[述职报告自身不足和改进]小学后勤主任述职述报告
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尊敬的各位领导、老师们,我是XX小学的后勤主任,今天非常荣幸能够站在这里,向大家述职述报。回顾过去一年,我所负责的后勤工作取得了一定的成绩,也存在一些不足之处。在此,我将就我所负责的工作进行总结和展望,希望得到大家的指导和支持。
一、 工作总结
作为小学后勤主任,我一直把学校的后勤工作视为自己的责任和使命。在过去的一年里,我积极主动地完成了以下工作:
1. 学校安全保障:加强了校园安全防范意识,组织了灭火演练、疏散演练等活动,确保学生和教师的人身安全。
2. 校园环境卫生:加强了校园环境卫生管理,定期开展卫生检查,采取有效措施解决校园卫生死角问题,提升了校园整洁度。
3. 食堂食品安全:加强了对食堂食品的监管,严格执行食品安全卫生制度,定期检查食品来源和质量,确保学生用餐安全。
4. 资产设备管理:认真做好学校资产设备的保管和维护工作,对设备进行定期维修和检查,确保教学设备的正常运转。
二、 工作不足
在工作中,也存在一些不足之处,主要集中在以下几个方面:
1. 后勤人员岗位培训不足,需要加强对后勤人员的培训和技能提升,提高他们的专业水平和服务意识。
2. 设备更新不及时,部分设备老化严重,影响了后勤工作效率,需要及时更新和维护设备。
三、 工作展望
在未来的工作中,我将努力改进工作中存在的不足,做到以下几点:
1. 加强后勤人员培训,提高其岗位技能和服务质量,确保后勤工作的高效运转。
2. 完善后勤管理制度,健全各项规章制度,规范后勤管理流程,提升后勤管理水平和效率。
3. 积极推动后勤设备的更新和维护工作,确保设备齐全、完好,满足教学和生活需求。
4. 加强与其他部门的沟通与合作,形成学校工作的整体合力,共同促进学校各项事业的发展。
最后,我由衷地感谢学校领导和老师们对我工作的支持和信任,也感谢所有后勤人员在日常工作中的辛苦付出。我将继续努力,为学校的后勤工作贡献自己的力量,为学校的发展添砖加瓦。
谢谢大家!
尊敬的领导、各位教职工:
大家晚上好!
花开花谢,春去冬来。不知不觉间,在____中学这片热土上,我已辛勤耕耘了12个年头。有人说,春风得意马蹄疾,老牛拉车路艰辛。
我是后者,但我没有牛的风格伟大,吃得是草挤出的是奶,总是忍受着,默默地奉献着伟大的身躯。然而我却是肩挑重担,默默前行,追寻着真诚为校的不变信念,在艰辛与执著中一路走来。
____年,除了年龄增长1岁外,我分管的工作没有变,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!下面我将一年来的工作向大家汇报,请审议。
一、重视学习,不断提高自身修养
有理论才有水平,有水平才有实力。一年来,积极参加全校性的理论学习,始终把实践作为自己行动的准则。
二、忘我工作,无怨无悔
作为分管后勤工作的工作者,身兼学校初二年级主管校级领导,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。
一年来,为做好学校各项后勤保障工作,为抓好学校低压电网改造工程、节能减排工作,为了迎接一个又一个检查,总有做不完的工,忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价,从未在职工面前怨天尤人,而是主动为校长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。
为搞好学校安全工作,我如履薄冰,脑中那根安全之弦时时都绷得紧紧的,时刻想着200多学生、20多职工的生命安全。
我利用一切机会和各种方式方法对教职工和学生进行防火、防盗、防食物中毒以及用电等安全教育,组织实施了用电安全教育演练、消防安全教育活动,增强师生的安全防范意识;亲自重新修订了学校各种安全预案,制订了《____中学预防和处置突发事件工作预案》;除组织安全工作领导小组成员对校园进行安全检查外,自己还经常在校园内巡查,及时发现和消除安全隐患;为了从根本上消除用电安全隐患,我和校长一起具体负责实施了学校低压电网改造工程。
总之,一年中,我时刻关注着学校的安全与稳定,确保了全校师生的平安,保证了学校不发生重大安全责任事故。
虽然公务繁忙,但我时刻不忘自己教书育人的天职。作为初二年级的分管校级领导,为了保证学校____年期末质检质量不滑坡,我和主任一起团结和带领年级的老师奋力备战,狠抓学风与纪律,每天起早摸黑积极参与年级的管理,组织召开了考前复习动员会、分别召开了学生座谈会,激发师生的学习工作热情,使整个年级形成了优良的教风、学风和浓厚的备考氛围。
一年来,我深入教学第一线与教师们一起探讨教学工作、课堂改革等问题,倾听教师对学校教学工作的意见和建议。
三、廉洁奉公,真诚为校
作为具体分管学校后勤工作的校级领导,涉及的人、财、物相当多,特别是在大宗物品采购等方面,要和很多商家打交道,一不小心就会有失足的危险。
因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念紧箍咒,早打预防针,勤注防腐剂,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。
四、不足与问题
1、在学校安全工作上虽已尽心尽力,但还是出了点问题,作为分管学校安全工作的工作者,我难辞其咎。
2、多少年来无论做事,还是做人我都是敞开心扉,从不隐瞒自己的观点。
俗话说:一人难称百人心,由于我分管的后勤工作涉及的事太杂、人员太广,在工作中难免会对一些教职工关照不过来,甚至有所冒犯。在此也借这个机会对这些教职工说声对不起了!
衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴,凭着对学校的热爱,凭着对事业的忠心,对工作的忠诚,对师生的负责,一直以来我抱着再苦不能苦别人,再累自己先累的信念尽职尽责,尽心尽力,苦苦撑起学校后勤保障这块比泰山还重的巨石,确保了学校平安、师生安全,确保了学校的稳步发展。
谢谢!
本人生于1957年7月,1978年3月赴吴忠师范就读,1980年1月参加工作,先后在西园乡黑林学校、涝池学校任教,1985年8月到中卫县妇联工作,1987年10月加入中国共产党,20__年6月到轻工实业集团服装公司挂职任党支部副书记、工会主席,20__年12月任城关镇社区工作办副主任、主任至今。根据镇党委要求,我将本人任职情况汇报如下,请大家评议。
近年来,在镇党委、镇政府的正确领导下,在组织部、民政局、计生局、综治委等部门的支持指导下,我牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,以加强社区管理、提高服务质量、发展社区事业为己任,团结带领广大居会干部求真务实、开拓创新,社区工作取得了明显成效。20xx年11月,团结巷社区党支部被自治区党建协调委员会确定为党建示范点,并受到表彰奖励。20xx年元月,被自治区劳动厅评为再就业先进单位。
面对新形势,迎接新挑战,我深感责任重大,唯恐辜负组织的重托和群众的信任,自觉刻苦地学习政治理论和业务知识,努力提高自身工作能力。一是认真学习政治理论,用“三个代表”重要思想武装自己的头脑,指导各项工作。同时,认真学习党的路线、方针、政策,将精神实质转化为自己的自觉行动。二是认真学习业务知识。
抓住各级各类培训机会,努力掌握社区工作所必备的专业知识。主动从《社区》、《共产党人》、《领导科学》等书本杂志中学习领导科学和管理艺术,借鉴外地工作经验,增长自己的工作能力。三是虚心向同事、群众学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风淘范文网他们服务社区的热情。开展“找党员”调查摸底活动,建立党员花名册。通过全面开展社区党员调查,为有效整合社区党建资源,加强对社区内离退休党员、下岗党员、流动党员、青年党员、困难党员、非公有制企业党员等各类党员的分类管理和教育,提高了针对性和实效性。
二是加强了班子建设和队伍建设。在社区党员干部选拔任用中引入竞争激励机制,采用了竞争上岗的办法选聘社区干部。通过考察,录用了35名年轻优秀的居委会干部,培养了3名青年党员担任居会党支部书记,为培养年轻化、知识化、专业化、职业化的社区工作者队伍打下坚实基础。三是社区阵地建设得到加强。我通过多方努力,积极争取,市组织部先后划拨资金五万多元支持社区阵地建设。使华西社区党支部、团结巷社区党支部的活动阵地不同程度的得到加强。四是开展送温暖活动,春节前夕,社区工会组织开展慰问贫困户,下岗职工活动,共计慰问30户发放面粉300公斤,食油140公斤,大米300公斤,衣物80件,还有毛巾、香皂等日用品,同时与老弱病残党员开展“手拉手”帮扶活动,看望老党员20人次。网
提高服务水平。近年来,我以居民群众需求为工作的出发点和立足点,以社区服务中心为主阵地,实现社区服务网络化。在每个社区成立了服务站,为居民提供家政、卫生、健康、法律、计划生育、就业培训等各种方便快捷的服务。同时强化再就业服务机制利用家政服务中心,开展不同人群的培训工作,共举办就业培训10余期,受训人数500余人,积极开展劳务输出,共接待下岗失业人员求职登记600人,推荐下岗失业人员再就业120人,20xx年元月被自治区评为劳务输出(再就业)先进集体。
在学校领导的关心支持下,经过全体后勤人员的共同努力,在广大教师的积极配合下,顺利地完成了学校后勤“服务于教学,服务于师生”的任务。为了积累经验,吸取教训,现对一学期来的总务工作回顾小结如下:
一、加强总务管理,提高总务服务意识
工作态度决定一切。因此我们在工作之前就开展了思想教育工作,使后勤人员工作主动、态度热情。
后勤人员工作原则上定岗定位,任务包干,但又分工不分家,学校一有中心工作又要通力合作,共同完成。整个学期后勤工作保障有力,服务及时,保证教学工作的顺利进行。
二、学校后勤工作主动、总务服务超前到位。
“兵马未动、粮草先行”这句俗语在一定程度上是对学校后勤工作特点的高度概括。
开学前,为了保证全校师生能准时按课表上课,我们总务部门全体后勤人员提前分发好学生课本,添置好必要的办公用品和教育教学用具。为开学第一天就能按课表上课做好了物质准备。
总务部门又能根据不同阶段学校的中心工作,提前清理好场地、布置好环境、准备好器材,为学校中心工作的圆满完成打好了物质基础。
如本学期我校成功举办了庆十一活动、冰雪活动,以及各种教学公开、骨干引领课活动等。由于我校校舍场地紧缺,人员紧缺,但我们总务部门为了配合学校中心工作的圆满完成,加班加点的抢时间,把活动场地布置得到位。
三、做好后勤服务,确保物品供应及时、到位。
平时的日常办公用品和各部门做好沟通,加强联系,使所需物品按要求、按规格,及时到位。
四、抓好总务工作日常管理,使日常工作规范化。
后勤工作比较杂、比较碎,在平时的工作中明确责任、各负其责,在平时的工作时不等、不靠、不攀,齐心协力,共同搞好工作。
1、维修课桌椅――在开学初我们总务处人员就将全校18个教学班的课桌椅重新维修了一遍;在以后的时间里,那个班级的课桌椅再有损坏的情况我们及时处理。
2、分发教材――在开学初期、学期末的时候,我们总务处及时把受到的学生及教师的课本等第一时间分点清楚,准确的分到各个班级班主任的手中,为学生正常上课做好提前准备。
3、浇灌冰场――在冬季来临之时,我们总务处组织并牵头,由体育教师参与,利用一周的时间在校园西侧浇成一个环形冰场;并且及时购买了40付学生用刀和2付教师用刀,也把相应的油石、刀架等准备齐全,为学生的训练做好保障。
4、管好备品――对于消耗的备品,我们总务处在学生没有上课之前就已经分发到教室、办公室等,出现破损的物品能修就修,不能修的就补发到位;对于不易消耗的备品,我们在各个专业教室建立起台账,保管并定期清查各个专业教室的物品。出现问题及时解决。
5、发放费用―一是学生保险费、《资源与评价》、寒假作业等代收费用及时与中心校联系,定好数量、价格,立即告诉给班主任,第一时间把费用上交给中心校。二是每月的.教师旅差费、校办公费等,认真做好登记,及时发给相应人员的手中。
6、印刷试卷――月考、期中、期末复习等三大阶段,学生使用大量的试卷。我们总务处在保证机器正常运转的情况下(出现的小问题自己解决,自己解决不了的,一边打电话,一边维修;实在修不上的就请专业人员修理――本学期机器维修了两次),及时印刷完成,送到相应的部门。
7、更换电线――学校的西侧,有学校的专用线路。在我们总务处检查过程中发现,由于使用时间过长,电线老化,存在着很大的.安全隐患。与中心校和校领导请示后,找到电业所的专业人员,利用休息日的时间把所有电线更换新的绝缘线路。
8、取暖工作――在十月中旬,联系上锅炉工,先将锅炉进行安全检查,同时,把煤定量的拉到指定的位置。准备好一切,与锅炉工商议工作协议,为广大师生的取暖做好保障。
9、购买物品――随时随地出现缺少的物品,我们总务处在第一时间购买到位。做到花少钱、买好物。
10、其他零散工作。
做好学校后勤工作,我们既感到光荣,但又感受到肩上责任重大。但我们相信,有校长的大力支持,有广大教师的积极配合,只要我们扬长避短,采用更加科学的管理手段,平山中心小学的后勤管理工作一定能开出更加艳丽的花朵,结出更加丰硕的果实。
小学后勤主任年度工作总结
作为一名小学后勤主任,我深知自己肩负着多重的责任和任务。经过一年的辛勤工作,现在我向大家汇报一下我的年度工作总结,希望大家对我的工作能够给予充分的肯定和支持。
一、 组织卫生保洁工作
卫生保洁是我作为后勤主任必须要负责的工作之一,面对全校师生人数众多,我积极组织保洁人员制定并执行卫生保洁计划,确保卫生保洁工作落实到位。同时,我还加强了卫生安全教育,通过宣传教育提高了卫生意识,遏制了疾病传播,各项指标都能够达到省级卫生标准要求。
二、 管理后勤资产
作为小学后勤管理的重要组成部分,后勤资产管理显得更加重要。为了保障后勤管理的高效性和准确性,我积极倡导学校进行采购计划和管理标准的制定,规范后勤资产采购管理和维护。通过协同各部门,我还建立了后勤物资清单和耗材清单,是学校后勤物资的使用更加明晰和高效。
三、 组织校内广场卫生保洁
校内广场是孩子们重要的娱乐和健身场所,也是展示学习成果和艺术功底的平台。为确保广场卫生和环境干净整洁,我制定了广场卫生保洁管理制度,定期组织卫生保洁人员进行清洁。通过卫生保洁的常规性维护,保持了广场卫生整洁,创造了一个良好的学习和生活环境。
四、 组织校内园艺美化工作
园艺美化工作是一个小学美化校园的重要事项,通过美化校园,能够营造出一个青春、文明、适宜的环境,创造一个更好的学习和生活环境。今年,我组织绘画小组参与了校园绿化活动,通过展现自己的艺术才华和创意,营造出更加舒适、温馨、美丽的校园环境。学生们都非常喜欢这些活动,他们不仅获得了锻炼,还得到了艺术的熏陶。
五、 组织接待和服务工作
作为学校的后勤主任,我还要积极组织接待和服务工作,为学校提供精细化、周到、优质的服务。在学生和家长们的到来时,我会热情地接待每一位,像家人一样适时关心、引导和帮助他们。同时,在学生的日常生活中,我也积极参与他们的成长与发展,支持他们的学习和生活。
综上,在一年的工作中,我积极参与各项事务,任务开展,确保每一项任务的高效性、准确性及时性,同时还致力于发挥后勤资源的特长,推进学校的建设和发展,努力为园区和社会做出贡献。在接下来的新的学年里,我将继续发扬优秀的品质和工作态度,保证学校后勤管理工作的高效和质量,为学生营造更好的发展环境。
尊敬的领导:
辞旧迎新,转眼间20__年的风风雨雨已成历史,20__年的。明媚春光悄然而至。站在新年的起点上,盘点20__,我的眼睛再一次被感动而湿润,回眸20__,岁月如歌,令人难忘。一年以来,我积极探索管理新模式,重实际、抓实事、求实效,在新学校建设中做了有益的尝试,现述职如下:
一、坚持做好后勤常规工作
1、开学前及时采购办公用品、教科书、卫生工具等,准确及时地发放到每个班级,同时做好欠缺课本的补订和旧课本的回收工作,确保教学第一线的教学用品及时发放到位和下学期课本的循环使用,保证教学工作正常开展。
2、定期对学校的校舍、电路、电扇、电灯、开关、电脑、投影仪、白板、打印机、广播系统、空调专用线定时器、音箱等电器进行安全检查和维修,确保师生的生命安全。
3、及时维修门、窗、门锁、钟表、消防栓和水龙头等学校设施,做到随叫随到,及时处理,保证学生正常上课,力争为学校节省开支。
4、及时维修学校文化墙、版面、警示标语等文化设施,营造浓郁的文化氛围。
5、及时清理楼顶杂物,疏通下水管道,总务处亲力亲为。
6、组织家长、教师到师院搬运学生桌凳,解决学校桌凳不足问题,改善学校办学条件。
7、加强门卫安全工作,对外来进出人员进行登记,认真执行学校的门卫安全工作制度。
8、做好电大、劳动局培训中心在我校考试工作,为学校创收。
9、做好学校门面房、东北角小院对外租赁工作和管理工作,公开招标,为学校创收。
10、加大学校物品管理工作,制定管理制度,做好学校欠账统计,理清财务手续。
二、加强校园绿化美化工作
优美的环境能提高人的素质,努力创建优美的校园环境,加强对校内树木、竹林、花草、水池、厕所的管理,努力创造良好的工作和育人环境,开学初,组织教师义务劳动,整理操场杂草杂物,x月组织后勤人员往学校沙坑运输沙子,清理教学楼楼顶杂物和下水道疏通工作,x月份,组织后勤人员集中清理校园落叶,x月整理、封闭女生厕所,__年x月制定创建国家卫生城市复查工作方案,大力开展创卫工作,进一步绿化美化了校园。
三、加强安全工作
1、实行安全工作项目化管理,制定各种安全工作制度和预案,制定安全责任清单,层层签订安全目标责任书,创造性地开展多种形式的安全教育活动和安全演练,如“消防安全第一课”、“安全月活动”、“安全隐患专项治理”等,确保师生安全,营造一个安全、和谐的校园环境。
2、每月进行一次安全疏散演练,精心策划,认真组织,圆满成功,使师生增强安全知识,掌握逃生技能。x月,学校荣获20__年__市中小学幼儿园应急疏散演练比赛二等奖。
3、每月进行一次校园安全大排查,发现问题及时整改,消除隐患,确保校园安全。
4、积极做好学生伤害事故的协调赔偿工作,及时与保险公司、家长沟通协调,本学期共解决x起学生伤害事故。
5、调查学校辖区幼儿园校车情况,排查学生午托情况、校园周边隐患情况,加大宣传教育力度,确保学生安全,及时上报安全统计报表,完成上级布置的工作。
四、责任险工作
做好教师、学生校方责任险工作并及时上报,今年下学期参加责任险教师共__名,学生共__名,不让一个师生漏报,维护师生利益。
五、廉政建设
我率先垂范,践行廉洁自律的各项规定,严格遵守纪律,坚持民主集中制原则,在班子中,始终注意摆正自己的位置,自觉服从组织领导,顾全大局,切实做到了不错位、不空位、不越位,自觉维护学校良好形象。坚持秉公办事,我始终坚持按制度办事,制度第一,校长第二,依法办事,坚持不论亲疏、不分贵贱、不徇私情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理解决问题。
在学校中层干部选拔任用等问题上,能坚持德才标准,以发展论高低,从不夹杂个人主观意志。同时敢于指出干部的缺点和不足,坚持洁身端行。在平时的工作和生活中,能认真贯彻落实上级廉政建设指示精神,尽量不参加不必要的应酬活动,坚决拒绝一切宴请,时刻把自己置身于群众的监督之下。精打细算为学校节约,在平时学校的各项开支中,我尽量做到精打细算,不浪费学校的一分钱。
展望20__,我有决心、有信心,在教体局领导班子和原校长的引领下,在大家的共同努力下,__市__小学一定能在新学校建设中再创辉煌。
一说到幼儿园,人们的心中自然浮现一幅最美的画:春花秋果、各种各样的玩具、天真的小朋友、热情洋溢的教师、向往的乐园等等。小朋友是花,灿烂如花;教师是花,歌舞如花、微笑如花;校园如花,处处有花;管理是花,和谐如花。这些小花朵们真实而美丽,秒秒在成长,分分在变化,时时在感动,天天在收获,而作为后勤人员的我,就要保护好这些花朵。
现将本学期的各项工作总结如下:
一、 食堂工作
食品安全责任重于泰山,食堂工作人员深知自己的职责所在,我们制度到位,责任到人,所以在进货、验货、入库、清洗、烹饪过程中,丝毫没有马虎,把好各个关口,把食品安全隐患拒之门外。我们食堂的四位工作人员,是全园年龄最大的,也是每天全园起得最早的,为了给孩子和教师更好的饮食服务,树立“孩子的健康是吃进去的”道理,他们合理安排营养食谱,他们尽其所力,做到粗菜细做,一菜一汤,营养搭配,浑素搭配,色香味俱全。孩子和教师都喜爱吃。每次上级部门来园检查,都得到他们肯定和赞扬。我们要再接再厉,把食堂工作做得更好。
二、 健康检查工作
1、严格执行健康体检制度,做好健康档案建档事项;
2、严格执行晨检制度,晨检时注重“看”、“摸”、“问”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的情况,晨检后反馈到班级,使带班教师可以对生病的儿童进行特殊护理,保育员及时反馈保健医生幼儿的当日情况,以便做好全日观察。
三、 防病措施
本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,根据季节的不同,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。
四、 卫生消毒工作
抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,保持园内外经常性的清洁,定期检查,后勤园长主管进行每月一检查活动,对检查发现问题及时指出、督促改正,促进幼儿园环境的整洁。
我们清醒地认识到:幼儿园面临新世纪的挑战,要使办园水平真正适应新形势发展的需要,能够在激烈的竞争环境中站稳脚跟,必须不断努力。
20__年根据医院党支部的。分工,本人主要分管医院门诊部急诊科和妇产科的工作,在即将过去的一年里,在所管科室医护人员的共同努力下,医疗护理工作较顺利进行,完成了日常工作任务,全年无重大差错发生。具体体现在以下几个方面;
1、抓遵守医院劳动记纪律保证门诊工作的进行门诊科室容易出现迟到早退现象,在今年的工作中抓门诊的劳动纪律,使门诊避免了迟到早退现象,并且从自己带头做起,使现在门诊基本保证了病人随到随看。
2、改善科室医疗条件满足医疗工作需要近些年来医院由于资金投入不足,条件落后,设施不完善,不能满足医疗工作的要求,并且与我们这样一个二级医院也不相适应,本人分管门诊工作后,积极协调,妇产科基础设施有所改善,门诊诊断床添置了被品等等。
3、完善工作制度保证工作顺利进行急诊科室人员少,排班困难,休息日少,在这较困难的情况下,积极和值班人员协商解决,并且要求值班人员值好班,在科室人员的理解和配合下,急诊科室才能按部就班开展。
4、加强对党风廉政建设重要性的认识建立党风廉政建设责任制,是党中央、国务院坚持实践“”重要思想,保持党的先进性和革命性以及加强党风廉政建设的所采取的一项重大举措。它对于从严治党、从严治政、增强党的凝聚力和战斗力,维护改革、发展和稳定的大局具有十分重要的意义。正是基于这一认识,我进一步增强了对落实党风廉政建设的认识,从而较好地树立了反腐倡廉的思想防线。没有违法违纪的行为发生。
5、认真遵守党风廉政建设责任制度廉政自律,既是我们党的一贯原则,又是反腐,加强党风廉政建设的需要、要廉洁自律,自我要求,自我约束,同时还要求约束和管好自己所管科室工作人员。在医疗工作中不以医谋私,平时本人及其对所管科室人员加强教育,严格要求,积极工作,在分管的工作和分管工作人员中均未发现不廉洁行为。
6、在医疗工作中体现党风廉政建设的重要性医院是一个救死扶伤的场所,在平时的医疗工作中加强党风廉政建设、实践党风廉政建设优为重要,因为医院的病人多数为较困难的人群,在医院的医疗工作中,我们做到不吃请、不开单提成、廉洁行医、勤政为民,维护了党和医护人员在人民群众中的形象。
后勤服务中心主任试用期满述职报告
尊敬的公司领导、各部门领导、同事们:
大家好!首先感谢公司给予我试用期的机会,让我在这一年的时间里,充分了解和适应了公司的工作环境,更好地发挥了自己的专业能力和个人能力,同时也让我认识到了自己的不足之处,有助于更好地提高自己的职业素养和工作水平。在这篇述职报告中,我将会从以下几个方面向大家展示我在试用期内的工作表现。
一、工作职责的完成情况
作为后勤服务中心主任,我的职责是:
1. 协调中心内部的日常工作,打造舒适、安全、优质的服务环境,共同为企业的发展和员工的生活提供帮助和保障。
2. 活跃企业文化氛围,配合各项企业活动的顺利开展。
3. 负责后勤服务中心内部设施的维护、日常保洁、安保工作等。
4. 负责办公楼的维护、安全保卫等工作。
5. 负责与保安公司、保洁公司等合作方的沟通与协调。
在试用期内,我本着认真负责的工作态度,积极开展工作,认真完成了以上职责。具体来说,我做到了:
1. 与其他部门主动配合,手头上一切事情做到尽可能的支持和改进,以更好地发挥公司的工作效率和公司的整体氛围。
2. 协调部门之间的配合,使日常工作顺畅进行。
3. 监督保安公司、保洁公司等外包单位的落实情况,对他们的工作进行监管和关注,确保保安、保洁工作的顺畅。
4. 关注员工的生活,适时安排公司活动,营造和谐、美好的工作氛围。
二、工作中的亮点
1. 优化部门管理
在长期的工作中,我不断思考如何提高管理效率、减少工作难度,一系列管理制度的建设和措施的更新,如:实现数十万条数据自动归档,保障部门与其他部门合作的速度和准确性;对所有员工的实际工作状况进行评估,完善奖惩机制,促进员工成长,鼓励其自身积极性和动力;还开展了多项有益公司和员工的活动,贯彻关爱员工,加强同事之间的沟通与合作。
2. 高度关注生产厂房的维护
为确保厂房能够满足员工的工作需求,我协调各方资源,投入巨资进行维护,尤其是设备的拓展和维修。对企业生产线工作的影响问题进行全面考虑,进行了较全面的预案政策制定,对这些问题进行协调,最终实现了提高员工工作效率和幸福指数的目标。同时,遵循生态文明理念,实行垃圾分类,减少环境污染,以实际行动呈现企业责任担当。
三、存在的问题和不足
在完成工作的同时,我也发现了一些存在的问题和不足:
1. 前期对保安公司、保洁公司等合作方的沟通和质量把控不足,导致合作质量略有不稳定;
2. 对客户需求理解上发生失误,导致客户满意度有些降低;
3. 面对某些不可抗力因素,处理处决较慢,影响了部门的工作效率。
四、自我总结和展望
在未来的工作中,我将更加注重细节方面的把控和沟通协调能力的提升,更加关注合作单位的质量,真正做到量化的把控,以更好地提高员工幸福感那及企业工作效率和形象,全面推进企业建设的各项任务。同时也根据问题总结所需技能的是缺失,在整个管理模式上进行优化,以更好地满足客户需求,提升企业形象和整体效益。
最后,我要感谢公司领导和各部门领导在工作中给予我的尊重、支持和鼓励,感谢各部门的同事带给我的帮助和合作。我相信,只有我们齐心协力,才能让公司取得更加显著的成果。
转眼一学期又结束了、在上级领导及广大家长的大力支持下,我园的各项工作基本已顺利完成,为了总结经验,看到自己更多的不足,也希望在以后的工作中能有更一步的提高,现将本学期工作总结报告如下:
一、一日活动
严格按照幼儿园一日作息表开展一日活动,每天进行30分钟的户外活动,丰富户外活动内容,增加幼儿体能游戏,促进幼儿的身心健康、建立幼儿园日常工作检查制度,每天对晨检、午检、离园检查,进行详细的记录,户外活动、午睡、游戏、卫生、安全等一日活动各个环节进行检查,并做好详细记录,在检查中发现问题并及时着手解决问题,确保幼儿一日活动的质量、另外在幼儿良好行为习惯方面,虽然有按照上级的要求去做,但还没有达到理想的效果,还待进一步的加强。
二、师资队伍建设
1、积极参加各级机构组织的对园长、教师、保育员的全方位培训,为教师们提供学习和交流的机会,带领青年教师参加各个园所组织的半日活动、积极协商,带领全园教师利用下午下班时间进行全方位的"培训和学习,针对于园所环境和班级环境布置进行情景化教学,为下学期幼儿园环境创设工作提供了参考和学习的楷模!
2、采用"表扬一个人,提醒一种现象"的激励措施,鼓励每位教职工积极进取,学习别人的优势,克服自己的不足、园长通过对教职工的日常观察和了解及时点名表扬值得大家学习的楷模行为,增加教职工的成就感和工作动力、对工作中发现的不好现象,采用直说现象不点名的方式提醒大家不断克服,让大家在表扬中、提醒中不断完善自我!
三、家园共育
1、利用"家园联系手册"向家长公布宝宝一周在园的基本表现,开阔家长视野、利用"家长园地"展开幼儿园工作亮点以及幼儿精彩活动的瞬间,与家长一起体验成功的喜悦。通过家访、电访及家长开放日与家长进行育儿方面的交流,加强交流,提升教育的新理念。
2、发挥家长的监督作用,为减少顾虑,采用让家长无记名投票的方式全面客观的评价教师和幼儿园各项工作,不断规范教育行为,提升幼儿园的保教质量和办园水平。
3、根据幼儿园教育教学的所需,充分利用家长资源,请家长体验教师工作,与幼儿近距离接触,走进幼儿园课堂,走进孩子们的童真世界,让家长积极反应在教育孩子过程中遇到的一些问题以书信的形式反馈到教师处,教师给予正确的教育方式!
四、安全教育
1、今年各地安全事故不断,在每次的安全会议中,我们对教职员工进行安全教育培训,各班有计划的开展一次集中的安全教育,不定时的到各班进行抽查,培养孩子们对安全的意识、每周一次的全体教职工会议结合实例分析安全教育职责,逐步提高教职工的安全意识和应急突发事件的能力,限度的确保幼儿的生命安全。
2、加强门卫制度,严格要求门卫把好第一关,并派保安人员参加培训,配齐保安器械等。
3、进一步完善接送卡制度,接送家长必须凭卡进入园内,每卡只限一位家长入园,以此确保我园的各项安全工作!
回顾过去,有收获也有遗憾,但我们没有什么后悔的,因为我们一直尽力的去完善去改进幼儿园的工作、展开未来我们充满了憧憬与希望,因为我们满载着机构及上级领导与家长的期望。我们定会继续总结经验,找准前进的目标,不断开拓进取,使幼儿园向更高目标发展。
本学期,我们认真学习上级有关教育工作文件精神,贯彻执行“教书育人,管理育人,服务育人”的方针,坚持后勤为教育教学服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理,强化安全卫生工作,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了一定的成绩,我们主要做了以下几方面的工作:
1、认真做好开学筹备工作,保障学校正常开学,为确保9月x日能正常开学,我们提前三天到新华书店搬运教材,并进行分发。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、日光灯、水井、房屋等进行了认真的清理维修,及时配备各种教学设施设备,使教学工作正常进行。
2、增收节支,开源节流,为学校多创收。本学期,我们对学校的电路实行了改造,效果明显。根据上级要求和教师意见,要求全校师生要爱护学校公物,减少不必要的损坏,另谁损坏谁赔偿。注意节水、节电公众场所随手开关电。通过这些措施,为学校增收节支。
3、确保食品安全卫生。每月召开一次后勤人员食品卫生安全会议,组织后勤人员学习有关法律法规和上级有关文件精神,并形成会议记录。积极参加上级安全卫生培训,及时传达到后勤人员,及时整改。加强门卫人员考责任,重新修订了门卫人员考核制度,签订了门卫安全责任书,本学期值班人员的工作职责明显增强,做到了来客登记,热情接待,严把校门安全第一关。
4、坚持一年一度的教室管理责任签订,与各班主任和教室管理人员落实责任,定期和不定期进行检查、记载,按分值实行奖惩。
5、严格执行财务制度,学校财务公开、透明,精打细算,做到先请示后购买,先批准再报支,实行民主理财,定期公布;坚持票据规范,分类分项,一级明细,汇总无讹。坚持管好用好学校财产,领物登记,收交有记载,损坏要赔偿,借出有票据。
6、积极配合学校中心工作。后勤人员主动参与,积极配合学校各种检查活动,从物力、人力、财力上给予支持,从而使各种检查活动得到满意的结果。
转眼就到了年末,在过去的一年里,设备科切实提高管理水平,注重发挥科室职能,在设备的管理和维护、计量管理和网络管理及软硬件维护做了一系列的工作。向各位领导汇报如下:
第一、作好全院设备的管理和维护。
(一)有效地承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。如:放射科的X线机、数字胃肠机,功能科彩超、B超及脑超、平板等,各病区及手术室的多参数监护仪、吸引器,供应室消毒锅、干热箱、环氧乙烷消毒机,各科室工作及打印机等设备,院内通讯设备及线路等的维修。使全院设备的完好率在90%以上,有效保证临床使用。
(二)加强设备管理制度化、规范化建设。作好设备的申购、安装、调试、验收、交付使用等各项工作;承担起收集、整理资料,归档等系列工作。按照三级医院评审要求,加强制度建设,建立健全制度和职责,规范各种可操作表格,完善各类报表和操作流程。如:购置前可行性论证、设备效能评估等。进一步规范设备操作流程,建立使用登记,加强设备使用管理。进一步发挥科室职能,加强设备从采购到报废的监管。
(三)加强设备管理市场化、法制化建设。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识,按要求及时将强制检验设备及部件及时送检,对省级强检设备及时申请检验。CT机、生化分析仪、心电图机、彩超机、B超机、监护仪、氧舱的氧压表、精密压力表、磁助电接点压力表及舱体、供应室的安全阀都按要求进行了检验。
(四)加强设备计量管理和设备安全运用宣传和实施。积极配合市、开发区技术监督局及测试所作好设备计量工作。加强如:B超、心电图机、X光机、CT机、检验仪器的计量检测,保证设备报告的准确性。
(五)及时购置更新设备,提高医院服务水平和社会经济效益。近几年,医院发展日新月异,病人大量增加,设备需求较大,而且旧设备面临淘汰、报废,需及时添置新设备。在院及集团领导审批下,配合集团采供部购置了64排CT机,化学发光免疫检测仪、彩超机、远程心电监护系统等设备。
第二、维护好医院HIS系统,保证系统良好远行。
(一)作好全院计算机信息管理系统的网络管理及软硬件维护;加强数据安全运行监测和维护;加强网络设备安全运行监测和管理。及时维修网络硬件和解决软件运行中的难点问题,保障HIS系统正常、高效、安全运行。
(二)完善软件系统,加强制度建设,做到数据每日备份,数据修改有审批,有登记。
第三、积极参加集团、医院组织的各项学习活动,加强科室内部管理建设。
思想上与集团、医院保持高度一致,同时不放松业务学习,在各厂家工程师来访时积极组织科室成员学习设备维修保养知识,了解高新设备动态。
第四、存在的问题。
1、随设备使用年限的增加,故障率逐渐增高,因人力限制,时有不能及时保养、维修,望领导考虑增加编制1到2名,招聘新同事。
2、与厂家、经销商及维修工程师的合作关系有逐渐疏远的迹象,望能在合同的执行上加强力度。
3、设备的采购、维修环节审批比较繁琐,时效性较差。
最后,希望各位领导和专家为我科多提意见和建议,我们将在各位领导和专家的关心和支持下,进一步加强思想政治学习,加强设备维护保养技术学习,发挥好设备的管理职能,更好的为临床科室服务。
后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。
在本年度里,在院部的领导下,我积极主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。
本年度为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,自己动手维修各种医疗设备电路。依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在后勤管理工作中,将后勤各部门实行优化组合,减员增效。在全年的动力、采
暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修,计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责
任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院内感染工作。
在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。
在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,增强创新意识,为我院的快速健康发展做出应有的努力。
尊敬的各位领导、老师们,大家好!
首先,我想说,我是个幸运的人,有人给我关怀,有人给我帮助,有人给我支持,有人送我温暖,这些人就是你们,我的领导和同事们,今天我满怀感恩的心,对你们表示我最真诚的感谢!
年5月对我来说是人生路上的一个转折,我被任命为幼儿园后勤主任,作为园长的助手,我肩挑着后勤的重担,追寻着"认真做事,勤谨做人"的不变信念,带着领导和全体教师的信任与期待,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!今年我又被任命为教学主任为了在前行的路上走得更稳、更快,我在新的一年中做到。
一、求真务实、廉洁自律
重视理论联系实际,紧跟时代步伐,与时俱进,在思想与行动上努力发挥先锋模范作用,抵制各种不良侵蚀,增强抗腐防变能力。在工作中,我以身作则、实事求是,忠于职守,爱岗敬业;在生活中,我与人为善,坦诚相待,以实际行动影响人,感染人,努力营造团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友谊,在思想、言论、行为等方面积极为同行起好的表率作用。
二、甘于奉献,诚实敬业
后勤工作琐碎而繁杂,没有甘于奉献,诚实敬业的精神,是难以胜任的。而教学工作在原有的基础上需要更新思想,开阔思路,打造品牌。因此,我们积极树立责任意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,工作中虽然苦了一点,累了一点,但是幼儿和老师们的需要就是我工作的方向,为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。
今年有了新的奋斗目标。园长对我们有了更高的要求。就会有做不完的工,忙不完的事。但我有信心,有动力,我有一个很专业的主管领导,在她的带领下,在艰难的工作也不怕。我们会让领导满意,做出好的成绩。
三、转变角色,不断进步
我知道,作为一名管理者,从理论水平到实践能力,从专业素养到业务技能,从广博的知识面到良好的学习习惯和方法,都要不断地充实和更新,以保持先进的思想和超前的意识。因此我非常注重自身素质的全面提高,努力学习教学管理知识。我常常想,作为一名教学主任,一定要定位准确,做园长的助手,与同职携手,做教师困难时的帮手,不是园长要我做什么,而是我能主动地为幼儿园做些什么
光阴荏苒,不经意间,一年的时光又在平凡和平静中悄然逝去,没有留下什么骄人的成绩,没有做出什么惊人的壮举,更不敢说为之付出了多少,我的工作是平凡的,但却是充实的;个人的力量是渺小的,可团队的力量是巨大的,我相信:天道酬勤,凭着我的努力,凭着领导对我工作的悉心指导,凭着老师们对我工作的支持,凭着我们有一支优秀的合作团队,我会以此为动力,更加勤奋地工作,不断学习,不断进步!请大家看我的行动吧!
尊敬的领导同事们:
过去的上半年,我在院领导的正确领导下,团结带领后勤人员,认真履行职责,扎实工作,较好地完成了各项后勤工作、物资供应等各项工作任务。现将上半年来的工作、学习情况向各位领导汇报如下:
一、工作、学习情况
1、不断学习,提高境界。
履职以来,我不仅面对展示自己才能的机遇。也感觉到自己肩负着重大的责任与挑战。为了不辜负领导的嘱托、同事的信任,我始终加强专业知识,从准确为自身定位、理解岗位职责、强化自身素质入手,从做好本职工作为起点,加强自身业务修养,不断提升工作能力,积累专业知识储备。作为一名党员,无论何时何地,我时刻保持与党的政治思想一致,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。我深知只有不断提高思想认识水平,才能在工作中、事业中增强使命感和责任感,形成正确的世界观、人生观、价值观,树立求真务实的思想作风和工作作风,自觉抵御各种诱惑,提高防腐拒变的能力。通过学习十七大精神、深入学习时间科学发展观等活动,我不断将自己的思想认识和实践活动两者结合起来,进行探讨和钻研,坚持用正确理论来指导自己的实践,不断提高自身党性修养,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断发展医院紧密地结合起来,在工作和事业面前顾全大
局,不争名夺利,不计较个人得失,树立崇高理想和追求、保持良好的道德情操。
2、认真履行职责,完成后勤工作、物资供应工作任务
作为医院后勤的管理人员,我始终将保质保量的完成物
资供应任务、满足一线需求为工作的中心。采购渠道畅通、储备充足、供应及时是工作是我工作的方向和一年来始终追求的目标。俗话说:“兵马未动粮草先行”,只有及时的、准确的做好供应工作才能保障营运车辆的正常运营,为医院业务正常开展提供足够支持。
3、强化管理,搞好安全预防工作
安全稳定的生产环境,是开展各项工作的前提,对于油料进销存部门来讲安全生产更是各项工作的核心,一年来,我始终按照“安全第
一、预防为主,综合治理”的理念,强化管理,完善制度、狠抓落实。增强全员的安全意识,提高后勤相关工作技能、对突发事件的处置能力,保持了较好的安全工作形势。
4、讲党性、讲正气,廉洁从政
我能够积极参加党组织召开的政治学习,认真贯彻执行上级党风廉政建设精神,时刻不忘自己是一名共产党员,严格要求自己。我在工作中能够自觉、自省、自警、自励,能正确履行组织赋予自己的权力,不吃拿卡要,严以律已,自觉接受党组织及周围同志的监督,保持良好的自控能力。工作中严格遵照执行医院各项规章制度,特别是在采购环节认真执行相关规定和流程,做到公平、公正、公开。三是在自律的同时,加强对所管员工的教育管理,不做违法乱纪及违反制
度的事。树立了良好的工作作风。
二、存在的主要问题
回顾一年来我所管的各项工作,之所以能够顺利开展,是和院领导的正确指导和各科室同志们的大力支持配合分不开的。在看到成绩的同时,我也清楚地看到自身存在的很多问题与不足,主要表现在:
1、学习时间不够,理论水平有待进一步提高
2、管理方面创新和精细化上还需要加强。
三、今后努力方向
1、结合本科工作实际,不断加强政治、业务学习,提高自己的政治觉悟和理论水平,并努力为职工办好事、办实事,制定新的工作目标和方向,进一步提高管理和经营水平。特别是管理方面要大胆管理,不讲情面。
2、及时掌握市场信息,降低物资成本支出。
上半年,虽然取得了一些成绩,做了一些该做的工作,但在新形势下距新任务的要求还有一定差距,但我有决心,有信心,在上级领导和全体职工的帮助和关心下,努力学习,扎实工作,加强自身修养,提高自身素质和工作水平,为我院的物资保障工作再做贡献。各位领导,以上是我的述职报告,有不足之处请批评指正。
一年来,在中心学校和学校领导的正确领导下,在全体教师的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,以“科学发展观”重要思想为指导,强化理论学习,坚持后勤为教育教学服务,为师生生活服务为方向,强化后勤内部各环节的管理,发扬勤快,务实,高效,优质的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通过大家的团结合作,克服种.种困难,使得后勤工作取得一定的成绩,具体汇报如下:
一、本学年完成的主要工作
1、开学前,重点抓好课桌凳的配备、寝室床位维修等工作。组织维修课桌凳200余套,维修床位100多个,做到按时按量配足。配齐师生用的各种教学用具用品,完善教学设备,并做好安排人员报名等工作,使学校的开学工作顺利地开展。
2、开学初,抓紧制订各项规章制度。《学校财物管理制度》、《学生的食堂、超市管理制度》、《学生爱护公物管理制度》等等。做到按制度办事,以制度管人。及时完成开学初的教科书的发放和配置学校各办公室用品等常规工作,检修学校的各项措施,并能加强管理。
3、做好住校生住宿安排和食堂超市的管理工作,严格要求食堂、超市要做好饮食卫生,食堂、超市环境卫生始终要保持干净,经常深
入食堂、超市检查监督,发现问题及时解决。
4、对学校的花草、树木能及时浇水,除草,带领后勤人员能及时维修桌椅、门、窗坏了能及时安排维修。水电设备能时刻检查、及时抢修,保障学校的水电时时畅通。
5、在教育教学中,积极配合学校工作,圆满完成各项工作。在后勤工作中,可以说由知甚少到逐渐适应,我也知道后勤工作是服务性的工作,虽然复杂繁琐,但都是学校工作的重要环节,故此我们要做好各项后勤保障工作,保证学校的教育教学的正常运转。
这里我要感谢校长和各位领导的支持,感谢总务处的各位同志和全体教师对我工作的支持。
二、存在不足
一年来,虽然做了这些工作,取得了一点成绩,但与上级的要求还相差很远,现在还存在了一些问题。
1、专业知识缺乏,业务水平不高,学校的后勤涉及到财产设备,基建维修,价格变化等方面,有很多的东西都不清楚,时代的发展要求我们不断学习新的知识和新的理论。
2、学校的校容校貌整治尚未符合要求。
3、学校的水井还不够,干旱季节用水困难。
4、教师住宿条件有待于改善。
总之,我将以此考核为契机,总结成绩,找出不足,力争在今后的工作中,结合本校实际,求真务实,真抓实干,努力做好后勤管理工作,为师生服务,为教育教学服务,为学校提供优质的服务保障。
时间的脚步从不停歇,我们以喜悦的心情送走了虎年,迎来兔年。在这收获的季节,我不禁细细品味着过去的`一点一滴,酸、甜、苦、辣尽在其中。虽然是聘请人员但是各个方面还是严格要求自己,以下是我的工作总结:
一、政治思想方面:
本人热爱祖国、热爱中国共产党。爱岗敬业,遵守幼儿园的各种规章制度。能认真的参加政治学习,做好笔记,平时能严格的要求自己,以师德的要求时刻提醒自己,时刻以“爱生敬业、诚实守信、服务家长、奉献社会”的口号严格要求自己。树立高度的责任心对待幼儿园中的新的教育形式,关注每一个幼儿和幼儿的每一个细节,以积极的情感态度和幼儿应对。积极参幼儿园组织的活动。
二、业务工作方面
1、加强班级的管理工作,创设与幼儿互动的环境:我带的是中班,结合中班幼儿的特点我们构建一个安全、愉快、宽松的外部环境,让幼儿在教师,集体面前想表现、敢表现、喜欢表现并能得到教师与同伴的积极应对。
2、教育教学方面
根据开放教育理念,及幼儿全面平衡发展的理论基础,以挖掘幼儿潜能为教育模式的基本框架,以幼儿的经验、能力、兴趣、需要为出发点,在课程统整化、教材生活化、教学活动化的理念指导下,用主题统整的形式,将各领域的学习关联起来,园内园外活动并重,使幼儿在生活中学习,在与环境中人、事、物产生交互作用中获取各种经验而成长。
在一日活动中我能根据主题目标、幼儿的发展需求选择适合的活动,在开学初制订周计划并每周及时调整教学内容,严格按照周计划开展活动,完成教育教学任务。在活动中让孩子自主地学习,并对孩子的自主学习进行了研究和实践,努力探索孩子自主学习的所需要的条件和因素,总结教师在实践中,促进孩子自主学习所应具备的教育理念和教育策略,从而切切实实地促进孩子的自主学习能力的发展。
总之在这一年里我的工作取得了一定的成绩,但仍然存在许多的不足,即将翻开新的一页,迎来新学期。在迈向新学期的征途中,我更有一种迎接挑战的勃勃雄心,一种对更大成功的渴望。我将总结经验教训,对不足之处找到补足的途径,把握新时代的机遇,迎接新时代的挑战。
园领导班子树立管理就是服务的思想,切实转变角色,由教育教学工作的监督检查者,转变为支持者、合作者、引领者,努力与教职工建立平等、互助、互进的关系。园领导率先垂范,廉洁自律,每项工作不仅考虑在老师们的前头,而且与老师们一起设计环境创设方案,参加家长会、开放日等活动,积极出主意、想办法,化解矛盾,解决老师们工作、学习、生活上的各种问题、困难。由于领导带头、充分发挥先锋模范作用,全园上下形成了团结向上、开拓进娶无私奉献的浓厚氛围,领导与教职工做到了思想上合心、行动上合拍,在工作中自觉追求“精、新、实、正、诚”,确保了各项工作圆满高效运转。
一、教学工作不断推陈出新
我们是农村幼儿园,要在改革大潮中赶上时代的步伐,就要不断总结经验,在探索中求得发展,为此,上半年,我们针对农村地区特点和本园幼儿的实际制定了最适合我们的课程方案,本方案的制定更适合于幼儿的长远发展,健康是孩子生活的根本,我园注重健康教育的培养,从身体健康、心理健康、安全等不同层面对幼儿实施安全教育活动,突出了我园的健康教育特色,4月份。胶州市教科研之旅走进铺集镇中心幼儿园,为了这次活动,全员教职工齐心协力,并肩合作,从园周边环境入手,重新绿化了场地,美化了环境,粉刷了墙壁,添置了大型玩具,自制了精品教玩具,园容园貌涣然焕然一新。我们班级展示的一系列健康教育活动,也受到教体局领导和幼教园长的一致好评。许多乡镇园长纷纷和胥校长联系,带领教师多次到我园观摩我们组织的健康教育活动,为全市的幼儿园起到了示范推动作用。
二、幼儿园安全卫生工作落到实处
号召全体职工,树立安全第一,以人为本的思想。把幼儿园人身安全放在首位,具有高度的责任感,使各项工作安全进行,并做好检查指导,发现问题及时解决或上报校长。我们首先制定了相应的制度、实行园长主抓、保健员具体负责,教师监督的措施,层层落实责任,坚持每天对活动室、幼儿玩具,毛巾、水杯进行消毒,每天检查幼儿的健康状况,发现感冒或者异常幼儿及时通知家长到医院检查。作到防患于未然。
三、家长工作放在首位
多年的工作经验使我们深深懂得:家长是我们的重要合作伙伴,要科学引导、要愉快合作、要真诚沟通,才能取得教育的共赢。家长工作中,我们更多强调的是“换位思考,真诚沟通”,我们要学会奉献、默默付出,开创了家园共育的新局面:在每学期两次的家长会上,我都要到每个班级中与家长进行交流沟通,我的真诚取得了家长的信任,3-6岁的幼儿入园率达到100/ 100。为了增强工作的透明度,广泛宣传幼儿教育,交流工作经验,我们开设幼儿园网站,教育论坛、创办幼儿园园报,专人管理,向社会免费赠阅。幼儿园管理和教育教学实现了网络化管理,全体教师均参加网站内容制作,网站内容做到了每周更新。教师能够通过教育平台进行教育活动,与家庭进行互动交流。园本网站丰富了教育教学手段,极大地提高了教育质量,我们中心幼儿园的网站和园报在社会上引起了广泛的关注,不断地有家长参与进来,交流幼儿发展情况,成为幼儿园教育的重要组成部分。
一学年来,在紧张忙碌而又充实愉快中度过。在学校,我承担着二年级数学教学的工作,同时又担负着学校的后勤管理工作。教学上,我脚踏实地,兢兢业业,努力完成教学各项任务,管理上,我经历了一个由知之不多、缺乏经验,到逐渐适应并能良好发挥管家作用的过程,真可谓有苦也有甜。后勤处工作以服务性为主,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好后勤工作,是学校教学工作正常进行的条件。自从我担任后勤主任以来,主要做了以下几个方面的工作:
(1)修订并完善了后勤处各项规章制度,并在实际工作中能努力贯彻、实施。
(2)根据日常教学、师生生活、设施设备维修等方面的需要,及时做好各种物资的发放、余缺调剂和可回收物资的回收工作。
(3)与相关人员认真、及时地维护、检修好学校的各项设施、设备。保证全校各项设施、设备正常使用。
(4)学校安全工作能常抓不懈。平时配合安全处在消防、食品卫生、运动场地、体育器材、水电设施等方面经常进行了认真、彻底的检查,发现问题能及时处理,防患于未然。
(5)综合治理工作常抓不懈。学校安全关系到千家万户。
关系到社会稳定,责任重于泰山,为此,坚持对消防、楼台、灯线、水管、体育器材等设施进行严格检查,发现问题及时处理,经常性地对学生进行人身安全、社会交往、交通安全的教育,学校做到了安全事故零报告。
回望过去的一年,虽然做了许多工作,但离组织和人民的要求还有很大的距离。今后,我一定戒骄戒躁,扬长避短,以更饱满的热情投入到政协工作中去,在本职岗位上发挥自己应有的作用。
半年时间又在忙碌中悄然流逝,一个学期也即将画上了圆满的句号。回顾、梳理一个学期下来的工作,快乐过、焦虑过、紧张过却又异常的充实,感叹自己在新的挑战中又得到了进步与历练,反思自己在工作中还有很多地方尚待不断的学习。现将本学期的各项工作做如下分析与反思:
一、 新领域的尝试推动了个人较全面的成长与历练
这个学期,非常感谢园里给予我新岗位尝试与历练的机会,让我在教育教学之外较为陌生的领域得以锻炼、成长。后勤管理,较于教育教学来说,零散、琐碎的事务性事情明显要多很多,这头手边事情还未完,那边又有事情突现,最初接管时自己还真如无头苍蝇般的忙乱,却还总是达不到自己预期理想的工作效果,疲于应对各种出现的工作状况,除了心急与焦虑,只有不断的调整自己心态、在问题中不断的反思自己工作方式,寻求突破口,以求改变被动的工作局面,把工作质量完成得更好,不过,在不断的工作摸索中也收获诸多。
1、共同参与一线员工的工作,体验他们的工作之辛劳,认同、尊重他们的劳动付出,这种参与方式更能走进她们的内心;
2、把好幼儿园开源节流关,采购物品时多方面进行价格的比对,了解掌握价格的动态,最大空间的做好成本节约;
采购于我来说是最头疼的事情:一最怕价格有偏差;二怕购买回的物品质量有偏差。最开始时由于没有经验,所采购回的物品价格、质量时有偏差,数次受挫以后弄得人没半点信心,很怕外出采购,甚至曾想过撂下采购的这个担子,但在领导鼓励与信任下才重拾信心,也逐渐在采购中积累了一些经验,每次采购时,即便是在固定的定点采购点也会问清楚每一项目的单价,然后在清单后面加注详细价格单价;另有,除了定点的采购点,也会多问问、看看、了解其他店面的价格情况,进行物品、价格比对后,尽可能的购买性价比高的物品。
3、加大了员工寝室、功能室规范管理力度,较好的改变了以往脏、乱的局面。
员工寝室一直是个大问题:物品杂乱、卫生状况差、用电安全意识欠缺,虽然平时也要求过、考核过,可是考核一下好一时,只要一不检查就回复原样,只是治标根本治不了本,杂乱也仍然是那么乱着。甚至,老师们这种不良习惯会也影响到孩子,为了扭转这种状况,专门召集全体住园的老师召开了一次关于寝室管理要求的会议,从两方面着手:一是责任到人,以考核督管自我约束力;二是重新选出寝室长,寝室长负责监管好自己寝室,将卫生要求、寝室管理细则、值日生安排具体到人,排出公共区值日生表格张贴在寝室内,每日值日生做完卫生清扫后签好字,以便于管理人员检查核对,一旦发现未及时做好公共区卫生工作,从重考核。每个寝室内部卫生如有发现不干净的情况,全体寝室人员一并从重考核。二是管理上由平时的一周一检调整为不定时随时抽检,要确保寝室随时保持卫生干净整洁,但凡发现卫生状况差者同样从重考核。通过一段时间的试行,自此,寝室环境卫生改观显著,一改以往脏乱的局面,变得干净清爽多了。
功能室里也相应的采取了表格式管理,但凡进入功能室使用的班级做好表格记录,记录好室内卫生、教学具整理情况,出来后必须整理好功能室教学具,并也必须要认真填写好使用表格,物品整理情况如何。虽然,检查过程中仍有少部分未清理整齐的情况出现,但总体来说还是进步相当大。但是,后期表格的填写有些班级就没能坚持下来,使用完后没及时做好使用记录,在下学期工作中还需要求老师做好持续性的工作。
在园长的领导及指导下,本学期我园后勤工作取得了一定的成绩,与上期相比,在后勤保障、幼儿膳食、财产管理和安全工作等方面有了很大的提高,较好地完成了上级交给的各项任务。为了更好的改进工作,提高后勤工作质量,找出不足,特总结报告如下:
一、落实后勤保障,提高服务质量
重视后勤人员的政治学习和业务培训,提高他们的服务意识。本学期在园长的重视下,我们有计划地坚持加强了对后勤人员的政治思想学习和业务培训,本学期以来,除参加幼儿园的正常例会外,后勤部门还组织了业务学习。学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主,在学习的同时认真对照职责要求,总结和分析工作中的得失,肯定了后勤人员工作上的进步和成绩,指出工作中存在的问题,提出改进的意见和方法。通过学习,后勤人员的服务意识得到了提高,用他们的话说,工作不分贵贱,后勤岗位虽不起眼,但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康,少了就不行。由于对工作有了进一步的明确,本学期进行了后勤人员技能大比拼(切菜和包饺子),使后勤服务方面进一步得到了提高。
一期来,后勤部门围绕幼儿园的工作,在工作中强化后勤工作人员的全局意识、服务意识,根据幼儿园的需要,为幼儿提供相应的食品和生活用品,提供幼儿参与活动的机会与条件,积极配合各班的教学,保证了教育教学活动的正常开展。落实后勤保障方面也卓有成效,园内公共设施的维修也在原有的基础上进一步得到了加强。如空调,消毒柜、灯具、大型玩具、洗衣机和水电等方面,发现了破损情况,先登记后维修,最后检查维修效果。这样以来,节省了幼儿园的经费开支。
二、重视改善幼儿伙食,提高膳食质量
为了管理好幼儿的膳食工作,对食品的采购、食物的保管、炊事员的工作等进行检查和指导,发现不合理的现象,及时指正。如发现食品有剩余,马上减量,尽量避免浪费;发现菜切得不够细,立即督促炊事员马上加工。炊事人员坚持执行食品卫生法,我园从未出现食物中毒事故。每日保证按时开好三餐两点;坚持把好进货关、幼儿饭菜质量关和卫生关,并想方设法,不断改善花样品种,每两周与保健部门共同商量好幼儿的食谱,经常听取老师,家长对伙食方面改善的意见。为了补充钙的摄入不足,本期经常用骨头、鱼头、鸡和鸭煨汤,特别是早餐实现了多样化,每周三餐面点,一次面条,一次米粉,吃馒头包子时,还配有含五谷杂粮的稀饭。正餐方面增加了绿色食品的摄入。上午课间十点给幼儿加一次牛奶或豆奶,酸奶,下午起床后,吃新鲜水果和点心。这样补充了钙和蛋白质的摄入。小朋友个个吃得开心,长得白白胖胖。
三、财产管理工作
严格执行采购、验收制度,对购买物品进行登记、验收,并认真核对发票的物品数量及质量,对各部门所需物品,定时、定量供应物品,期末对所有财产进行清点,特别是本期,各班床上用品的保洁方面做到了定时进行暴晒,定时整理,通过质量检验再入库。
四、安全保卫工作
(1)加强学习,不断提高安全意识。本期对后勤人员有计划地进行了安全教育,增强后勤人员的责任感。经常组织后勤人员学习报刊、杂志、门卫制度以及炊事人员管理职责,让大家认识到自己肩负的责任重大,要引以为戒,加强责任心才能杜绝事故的发生。
(2)加强管理,严格执行安全防范制度。为了更好地做好安全工作,定期对幼儿园设施进行检查,查找园内不安全隐患,发现问题及时采取措施加以消除,本期以来,在工作人员的配合下,确保了幼儿的人身安全和食品卫生安全,全期未出现任何大小安全事故。
以上总结是幼儿园后勤工作中的一部分,更多的内容和责任将促使我们在今后的工作中不断反思和完善,以期待更多的收获。
时光匆匆,一学期又在孩子们的欢歌笑语声中过去了。又到了写幼儿园后勤工作总结的时候了,现将一学期工作总结如下:
一、健康成长,保育为先。
我园的后勤工作在后勤行政人员和保健老师的直接指导下,取得了一定的成绩。为了减少常见病、多发病的发生,每天用药物消毒外,定时对教室和寝室进行空气消毒,杜绝了传染病的流行。同时做好常见病的预防,发现问题及时报告和处理。做好园内各种物品的消毒,预防传染病的发生。
物品摆放整齐,保持桌面、活动室的四角无杂物,以免蚊虫的滋生,让幼儿在干净、舒适的环境中健康地成长。在活动中能注意幼儿的安全,关注体弱幼儿,适当增加他们的活动量,并注意及时给他们抹汗和更换衣服。能做好幼儿活动的护理工作。根据天气的变化给幼儿增减衣服,活动前注意提醒幼儿喝水,活动时注意给幼儿抹汗等等。
二、安全教育,至关重要。
幼儿园后勤老师认为幼儿安全教育不只是对幼儿身体的保护,教给他们保健知识,避免他们受到伤害,更重要的是让他们体验到活着的意义,让他们成为热爱生活的奠定基础。因此我们十分强调从伦理学、心理学、生态学、美学的角度培养幼儿尊重、悦纳、欣赏生命的积极情感。同时,培养幼儿积极的安全应对能力。
(1)、开展形式多样的体能锻炼,增强幼儿体质,提高生存能力。每天坚持的冷刺激锻炼、赤足锻炼、10分钟负重锻炼;每月一次远足活动已成为我园的一道风景线。幼儿体质、抗病能力明显增强,意志品质得到良好培养。
(2)、注意挖掘一日活动中生存、安全的教育因素,让孩子在生活中学习,参与安全管理。为他们提供交流、交往的机会和环境,满足他们的成就感,充分体验生命的意义。为此我们开展了烹饪活动”、“领养小动物活动”、“种植生命树活动”、“观察记录天气活动”、“模拟安全情景游戏”、“环保活动”、“开放式游戏活动”、“欢乐交友活动”等等。
(3)、充分利用家长、社区资源
在教学工作过程中,我们注意扩大生存、安全教育途径,充分挖掘社区资源,对幼儿进行生存、安全教育。如:到骨科医院、消防队等地参观,让孩子身临其境感知病人的痛苦,从而懂得生命的宝贵和安全的重要。在消防中队,通过观看消防战士的演练,了解了消防知识,把消防工作从娃娃抓起落到了实处。
三、办好园庆,后勤当先
后勤工作,服务为先。全体后勤人员都准备在幼儿园园庆活动中大显身手、作出成绩。今年的4月28日在园长的全面部署计划和有条不紊的实施下,在全体老师和后勤人员的积极努力下,迎来了二十年园庆。幼儿园里充满了节日的气氛,鲜花盛开,笑声琅琅。校庆典礼上,各级领导发表了热情洋溢的讲话。
二十年庆典活动在社会各界的关心和支持下,取得了圆满的成功。在这次特殊的活动中,我们后勤人员为了布置场地,加班加点干,没日没夜地干,改造场地,新建塑胶跑道和溜冰场,改造舞台,借凳子200张,发送请贴,打扫卫生等等,配合幼儿园做了许多重要而又具体的工作。园庆活动的成功,后勤人员的一帮人的形象、能力、水平在广大教工中又一次得到了提升。
__,男,现年44岁,中共党员,小学高级教师,原为盘县第一小学教导主任,20__年10月下旬,被任命为该校副校长,主管学校后勤工作。
本人任现职以来,用心协助校长搞好学校工作,为学校的发展献策献计而不决策,着重指导并带领总务处做好后勤服务工作,切实做到为教育教学服务,为师生生活服务,改善师生生活,督促财会、后勤人员管好校产、校具和各种财物,努力改善办学条件和教学条件。
我校的后勤工作教育教学物品采购、基础设施设备建设和物品的使用管理及维修。为此,我以这三项为中心,调动后勤的一切用心因素和现实力量,集中抓好,具体落实,现述职如下:
一、大宗购物
1、学校办公用品采购:20__年9月,学校到昆明购买了体育、美术、音乐用品以及其他的常规用品,共计3万余元。
2、校园电视台等物品的采购:20__年5月,学校后勤、工会等人员到昆明购买了摄像机、照相机、专用采访话筒、录音笔等电子产品和“六一”活动用品,共计5万余元。
二、基础设施
校安工程的厕所投入使用:含后续的水、电安装,化粪池的配套建设,周围环境的改造,以及临时厕所的拆除、清理等。
1、彩色大屏、单色条屏后续使用状况的监督、信息的反馈以及经费的整体调控。
2、多媒体的使用:教室多媒体使用状况的跟踪,与供应商及时反馈产品信息,及时进行补充和完善。大会议室的空调及音响设备的安装:思考老师们在开会时气温备件不好,所以安了两台空调。同时,大会议室的音响已使用多年,效果较差,只好重新装了一套。
3、教室、办公室物品的使用管理:教室的桌凳、多媒体设备、门窗玻璃、卫生洁具、用电设备等,每学年清交一次,每学期检查核对一次。教师办公室、功能室的办公用品、借用物品每学期清查一冷饮做到人为损坏照价赔偿,缺失的及时补上,使用状况心中完全有数。
4、校园文化建设:学校主体文化有三块钢化玻璃宣传栏和三块大墙壁宣传栏。师生活动文化宣传栏有12块,均为连体黑板。师生作品及荣誉均放在教室外及走廊的外墙上,并分类、按体系分布。
三、维修建设
1、旧教学楼房顶均会浸水,学校在20__年6月将房顶重新做防水改造一千余平方,保证了师生的正常工作和学习。所有教室内、外墙贴磁砖1。8米高,电线、通讯线、广播线及其他校园线路进行了合理的规划,布局合理。所有室内用电设备进行合理改造,让师生使用更方便、更快捷、更顺心。
2、综合楼附属设施的改造:
一是卫生间使用不方便,容易堵塞,并难除臭味,因此将二、三四楼的卫生间全部封闭,要求学生到新厕所去上卫生间。
二是下水管道的改造,使易堵的地方通畅了。
三是宣传栏后很单调,准备栽一排藤蔓植物,将之绿化起来。
3、维修桌凳二百余套,通水设施上百处。
4、门卫室旁的储物间将门改朝校园内,便于管理。
5、“两违”排查期间,教师住宅小区硬化地板近百平方,蛾螂铺畜水池上方做防脏、防水、保安全的梁、柱、板近一百平方。改造教师车辆乱停乱放工程一百余平方。
四、初步取得的成效
第一、物品采购方式正确,行为逐渐规范。
第二、校园文化建设初具规模。有传承礼貌的壁画四块,学校发展规划及所涉名人状况简介的宣传栏三块,主要通道安全文化墙近两百平方米,体现班级特色的班级牌三十八块。
第三、校园电视台已初步成型,基本发挥其宣传作用。
五、需改善的地方
1、低值易耗的物品购买需要进一步规范。
2、校园文化中师生作品文化的宣传、展示还没到位。
3、宣传媒体还没有充分发挥其应有的功能。
20__年,我继续分管机关后勤和职工灶管理工作。一年来,在局领导的亲切关怀和各部门的大力支持配合下,我认真配合主任开展工作,以完成好各项工作为重心,坚持服务大局,保障有力,顺利完成了的各项工作任务。现个人述职汇报如下:
一、不断加强学习,提升自身的综合素质。
我始终把加强政治理论、业务知识和规章制度的学习作为提高工作能力、提升综合素质的主渠道,同时坚持理论联系实际,以理论学习成果审视各项工作,为落实各项任务提供思想保证。从而不断提高了自身的综合素质,为更好地发挥各种后勤保障作用奠定了扎实的基础。
二、围绕职能定位,不断提高后勤服务保障能力
后勤保障工作与其它工作有着较大的区别,可预见性难
度较大,除计划性工作外,临时性、变化性、突出性工作多。所以,我时时刻刻提醒着自己思想上要高度重视,工作上要耐心细致。在具体工作上:一是做好各类会议的后勤保障工作,经常注意检查会议室用电、用水、卫生等问题,保证全局各类会议的正常有序召开。二是毫不松懈抓好安全保卫工作,全年未发生一起盗窃、失火等安全责任事故。三是搞好社会性事务工作,注重加强与社区的联系互动,积极参加社区工作会议,配合好社区布置的各项工作任务。四是做好职工灶的会计管理工作,精打细算、勤俭节约,保证全年记账无差错,会计报表及时准确真实。四是在单位门前修路期间,竭力应对多次断水断电事件,用最快时间协调解决,保证单位正常办公。五是组织配合社会完成了社区的换届工作。
三、坚持廉洁自律,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨
在日常工作和生活中,我始终牢固树立遵纪守法、爱岗敬业、防微杜渐的意识,在思想上进一步筑起反腐防线。时刻用反面教材警示自己,严格遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和有关规定,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。清醒认识自身工作的任务、意义,从而更好的为单位发展的大局服务,为广大的人民群众服务,兢兢业
业、恪尽职守。
虽然一年来的工作开展是成功的,但自身仍存在着不足之处。一是理论学习不够深入,没有用科学的发展观去客观地处理好工作中存在的不足。二是工作中缺少预见性。
科学地管理日常事务能力有待提高。
针对以上存在的问题,我相信有领导的关怀和同事们的帮助支持,有我坚忍不拔的信念及对工作的热忱,在今后的工作中定能不断地克服缺点,努力完善自我,在本职的工作岗位上做出更多的成绩、更大的贡献,把自己的工作水平推向一个新的台阶!
一学年年,在紧张忙碌而又充实愉快中度过。在学校,我承担着二年级数学教学的工作,同时又担负着学校的后勤管理工作。
教学上,我脚踏实地,兢兢业业,努力完成教学各项任务。
管理上,我经历了一个由知之不多、缺乏经验,到逐渐适应并能良好发挥管家作用的过程,真可谓有苦也有甜。
后勤处工作以服务性为主,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好后勤工作,是学校教学工作正常进行的条件。自从我担任后勤主任以来,主要做了以下几个方面的工作:
(1)修订并完善了后勤处各项规章制度,并在实际工作中能努力贯彻、实施。
(2)根据日常教学、师生生活、设施设备维修等方面的需要,及时做好各种物资的发放、余缺调剂和可回收物资的回收工作。
(3)与相关人员认真、及时地维护、检修好学校的各项设施、设备。保证全校各项设施、设备正常使用。
(4)学校安全工作能常抓不懈。平时配合安全处在
消防、食品卫生、运动场地、体育器材、水电设施等方面经常进行了认真、彻底的检查,发现问题能及时处理,防患于未然。
(5)综合治理工作常抓不懈。
学校安全关系到千家万户,关系到社会稳定,责任重于泰山,为此,坚持对消防、楼台、灯线、水管、体育器材等设施进行严格检查,发现问题及时处理。
经常性地对学生进行人身安全、社会交往、交通安全的教育,学校做到了安全事故零报告。
回望过去的一年,虽然做了许多工作,但离组织和人民的要求还有很大的距离。
今后,我一定戒骄戒躁,扬长避短,以更饱满的热情投入到政协工作中去,在本职岗位上发挥自己应有的作用。
尊敬的领导:
在试用期满之时,我谨向公司各位领导汇报我的工作情况和心得体会。在这段时间里,我切实感受到了工作的重要性和对于后勤服务中心来说的意义所在。
一、工作内容
在试用期内,我的工作职责主要包括以下几个方面:
1.负责后勤服务中心的日常管理和维护,包括财务、人事管理等。
2.组织、协调和监督后勤保障服务,确保各项服务工作顺畅进行。
3.建立和健全后勤服务管理制度和工作流程,提高服务质量和效率。
二、工作认真负责
在工作中,我认真负责、努力工作,不断提升自己的服务能力和管理水平。在具体工作中,我注意事项如下:
1.严格按照公司安排的任务计划完成工作任务,认真执行领导安排的各项计划工作。
2.严格按照工作要求,及时完成各项工作任务,积极主动地与同事协作配合,确保后勤服务中心各项工作的顺利推进和开展。
3.在具体工作中,我秉持着客户至上和全员服务的理念,不断优化工作流程,提高服务质量和水平。
三、管理能力进一步提升
在这段时间里,我经历了许多调整和改进,这让我对后勤服务中心的管理有了更深入的了解和认识。在具体的管理过程中,我们提出了许多优化方案,如完善和精简后勤服务中心的管理制度和工作流程,以提高工作效率和服务质量。
在管理方面,我的能力也得到了一定的提升。通过加强与领导之间的合作沟通,我更好地理解了领导对于后勤服务中心的要求和期望,在工作中不断学习和提高,在新的工作岗位上更好地完成了任务。
四、心得体会
在这段时间里,我充分认识到管理者的责任和使命,时刻谨记着“客户至上、全员服务”的理念,不断完善工作,提高服务水平。
在工作中,我也深刻地理解到了集体的力量,各个部门之间的协作配合是后勤服务中心有效工作的关键和基础。
同时,我也意识到管理工作中的难点和挑战,如人情面子的问题, 客户反馈的各种需求,这使我更加谨慎和深思熟虑,努力寻求更好的解决方案。
总之,试用期让我更好地适应了新的工作环境,也让我逐渐融入了后勤服务中心的大家庭。我愿意牢牢记住领导的期望,不断提升自己的工作能力和管理水平,为后勤服务中心的发展和进步做出更大的贡献。
在此,也感谢领导对我工作的关心与支持!
此报告结束。
尊敬的领导:
您好!我是贵单位后勤服务中心的主任,我在此向您提交我的试用期满述职报告,希望能够得到您的认可和支持。
一、工作概述
作为后勤服务中心主任,我所承担的工作涉及面非常广泛,包括财务管理、人事管理、物资管理、行政管理等方面。而在整个组织中,我所面对的最大的挑战,就是如何在动态的市场环境中,保证后勤服务的质量不断提高。
二、工作成果
1. 财务管理
在财务管理方面,我着力防范财务风险,严格按照财务规章制度进行支出、收入等方面的管理。同时,我也会在必要时合理运用财务杠杆等财务手段,以提高运营效率,降低成本,提升盈利能力。
2. 人事管理
在人事管理方面,我严格按照《劳动法》等相关法律法规进行管理,注重员工的培训和发展,建立健全绩效考核制度,优化人员配置,提升工作效率。
3. 物资管理
在物资管理方面,我注重仓储物流管理,建立完善的接收、存储、发放、退货等流程,确保物资的安全、质量、数量和时效性。
4. 行政管理
在行政管理方面,我加强了对各项任务的统筹协调,及时反馈反馈上级指示,参与制定组织结构、工作流程、制度规章等管理制度,协调解决工作中的问题和矛盾,为公司顺利运营提供了坚实保障。
三、不足之处
在我的工作过程中,也存在着一些不足之处。首先,在人才引进方面,我发现组织对后勤服务中心人员晋升渠道不够透明,导致员工的士气和积极性受到了影响。其次,在工作推动方面,我还有待加强与各部门的沟通和协作,以更好地解决各部门之间的矛盾和问题。
四、总结
整体而言,我在试用期内能够充分发挥自己的能力和优势,充分完成各项工作任务。在工作中,我也一直在不断学习和提升自己的专业能力,以更好地适应市场的变化和挑战。
在以后的工作中,我将进一步加强自己的管理能力和领导素质,在团队协作、员工关爱、内部流程优化等方面下更大功夫,努力推动公司后勤服务中心的高质量、高效率地发展。
谢谢!
在园长的领导及指导下,我园后勤工作取得了一定的成绩,与去年相比,在卫生保健、幼儿膳食、安全管理等工作中有了很大的提高,较好地完成了上级交给的各项任务。为了更好的改进工作,提高后勤工作质量,找出不足,特总结如下:
一、卫生保健工作:
为了做好卫生保健工作,一年来,认真执行《托儿所、幼儿园卫生保健制度》
及《食品卫生法》等有关规定,做好幼儿膳食、疾病预防、卫生消毒管理工作。 1、重视抓改善幼儿伙食,提高膳食质量。为了管理好幼儿的膳食工作,对食品的采购、食物的保管、炊事员的工作等进行检查和指导,发现不合理的现象,及时指正。如发现食品有剩余,马上要求采购人员减量,尽量避免浪费;发现菜切的不够细,立即督促炊事员马上加工。每日保证三餐两点,两餐间隔3小时以上,保证幼儿进餐时间和自由饮水时间,坚持把好进货关、幼儿饭菜质量关和卫生关,并想方设法,不断改善花样品种,每周编制营养平衡的幼儿食谱,保证四周不重样,每月进行一次营养计算。按时公布本周食谱,并定期召开伙委会,听取班级与家长对膳食工作的意见,及时给予反馈调整,使幼儿食谱不断得到落实和提高,家长非常满意。今年,为了补充钙的摄入不足,经常用骨头、鱼头煨汤,并增加了绿色食品的摄入,上午课间十点给幼儿加一次水果,下午起床后,喝新鲜牛奶和点心。这样补充了钙和蛋白质的摄入。今年血红蛋白11克以上达89 %,幼儿体重达均值92%,身高达 91 %。 均符合规定标准。炊事人员坚持执行食品卫生法和“五四”制,我园从未出现食物中毒事故。
2、制定合理的幼儿一日生活作息制度。为了增强幼儿体质,各班根据幼儿年龄特点,每天坚持户外活动两小时以上,开展各种户外游戏活动,让幼儿能充分接收阳光的照射。定期组织教职工及幼儿进行全面体检,对幼儿的身体发展状况进行分析、评价、建立档案,今年对全园)幼儿的视力进行普查,初查出2名有不同程度的近视并得到及时矫治。
3、坚持严把“三关”,即每天晨检关、每天午检关、每天消毒关。做到有病及时发现,及时治疗。我们坚持卫生消毒及隔离制度,毛巾、水杯、玩具、被褥、图书、空气等严格消毒,做到一人一杯一巾制,各班配有消毒柜,坚持幼儿餐具每餐消毒,口缸天天消毒,幼儿使用的玩具定期进行消毒。为了减少常见病、多发病的发生,定期进行空气消毒和药物消毒。坚持晨检与全日观察相结合,并做到有记录、有分析、有措施。今年十二月中班有几名幼儿患手足口泡疹,由于加强了晨检及午检和消毒隔离,手足口泡疹很快控制下来,没有大面积的流行。
4、坚持抓好计划免疫工作。今年,为适龄儿童按期注射预防针及服用预防药。减少了幼儿的发病率。坚持抓好环境卫生和卫生宣传;为了让幼儿有一个良好的环境,长期坚持每天小扫,每周大扫,每月全面检查,并进行评比,评比结果与奖金挂钩,促进了工作的落实。根据季节和疾病的流行情况,每月通过宣传栏、报纸、讲座,向教师、家长、幼儿宣传保健常识、传染病的防治方法,取得了良好效果。一年来,由于管理严格,全园没发生过大型传染病流行蔓延情况及重大责任事故。
尊敬的领导、各位同事:
非常荣幸能够在这个场合向大家报告我们超市后勤部门的工作情况。作为超市后勤主任,我认为能够站在这个位置,不仅仅是一种荣誉,更是肩负了巨大的责任。本报告主要分为以下几个方面:
一、工作概述及部门形象
超市后勤部门是我们超市非常重要的一个部门,其主要职责是对超市的后勤保障工作进行统筹和管理,确保超市各项事业能够正常开展。本着“服务超市、服务顾客”的理念,我们的工作也围绕这个目标展开。
在这一年的工作中,我们部门全体成员团结协作,认真努力地完成了各项工作,力求展现出一个新的部门形象。我们充分利用了各种资源,加强和拓宽与其他部门的合作,同时也与顾客建立良好的沟通,努力维护我们超市的形象和信誉。
二、物资采购
物资采购一直是我们最核心的工作之一,本年度我们采取了一些有效的措施,确保了我超市物资的质量和数量。实施了对供应商的质量控制制度,加强了物资采购管理,确保所有的物资在质量上达到标准,同时还做到了供需匹配。总采购额与去年相比也实现了增长,取得了一定的经济效益。
三、固定资产维修
超市的设备包括了冷冻设备、保鲜设备、照明设备等,这些设备如果出现故障将会严重影响到超市的正常经营。因此,超市维修工作也成为了我们超市后勤部门的重要工作之一。我们将维修设备工作充分纳入了日常工作中,制定了检修计划,在设备出现故障后能够第一时间进行维修,确保超市设备的正常使用和运转。
四、文明超市建设
为了更好地服务于顾客,我们还抓好了文明超市的建设工作,及时整顿和清理了超市内部,营造了清新的消费环境。我们还对超市员工进行了相关知识培训,提倡工作中的文明礼仪和文明行为,在这一方面,我们也收到了一定的效果。
最后,我想给大家分享一些反思。这一年的工作我们坚持了许多原则,也付出了很多努力,但我们也存在启发我们未来改进的问题。例如,在招聘人员时,我们过于注重专业技能而忽视了综合素质的考核;在设备保养中,未充分发挥定期检修的效益,导致设备因长时间使用而退化;员工素质建设中,我们也存在着不同程度的问题。
以上就是我们超市后勤部门一年来的工作情况。我们会时刻保持敬业、奉献的态度,不断超越自我、提高自己的素质,为公司的发展和超市的蓬勃发展做出更大的贡献。再次感谢各位领导和同事的关注和支持,谢谢!
辞旧迎新,转眼间20__年的风风雨雨已成历史,20__年的明媚春光悄然而至。站在新年的起点上,盘点20__,我的眼睛再一次被感动而湿润,回眸20__,岁月如歌,令人难忘。一年以来,大力落实科学发展观,积极探索管理新模式,重实际、抓实事、求实效,在新学校建设中做了有益的尝试,现述职如下:
一、坚持做好后勤常规工作。
1、开学前及时采购办公用品、教科书、卫生工具等,准确及时地发放到每个班级,同时做好欠缺课本的补订和旧课本的回收工作,确保教学第一线的教学用品及时发放到位和下学期课本的循环使用,保证教学工作正常开展。
2、定期对学校的校舍、电路、电扇、电灯、开关、电脑、投影仪、白板、打印机、广播系统、空调专用线定时器、音箱等电器进行安全检查和维修,确保师生的生命安全。
3、及时维修门、窗、门锁、钟表、消防栓和水龙头等学校设施,做到随叫随到,及时处理,保证学生正常上课,力争为学校节省开支。
4、及时维修学校文化墙、版面、警示标语等文化设施,营造浓郁的文化氛围。
5、及时清理楼顶杂物,疏通下水管道,总务处亲力亲为。
6、组织家长、教师到师院搬运学生桌凳,解决学校桌凳不足问题,改善学校办学条件。
7、加强门卫安全工作,对外来进出人员进行登记,认真执行学校的门卫安全工作制度。
8、做好电大、劳动局培训中心在我校考试工作,为学校创收。
9、做好学校门面房、东北角小院对外租赁工作和管理工作,公开招标,为学校创收。
10、加大学校物品管理工作,制定管理制度,做好学校欠账统计,理清财务手续。
二、加强校园绿化美化工作。
优美的环境能提高人的素质,努力创建优美的校园环境,加强对校内树木、竹林、花草、水池、厕所的管理,努力创造良好的工作和育人环境,开学初,组织教师义务劳动,整理操场杂草杂物,10月组织后勤人员往学校沙坑运输沙子,清理教学楼楼顶杂物和下水道疏通工作,11月份,组织后勤人员集中清理校园落叶,12月整理、封闭女生厕所。
__x__1月制定创建国家卫生城市复查工作方案,大力开展创卫工作,进一步绿化美化了校园。
三、加强安全工作。
1、实行安全工作项目化管理,制定各种安全工作制度和预案,制定安全责任清单,层层签订安全目标责任书,创造性地开展多种形式的安全教育活动和安全演练,如“消防安全第一课”、“安全月活动”、“安全隐患专项治理”等,确保师生安全,营造一个安全、和谐的校园环境。
2、每月进行一次安全疏散演练,精心策划,认真组织,圆满成功,使师生增强安全知识,掌握逃生技能。12月,学校荣获____年____市中小学幼儿园应急疏散演练比赛二等奖。
3、每月进行一次校园安全大排查,发现问题及时整改,消除隐患,确保校园安全。
4、积极做好学生伤害事故的协调赔偿工作,及时与保险公司、家长沟通协调,本学期共解决5起学生伤害事故。
5、调查学校辖区幼儿园校车情况,排查学生午托情况、校园周边隐患情况,加大宣传教育力度,确保学生安全,及时上报安全统计报表,完成上级布置的工作。
四、做好教师、学生校方责任险工作并及时上报,今年下学期参加责任险教师共97名,学生共1889名,不让一个师生漏报,维护师生利益。
五、廉政建设。
我率先垂范,践行廉洁自律的各项规定,严格遵守党的纪律,坚持民主集中制原则,在班子中,始终注意摆正自己的位置,自觉服从组织领导,顾全大局,切实做到了不错位、不空位、不越位,自觉维护学校党支部的良好形象。坚持秉公办事,我始终坚持按制度办事,制度第一,校长第二,依法办事,坚持不论亲疏、不分贵贱、不徇私情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理解决问题。
在学校中层干部选拔任用等问题上,能坚持德才标准,以发展论高低,从不夹杂个人主观意志。同时敢于指出干部的缺点和不足,坚持洁身端行。在平时的工作和生活中,能认真贯彻落实上级廉政建设指示精神,尽量不参加不必要的应酬活动,坚决拒绝一切宴请,时刻把自己置身于党和群众的监督之下。精打细算为学校节约,在平时学校的各项开支中,我尽量做到精打细算,不浪费学校的一分钱。
展望20__,我有决心、有信心,在教体局领导班子和原校长的引领下,在大家的共同努力下,____市____小学一定能在新学校建设中再创辉煌。
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XXX,很荣幸能够加入这个充满活力和机遇的团队,担任车间主任一职。在此,我向大家作出入职述职报告,希望能够获得大家的支持和指导。
首先,我要感谢公司领导对我的信任和提供这个宝贵的机会,让我有机会在这个领域发挥自己的才能。我将本着谦虚、勤奋、务实的工作态度,尽职尽责地完成我的工作,为公司的发展贡献自己的力量。
作为一名车间主任,我深知自己肩负的责任重大。车间是生产的核心环节,质量、效率直接关系到整个企业的形象和利益。因此,我将始终坚持“质量第一,安全生产”的原则,严守操作规程,严格把关产品质量,确保生产操作符合标准,杜绝安全事故的发生。我将注重员工的技术培训和安全教育,提高员工素质,增强员工责任心和安全意识,努力打造一个和谐、安全、高效的生产团队。
同时,我也将积极引进先进的生产设备和技术,不断优化生产流程,提高生产效率,降低成本,提升产品质量,为企业创造更大的价值。我将主动与其他部门密切合作,协调生产计划和资源,确保生产任务按时完成,为公司的战略目标助力。
在管理方面,我将倡导团队精神,尊重每一位员工,倾听员工的意见和建议,鼓励员工发挥创造性,激发团队的凝聚力和战斗力。我将建立健全的激励机制,激励员工积极性和创造力,共同为公司的发展贡献力量。
最后,我将不断学习和提升自己的管理水平和专业技能,与时俱进,不断创新,在实践中不断积累经验,不断完善自己的管理体系和工作方法,努力提升车间的整体竞争力和核心竞争力。
总之,我将以饱满的热情和对工作的认真负责态度,全力以赴地履行好车间主任的职责,与全体员工一道,为公司的发展贡献自己的力量。
最后,再次感谢各位领导和同事对我的信任和支持!让我们携手并肩,共同开创美好的未来!
谢谢!
尊敬的村民们,领导们,大家好!我是XX村的妇女主任,今天非常荣幸向大家述职。在过去的一年里,我们团队积极工作,努力为村里的妇女儿童提供更好的服务。接下来,我将向大家汇报我们的工作成果和存在的问题,希望得到大家的支持和指导。
一、工作成果:
1. 妇女儿童关爱工作取得显著成效。我们对妇女儿童进行了关爱和帮扶,建立了健全的档案资料,确保每个妇女儿童都能够得到相关的关怀和帮助,在孕产期、疾病治疗、就业创业等方面提供了及时的服务。
2. 妇女儿童教育提升工作取得进展。我们积极组织开展了各类妇女儿童教育活动,注重提升妇女儿童的文化素质和技能水平,鼓励妇女儿童参与各类培训班,提高自身的就业能力和生活质量。
3. 妇女权益保障工作不断加强。我们积极维护妇女儿童的合法权益,加强了对家庭暴力等侵害行为的防范和处理,提高了妇女儿童的法律意识和自我保护能力。
二、存在的问题:
1. 人手不足。由于村里妇女儿童数量庞大,我们的工作队伍相对偏少,导致一些工作难以全面展开,需要引进更多优秀的社会力量。
2. 资金紧张。目前我们的资金主要来源于政府拨款和捐款,但仍然难以满足日益增长的服务需求,需要寻找更多的筹资途径。
三、下一步工作计划:
1. 拓展服务领域。继续拓展妇女儿童关爱和教育服务领域,覆盖更多的村民,提高服务质量和水平。
2. 加强队伍建设。加大对妇女主任队伍的培训和建设力度,引入更多专业人才,提高整体管理水平。
3. 多方筹资。积极探索多样化的筹资途径,争取更多的项目资金和资源支持,为村里的妇女儿童提供更好的服务。
总之,在过去的一年里,我们团队努力工作,取得了一定成绩,也意识到了存在的问题和不足。我们将继续努力,以更高的热情和更严谨的工作态度,为村里的妇女儿童服务,实现村民幸福生活的美好梦想。希望大家能够给予我们更多的支持和帮助,共同营造一个和谐幸福的村庄!
谢谢大家!
尊敬的领导、各位同事:
我是XX市某某街道社区的综合治理主任,今天非常荣幸能够向大家述职。在过去的一年里,我和我的团队致力于推动社区综合治理工作,不断探索创新,取得了一定成绩。下面,我将就过去一年的工作情况向大家做一份述职报告。
一、加强社区治安管理
作为综治主任,我们重点关注社区治安管理工作。去年,我们通过加强巡逻防范,配合公安机关开展联合整治行动,成功破获多起盗窃案件,有效提升了社区居民的安全感。同时,我们开展了“平安社区”创建活动,在社区内广泛开展宣传教育,提高居民的法律意识和安全防范能力。
二、促进社会和谐稳定
除了治安管理,我们还注重促进社会和谐稳定。我们积极组织文体活动、义工服务等社区活动,加强居民之间的交流与沟通,营造了融洽和谐的社区氛围。同时,我们还依托社区资源,开展了就业服务、心理咨询等工作,帮助解决一些社会矛盾和问题,有效维护了社会的稳定。
三、推动社区治理体系建设
在治理体系建设方面,我们着力优化社区治理结构,加强社区治理网格化建设,推动“互联网+社区治理”工作。通过建立信息化平台,加强对社区基本信息、治安事件等数据的收集和分析,提高了社区治理的精细化水平,为决策提供了科学依据。
四、加强队伍建设和培训
作为一名综治主任,我始终认为队伍建设是最重要的。我们注重对综治工作人员的培训和学习,定期举办各类专业知识培训和技能提升课程,提高了团队的素质和专业能力。同时,我们还加强内部沟通和协作,形成了良好的工作氛围,提升了工作效率和执行力。
五、未来工作规划
展望未来,我们将继续致力于推动社区综合治理工作,不断完善社区治理体系,加强队伍建设,更加注重创新和实效,努力为打造和谐社区、安定社区做出更大的贡献。
以上就是我过去一年的工作情况及未来的规划,希望得到领导和各位同事的指导和支持,共同努力,创造更加美好的社区治理成绩。谢谢!
尊敬的领导、各位老师、家长和亲爱的同学们:
我是XX小学的教导主任,非常荣幸能够在此向大家述职。在过去的一年里,我和全体老师们共同努力,致力于促进学校教育教学质量的提升,下面我将向大家汇报一下我们的工作情况。
首先,关于学校教育教学工作方面。过去一年,我们加强了教师队伍建设,组织开展了各类教学培训活动,提升了教师的教学水平和专业素养。我们注重课堂教学质量的提高,加强了对学生学习情况的跟踪和分析,及时发现问题并采取了相应的教育措施。同时,我们还积极推动了校本课程改革,丰富了学校教育教学资源,提高了学校整体的办学水平。
其次,关于学生德育管理方面。我们重视学生思想政治教育,通过各种形式的主题班会、家长会等活动,引导学生树立正确的人生观和价值观。我们还加强了学生的行为规范和纪律教育,以提高学生的自律意识和团队合作能力,使学校形成了良好的教书育人氛围。
此外,关于学校安全管理工作方面。我们加大了校园安全工作力度,完善了校园安全设施,加强了安全隐患排查和整改工作,确保了学生和教职工的人身和财产安全。我们还加强了食品安全和消防安全监管,做到了事前预防、事中控制和事后整改,切实维护了学校的安全稳定。
最后,关于与家长、社会的沟通与合作方面。我们积极加强了学校与家长之间的沟通与联系,及时反馈学生的学习和生活情况,增进了家校之间的信任和合作。同时,我们也深入社区开展了多种形式的社会实践活动,拓宽了学生的视野,增强了他们的社会责任感和团队合作能力。
总的来说,我们在过去的一年里取得了一定的成绩,但也存在不足和问题。未来,在学校领导的指导下,我们将继续努力,继续加强各项工作,不断完善教育教学质量,为学生提供更好的成长环境和更优质的教育资源。希望各位领导、老师、家长和同学们能够给予我们更多的支持和帮助,共同为学校的发展贡献力量!
谢谢大家!
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司办公室主任,我有幸站在这里向大家述职,回顾过去一年的工作,同时展望未来,我深感责任重大、使命光荣。在过去的一年里,我始终以积极向上的态度,严谨务实的工作作风,不断提升自己,致力于为公司创造更多的价值。在此,我谨向各位领导和同事汇报一下我的工作。
一、工作总结
过去一年,我带领办公室团队全力以赴,认真贯彻公司的各项决策部署,严格按照公司的相关要求履行职责。在协助领导制定公司发展战略方面,我积极参与各项会议,及时提出合理化建议,促进公司管理工作的高效推进。同时,在日常办公室管理中,我严格执行各项规章制度,维护办公室正常秩序,确保公司运转的顺利进行。
二、工作亮点
在过去的一年里,我以“服务至上、精益求精”的工作理念,取得了一些工作成果。首先,在会议组织方面,我精心策划各类会议,确保会议的顺利进行,提高了工作效率。其次,在文件管理方面,我组织制定了新的文件管理制度,提高了文件的整理速度和准确性。另外,我还积极参与公司的节能环保工作,推动办公室的绿色环保意识,有效减少了资源的浪费。
三、存在问题
在开展工作的同时,也不可避免地存在一些问题和不足。比如,在人员管理方面,我发现团队中一些成员的工作效率亟需提高,需要更多的培训和激励。另外,在沟通协调方面,有时候由于信息不畅通,导致工作进度受阻,这也需要我的加强。
四、未来计划
未来,我将继续发扬积极向上的工作态度,不断提升自身的业务能力和管理水平,努力做好以下几个方面的工作:一是加强团队建设,提高团队的凝聚力和执行力;二是优化办公室管理流程,提高工作效率和质量;三是加强对员工的培训和激励,提高员工整体素质和工作能力;四是积极响应公司的节能环保政策,推动办公室的绿色化发展。
最后,我要感谢领导和同事们对我的信任和支持,在未来的工作中,我将不忘初心,砥砺前行,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!
以上就是我个人的述职报告,如有不足之处,还请各位领导和同事批评指正。谢谢!
尊敬的领导,各位评委,老师们,亲爱的乡亲们:
大家好!我是XX村妇女主任XX,在过去的一年中,我有幸担任村妇女主任,为村里的妇女儿童们服务。今天,我非常荣幸地向大家做一份述职报告。
一、工作概况
在过去的一年中,我紧密围绕着“关爱妇女儿童,促进妇女发展”的主题,积极开展了一系列的工作。首先,我着重加强了妇女儿童的健康教育工作,组织开展了妇女健康知识宣传活动,为妇女们提供了健康咨询服务。其次,我精心策划了“手工艺培训班”,为村里的妇女们提供了技能培训机会,帮助她们提升了就业能力。同时,我还积极组织了各类文体活动,丰富了妇女们的精神文化生活。
二、成绩与收获
通过一年的努力,我们取得了一些可喜的成绩和收获。首先,在健康教育方面,妇女们的健康意识有所提高,参与健康活动的人数有所增加;其次,在技能培训方面,一批妇女学会了手工艺技能,部分妇女找到了外出务工的机会,增加了家庭收入;另外,在文体活动方面,我们举办了一系列活动,活跃了村民们的文化生活,提升了村庄的凝聚力和向心力。
三、存在的问题及改进措施
在工作中,我们也面临了一些困难和问题。首先,部分妇女还存在健康知识普及不足的情况,需要更多的宣传和教育;其次,在技能培训方面,由于资源有限,我们还需要进一步拓展培训资源,为更多妇女提供技能培训机会;另外,文体活动的持续性和可持续发展性也需要我们进一步完善。
为了解决这些问题,我们将进一步加强与村委会、妇联及相关部门的协调沟通,争取更多的支持和资源;加强培训师资力量,丰富培训内容,提升妇女的综合素质;加强活动的宣传推广,增强活动的持续性和参与度。
四、下一阶段工作规划
未来,我们将继续坚持以妇女儿童为重点,深入开展健康教育、技能培训和文体活动,不断提升妇女儿童的综合素质;加强与相关部门的合作,争取更多的政策支持和项目资金,拓宽服务渠道,提升服务水平;加强队伍建设,提升自身专业素养,更好地为妇女儿童服务。
最后,我要感谢全体工作人员的辛勤付出,感谢各级领导及广大乡亲对我们工作的支持和理解。在未来的工作中,我将不断努力,继续为妇女儿童的幸福努力奋斗!
以上就是我的述职报告,谢谢大家!
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX社区办公室的主任,很荣幸向大家汇报我在过去一年的工作情况。
一、工作概况
在过去的一年里,我积极贯彻党的路线方针政策,始终把服务居民、推动社区发展作为工作的重心。在社区办公室全体同事的共同努力下,我们充分发挥团队协作优势,不断提升服务水平和工作效率。
二、服务居民
我们坚持以居民需求为导向,开展了一系列便民利民活动,包括义务咨询、法律援助、文化体育活动等,帮助解决了许多居民实际困难。同时,我们还积极组织社区志愿者开展爱心助老、关爱儿童等公益活动,增强了社区凝聚力和向心力。
三、推动社区建设
我们牢固树立“小事不做、大事不成”的理念,注重细节,关心居民生活,努力提升社区文明程度。通过加强社区环境整治、绿化美化工作,提升了社区整体形象。同时,我们积极策划组织丰富多彩的文体活动,丰富了居民的精神文化生活,营造了和谐、温馨的社区氛围。
四、加强队伍建设
我们重视员工培训和业务技能提升,定期开展业务能力培训和交流活动,不断提高员工的服务水平和专业素养。同时,我们还注重加强团队建设,营造了和谐、团结的工作氛围,使每位员工都能在工作中充分施展自己的才华。
五、存在的问题及改进措施
在工作中,我们也存在着一些问题,比如工作部署不够细致、服务流程不够规范等。为此,我们将进一步完善工作机制,强化内部管理,提高服务质量,确保居民满意度。
六、未来工作计划
展望未来,我们将继续以服务为中心,深入挖掘社区资源,推动社区文化建设和精神文明创建,为打造和谐社区而努力奋斗。
七、结束语
感谢社区领导对我们工作的大力支持和关怀,感谢各位同事的辛勤付出和团结协作。未来的工作中,我们将继续不懈努力,为社区建设和居民服务而努力奋斗!
谢谢大家!
尊敬的领导、老师们,亲爱的家长们,大家好!我是某某中学初一年级的班主任,今天很荣幸能够向各位汇报我这一段时间以来在初一班级的工作情况和成绩。在过去的一年,我和学生们一起成长,也遇到了许多挑战和困难,但通过大家的共同努力,我们取得了一些进步。以下是我的述职报告。
一、学生管理
作为初一班主任,我始终将学生的全面发展放在首位。我积极倡导班风班纪建设,注重学生的品德素养培养,鼓励学生树立正确的人生观价值观,倡导阳光健康的校园文化。同时,我也重视学生的学习管理,及时了解学生的学习情况,针对不同层次的学生,采取多种有效的措施,促进学生的学习进步。
二、家校沟通
我始终坚持与家长保持密切的联系,及时了解学生在家庭中的情况,听取家长对学校教育工作的意见和建议,促进家校合作,形成良好的教育合力。我定期组织家长会,向家长们介绍学校的教育教学工作,倾听家长们的诉求和建议,共同关心、关爱学生成长。
三、个性化辅导
针对初一学生心理特点和学习特点,我通过多种形式组织开展了个性化辅导活动,关注学生的成长成才,引导学生自主学习、合作探究,增强学生的学习自信心,培养学生的学习兴趣,提高学生的学习能力,为学生成长提供良好的成长环境。
四、个人自我改进
在工作中我不断学习,积极参加各类教师培训,提高自己的业务水平和综合素质。关注国内外教育动态,及时调整自己的教育理念和教学方法,努力做到适应教育变革的需要。同时,我也虚心向同事请教,踏实认真地总结经验,不断提升自己的教育教学水平。
五、未来计划
在新的一年里,我将继续以更高的标准严要求自己,在班级管理、学生辅导和家校沟通方面不断改进工作,努力把初一班级工作做得更好。我将继续关注学生的全面发展,为学生的健康成长和全面发展而不懈努力。
总之,初一班主任工作对我来说既是一项责任,更是一份使命。我将一如既往地尽心尽责,不辜负学校和家长的期望,以更加坚定的信念和更加务实的行动,为初一学生的成长助力,为初一班级的发展贡献自己的力量。谢谢各位领导、老师、家长的鼓励和支持!
尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:
大家好!我是XX科的科主任,很荣幸站在这里向大家述职。2024年是一个充满挑战和希望的一年,对于我们科室来说,更是承载着许多期待和任务。在过去的一年里,我们取得了一些成绩,也面临了一些困难和挑战。在此,我将向各位汇报我们科室在过去一年的工作情况,并提出未来的发展规划。
首先,回顾过去一年,我们科室在教学、科研和服务方面取得了一定的成绩。在教学方面,我们注重课程建设,推动课堂教学改革,引入了更多优质教学资源,提升了教学效果。在科研方面,我们积极组织科研项目,鼓励教师参与科研活动,提升了科研水平和学术影响力。在服务方面,我们积极参与社会实践和义工活动,为学校和社区提供了一些有益的服务。这些成绩离不开全体老师和同学们的共同努力和支持,感谢大家的辛勤付出!
然而,我们也面临着一些困难和挑战。首先,教学质量还有待进一步提升,需要进一步完善评价体系,加强教师培训,提高教学效果。其次,科研项目申报和成果转化还存在一些问题,需要加强科研团队建设,提升科研能力,增加科研产出。最后,我们的服务工作还需要加强,要更好地发挥学校在社区中的作用,提升学校的社会形象和影响力。
针对以上问题和挑战,我们制定了以下发展规划:首先,在教学方面,我们将加强课程建设,更新教学内容,提升教学质量,激发学生学习兴趣,培养学生的综合素质。其次,在科研方面,我们将加强团队建设,促进教师间的合作交流,鼓励教师参与具有前沿意义的科研项目,提升科研水平,取得更多的突破和成果。最后,在服务方面,我们将深化校社合作,开展更多有意义的社会实践活动,为学生提供更多的服务机会,让学生更好地融入社会、服务社会。
总之,我们将继续努力,不断提升自身的专业素养和团队合作能力,为学校的发展贡献自己的力量。同时,也希望得到学校领导、老师和同学们的支持和帮助,在共同努力下,使我们科室在未来能取得更好的发展和更大的成就。谢谢大家!
这就是我科室在2024年的述职报告,希望各位领导、老师和同学们能够支持我们,共同期待我们的未来发展。感谢大家!
尊敬的各位领导、老师们,我是XX学校办公室主任XXX,今天非常荣幸能够向大家述职。回顾过去一年,我将针对办公室工作的情况做出全面的总结和报告。
2019年,我们办公室在学校领导的正确指导下,紧密围绕学校中心工作,团结一致,不断进取,充分发挥了办公室的服务职能,为学校的各项事业发展提供了有力支撑。具体来说,我们在以下几个方面做出了一定的努力和成绩:
首先,在行政管理方面,我们进一步规范了文件管理制度,建立了档案管理系统,并加强了信息共享平台。这些举措大大提高了工作效率,降低了出错率,使得办公室工作更加精细化、科学化。
其次,我们在人力资源管理方面也取得了一些进展。我们加强了对职工队伍的管理与培训,建立了员工激励机制,提高了员工的积极性和创造性,形成了良好的工作氛围。
再次,我们在协调服务方面做出了一些成绩。我们积极配合学校各部门,确保各项会议和活动的顺利进行,同时也做好了学校的对外联络工作,增强了学校与社会各界的联系。
最后,我们还在安全保障方面下了不少功夫。我们加强了对学校内部安全隐患的排查和整改工作,制定了应急预案,提高了学校的安全防范意识和处置能力。
但是,我们也清醒地认识到,在工作中还存在一些不足之处。办公室的工作仍然存在一些不成熟和不完善的地方,例如文件管理仍有待进一步规范,信息共享平台需要进一步完善,人力资源的培训体系还需要加强等等。在新的一年里,我们将会着重解决这些问题,争取在办公室管理工作上再上一个台阶。
展望未来,在新的一年里,我们将继续努力,不断提高自身素质,不断拓展工作思路,更好地为学校的各项事业发展贡献自己的力量。我们将坚持以服务为宗旨,以创新为动力,以专业素养提升为目标,不断提高工作质量和效率,为学校的繁荣和发展贡献自己的力量!
谢谢大家!
在职场中,述职报告是员工向上级汇报工作成果、分析存在问题的重要工具。通过述职报告的自我缺陷分析与改进计划,员工能够准确识别自身的不足,并提出切实可行的改进措施。这不仅有助于个人成长,也能够促进团队和组织的进步。本文将从自我缺陷的识别、分析原因、改进计划三个方面进行详细阐述,帮助大家更好地进行自我反思与提升。
自我缺陷的识别
自我缺陷的识别是改进的第一步。通过对过去一段时间内工作的回顾,个人往往能够发现自身在专业能力、沟通协调或时间管理等方面的不足。例如,沟通不畅、任务推进慢或是缺乏主动性等问题,都是常见的自我缺陷表现。
分析缺陷产生的原因
一旦识别出缺陷,接下来需要分析这些问题产生的原因。有些问题可能来源于自身的认知盲区,比如对工作流程的不熟悉,或是对业务发展的关注度不够;而有些则可能是因为外部环境的变化导致的,比如团队成员的变动,或是公司战略调整。
制定改进计划
针对上述分析的原因,员工应制定切实可行的改进计划。这些计划应具体明确、可操作。例如,提升沟通能力可以通过参加相关培训、阅读书籍或参与更多的团队讨论来实现;而改善时间管理则可以通过制定详细的工作计划、合理分配任务优先级来达成。
持续自我反馈与调整
在实施改进计划的过程中,定期进行自我反馈和调整是非常重要的。每月或每季度对自身的改进进展进行总结,看看哪些方面已经取得了进展,哪些依然存在问题,并及时作出调整,确保改进计划的有效性。
总结与展望
通过述职报告中的自我缺陷分析与改进计划,员工不仅可以发现自己的短板,还能通过有针对性的措施提升自我。这种自我反思与改进的过程,能帮助员工在职业生涯中不断进步,最终实现更高的职业目标。
总结来说,述职报告不仅是对工作成果的总结,更是自我成长的重要契机。通过深刻的自我分析与科学的改进计划,员工能够在职业道路上稳步前行。
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