抓党建工作的力度和硬度。

细化责任分工。机关党建必须牵住责任制这个“牛鼻子”。今年年初，市委办公室召开会议听取班子成员2019年度履行全面从严治党“一岗双责”工作情况汇报，研究制定《2020年度市委办公室落实全面从严治党主体责任重点任务分工及责任清单》。同时，还制定《2020年市委办公室机关党建工作要点》和机关党建工作“三张责任清单”，进一步压实党建工作责任。

增强履责意识。市委办公室领导班子牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，自觉将全面从严治党工作摆上重要议事日程。上半年，共召开室务会研究党建议题24件次，学习相关讲话、条例、规定，进一步明确“抓什么、怎么抓”，切实提高管党治党的能力水平。

抓实巡察整改。市委办公室坚持把巡察反馈问题整改作为一项政治任务来抓，成立以室务会成员及有关副县级干部为成员的整改工作领导小组，先后4次召开会议进行安排、调度，制定整改措施85条。目前，部分事项已完成整改或取得阶段性成效，需要长期坚持的事项正有序推进。

强化党建+业务 做提升服务质效的表率

市委办公室聚焦党建、业务“两张皮”问题，从持续整治形式主义、全面优化工作流程、深入开展打擂攻坚、密切联系服务基层四个方面入手破解难题，深度推进党建业务融合，提升服务市委机关运转质效。

持续整治形式主义。认真贯彻中央有关精神，发挥审核把关作用，抓好精文减会、规范督查检查考核等工作，上半年市级制发文件、召开会议分别列全省第3和第5位（由低到高排序），受到省委办公厅通报表扬。

全面优化工作流程。开展全市优化营商环境集中行动，对照“十个有没有”，查摆薄弱环节，抓好整改落实，为优化全市营商环境提供有力保障。在内部开展流程再造，进一步提高机关运转质量和效率。

深入开展打擂攻坚。部署开展“争一流、上水平、出亮点”打擂攻坚活动，设立服务效能等3场擂台赛，精文简会等6场攻坚战，力争在全省、全市争先进位、勇创一流。

密切联系服务基层。根据市委市政府统一安排，抽调人员督导新冠肺炎疫情防控工作、开展联系帮包和“四进”攻坚工作，帮助乡镇、企业、群众解决实际困难问题。

强化监督管理 做筑牢廉政防线的表率

在市委办公室工作，一言一行、一举一动，不仅代表自己，在某种程度上也代表市委，一定要自觉把纪律和规矩挺在前面，严格按规矩办事、按制度办事、按程序办事，始终保持过硬的作风，时时处处展现党委办公室的良好形象……市委常委、秘书长范连生逢会必讲廉洁、必讲纪律。在这方面，市委办公室以党建为引领，时刻紧绷廉洁自律这根弦，不断加强对党员干部的监督、教育、管理，全力营造风清气正的良好政治生态。

开展警示教育。在节假日前，通过会议强调、发送廉政短信、微信公众号推送等方式，加强廉政教育提醒。今年以来，先后组织观看警示教育片3部，传达纪委监委通知通报7件次，发送廉政提醒短信5次。同时，定期开展谈心谈话、批评和自我批评，防止“小洞不补、大洞吃苦”。

严格执行规章制度。上半年共召开室务会18次，充分发扬民主，集体研究，做到重要事项集体讨论、民主决策。认真落实干部选拔任用有关规定，公道正派选人用人。上半年共邀请派驻组参加会议活动14次，落实干部日常监督管理有关规定，配合派驻组为办公室49名科级干部完善了廉政档案。

广泛排查风险隐患。每年确定一个主题，今年，市委办公室开展风险点排查整治活动，系统梳理政治纪律与政治规矩等5个方面、23种情形，全面梳理排查工作中的风险隐患，着力把各类风险隐患消除在萌芽状态。

“想担当、敢担当、能担当”，市委办公室围绕中心工作，服务发展大局，落实党建工作责任制，推动党建工作创新，不断提升机关党的建设水平，打造干事创业、务实高效的模范机关，为推动临沂“由大到强、由美到富、由新到精”战略性转变贡献力量。

临报融媒记者 孙爱娜 王富军


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