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[支部述职报告]村支部述职报告范文


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村支部述职报告范文（通用6篇）

　　各位领导、同志们：

　　大家好!

　　在镇党委、政府的正确领导下，作为党建工作的第一责任人，我认真贯彻落实镇党委的方针政策，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村各项工作又好又快发展。下面，我将后河村党建工作情况述职如下，请各位领导、同志们评议：

　　一、找准定位，结合实际，确定我村党建工作思路。

　　1、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的精神，以建设管理有序、文明和谐的新农村为目的，以强化功能、服务群众为重点，以村党组织建设为核心，以创新党建工作机制，坚持开拓创新、注重实效的原则，努力构建资源共享、共驻共建党建工作新格局。

　　2、工作目标：重点是要调动和发挥好我村党员的主动性，发挥好党员的先锋模范作用，根据党员的文化程度、办事能力、身体状况等特点进行分类管理，使其发挥作用，提高村党组织整体素质，加强党组织建设和党员管理。

　　二、具体工作

　　1、20xx年7月份以来，后河村党支部为抓好党的各项工作，按照上级统一部署，精心组织，周密安排，分阶段、有步骤组织全体党员特别是两委班子成员进行学习党的文件精神、同志一系列重要讲话和xx届三中全会报告，通过学习，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性，强化立党为公、执政为民的理念。

　　2、20xx年年底，认真组织党员冬季培训，制定学习计划，学习了《关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》;学习了《系列讲话》;学习了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》;学习了《党政机关厉行节约、反对浪费条例》;学习了《建立健全惩治和预防腐败体系20xx——20xx年工作规划》;学习了《中央农村工作会议精神》;观看电教片《信仰》;组织专题党课学习，并要求全体党员撰写学习心得，广泛征求意见，通过专题组织生活会深入剖析自身存在的问题，并认真整改，希望我村全体党员干部全面掌握以来党中央的各项规定，加强党性修养和党性锻炼，增强全心全意为人民服务的思想。

　　3、深化星级管理活动。为了切实把承诺事项落在实处，对全体党员进行了设岗定责、星级评定等工作，并把党员的承诺情况进行了公示，让党员亮身份、明目标，在工作上“一名党员一面旗帜”，起到模范带头作用。

　　4、开展党的群众路线教育实践活动。

　　尊敬的各位领导：

　　20xx年4月，我担任北港村支部书记，近几年来，在党委、政府的正确领导下，我带领北港村党支部一班人，时刻牢记“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁”方针，深入贯彻落实科学发展观，党支部班子成员始终把为群众“办好事，办实事”作为工作重点，精心组织实施，圆满完成了基层党建的各项工作。下面，我就履行北港村党建工作情况述职如下：

　　一、加强党组织建设，提升干部能力素质

　　北港村人多地少，人均不足3分耕地，历史上矛盾错综复杂，干群关系激化，群众上访频繁，社会不够稳定。在日常工作中，我村党支部在认真贯彻落实镇党委的各项决议的同时，始终把党组织建设放在首位，坚持开展党员远程教育学习，定期开展全体党员集中学习培训，不断提高全体党员自身素质，使党员干部进入优良的工作状态中，增强了他们服务百姓的认识，班子的凝聚力、战斗力、向心力得到了加强，促进了村级各项工作的顺利开展。在支部自身建设上，深入贯彻落实科学发展观，切实把依法治村工作摆上重要位置，主动化解各类矛盾纠纷，对影响稳定的苗头性，倾向性问题做到“早发现、早控制、早调处”，努力把群众敏感问题解决在萌芽状态，对群众反映的热点、难点都能及时认真地解决，今年以来，我村民事调解率达100%，杜绝了村民内部矛盾升级激化、呈现了较好的社会稳定态势。

　　二、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用

　　首先，我村抓好党员培训工作，每年党员参加培训率都超过了75%，党员“三会一课”参加率在80%以上，发现和培养吸收新鲜血液，我村近几年来新发展党员5名，其中自主创业3名，平均年龄30岁左右，年轻、懂技术的青年吸纳到支部成员中，充实了我村党支部的力量。

　　三、以党建促进村建，加快我村经济建设

　　我村把党建工作与新农村建设工作结合起来，为新农村建设夯实组织基础，不断促进我村基层组织建设和经济建设。一是我村党支部紧紧围绕农民增收，集体增收，加快小康村建设目标，坚持以市场需求为导向，着力在发展高效、有机蔬菜上求突破，引导村民种植一些细品种、无公害绿色蔬菜。通过农业结构调整，先后引进种植推广了苦瓜、西洋芹、莴苣等市场销路好、发展潜力大的品种，现蔬菜品种由原来的60个增加到90多个，同时主动培植经纪人队伍，及时把我村蔬菜向外输送，避免了因蔬菜积压导致价格降低的现象，20xx年农民人均收入超过万元。二是切实抓好现有资产经营管理，努力实现效益最大化，今年我们盘活了闲置多年的学校教室。三是坚持以管理挖潜力，对我村水面养殖租金适当上调，确保资产增值，从而提高了村级收入。四是严格控制各项支出，压缩非生产性开支，降低管理成本，达到了增收节支的目的。

　　四、主动兴办为民工程，树立村党支部形象

　　1、中心工作重点抓，经济发展是中心工作，围绕经济发展，我们善抓善战，一抓到底。在生产上，重视加大投入，近几年来，在党委政府的关心支持下，我村投入100万元对三组、四组、五组、六组生活生产道路硬质化，加固农桥三座，整治了年久失修的水利排沟1万多立方。

　　2、日工作经常抓，如经济上缴、计划生育、防汛排涝、综合治理、环境保洁等，我们列入日工作，用百分之百的心思下百分之百的气力，抓出成效。近几年来，这几项工作任务总能有质量的完成。

　　3、突击工作突出抓，特别在拆迁工作中，我村一班人任劳任怨，克服路途远，耐心细致做好对象户工作，在一期、二期拆迁工作中，很好地完成了镇党委下达的拆迁任务。

　　虽然我村党建工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干部的整体素质和“双带”能力得到提高，但是与党委、政府的要求还有一定差距，在今后的工作中，我村支部会更加心系群众，服务村民，真抓实干，务实求真，进一步开展北港村党建工作新局面。

　　以上汇报，如有不当，请领导、同志们批评指正。

　　各位领导、同志们：

　　自我任村支书以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，坚持一切从自己做起，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难谋发展。在班子其他成员的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效，下面，按照镇党委的安排，我就自己任职党支部书记以来的工作、学习和思想情况向各位领导和同志们作如下汇报：

　　一、党建工作

　　1、认真抓好党建工作。

　　支部为了充分发挥党员的先锋模范和战斗堡垒作用，专门召开动员培训会4次，共发展新党员2名，预备党员转正1名，要求入党积极分子5名，村班子一班人，精诚团结，拧成一股绳，各项工作起到带头作用。

　　2、加强学习，把握政策，不断提高自身素质。

　　学习是履行好职责的基础，作为一名村支书，我深感责任大，压力大，为此，我始终坚持把学习作为提高素质、完善自我的首要任务，在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到学习、工作两不误。

　　加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。理论素质是支部书记思想政治素质的灵魂，为此，我认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的精神，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性，在大是大非问题上，做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针、政策和上级党委的指示，坚决贯彻执行。

　　二、勤奋工作，努力提高工作成效

　　1、注重民生，稳步发展。在经济发展的同时，积极发展社会事业，让广大群众真正享受到实惠，今年夏季天气持续干旱，我们村是旱年时先旱，涝年是先淹，怎样确保农民度过难关，获得丰收，我们的工作受到严峻考验，经过我们两委班子商议，决定充分利用我村的优势，利用抽水机翻水，组织村民做水渠，把农作物减产降到最低限度。

　　2、强化服务意识，努力构建和谐乡村。经济发展需要稳定，农村致富需要平安和谐，为创造一个安全稳定的生活环境，狠抓综治管理，化解各种矛盾，着力平安创建，群众有求必应，有难必帮，做到小事不出组，大事不出村。

　　三、廉洁奉公，严格要求自己

　　作为一名村支书，我认为自身的一言一行，都关系到在群众中的形象，为此在日常工作中我始终坚持严格要求自己，不该说的不说，不该做的事不做，坚持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜负组织的培养和信任。

　　总之，在工作取得一点成绩，但也存在着一些不足，主要表现在：一是思想上对学习不够重视，几年来由于工作头绪多，总觉得太忙，没时间，缺乏学习的自觉性;二是作风随大流。这些不足，我将在今后工作中不断改正，逐渐完善自我。在今后的工作中，我将进一步团结全村村民努力践行“三个代表”重要思想，树立为人民服务的理念，认真学习会议精神，深入落实科学发展观，坚持党性原则，增强致富本领起到带头作用，树好自身形象，发扬勤劳俭朴，勇于拼搏的光荣传统，解放思想，抢抓机遇，求真务实，努力工作，为实现富民强村作出我们应有的贡献。

　　以上报告，如有不足之处，请批评指正。

　　根据会议安排，现将我履行基层党建工作直接责任人的职责情况述职如下：

　　一、履职的主要特色和亮点

　　一是全面完成党组织整顿工作任务。今年我村被市委组织部确定为B类整顿对象，由宣城市委组织部重点跟踪联系。我对党组织整顿工作高度重视，主持召开了4次支委会、9次村两委例会、2次党员议事会，专题研究部署党组织整顿工作，深入到各党小组走访调研，梳理归纳突出问题14项，建立了“问题清单”，采取盘点销号的方法对问题一一抓落实。在村年终党员大会上，街道党工委对我村开展党组织整顿工作进行了民主测评，群众满意度达92.67%。

　　二是全力推进服务型党组织建设。补选了1名村党总支委员，配齐了村党组织班子。将村班子成员承诺书在党务公开栏公示，主动接受党员群众的监督。严格执行村“两委”工作例会制度，全年共召开村“两委”例会33次，11项建设项目全部通过“四议两公开”工作法决策。严格执行村干部坐班值班制度，2/3以上的村干部集中到服务大厅办公，全年发送服务短信1200多条，记录村干部日志500多篇。采取集中上党课、收看电教片等方式，加强党的政治纪律和组织纪律教育。坚持在优秀青年中培养入党积极分子，发展3名年轻的新党员。对无职党员合理设岗，在农村环境卫生综合整治和秸秆禁烧专项行动中的的发挥了带头作用。

　　三是全速解决走访发现的突出问题。安排村“两委”成员联系党小组，定期深入到各党小组开展走访调研活动，梳理问题39个，当年解决28个。亲自协调周塘一桥二桥改造、入口道路和省道摊铺等3个工程建设中的矛盾，保证了坐落我村的市级重点项目建设顺利推进。积极争取移民后扶资金97万元，对蟠龙移民点进行综合整治，完成了污水处理工程，安装了太阳能路灯36盏，改造了季家冲、陶家坞的水淹道路，修复了宅山至桃岭的水毁道路和大堰的机耕道路，打通了宅山至许村旅游道路，新建了井坞、塔地的机耕道路，完成了许村安全饮水工程，改善了移民的生产生活条件。

　　二、存在的主要问题及原因

　　一是党建工作创新不够。本人对学习不够积极主动，创新精神不足，对新形势下出现的新情况还习惯以老经验办事，党建工作没有特色，不能适应青龙湾旅游开发的需要。

　　二是党组织活动不正常。由于库区移民到城市务工经商的增多，特别是年轻人大多在城市定居就业，留在农村的大部分的留守老人，造成党组织活动人员难集中，活动开展难，村党员大会全年只开了2次，党小组活动只有16次，领导干部下村时开展正常，领导一走活动又不正常了。民主集中制执行得不够好。

　　三是党建经费保障不足。村集体经济比较薄弱，只有选派干部带来的5万元在山里仁渔业公司投资入股，每年分红1万元，党建工作专项经费缺口较大，严重影响了村级组织服务群众的质量。

　　三、下一步工作打算及措施

　　一是规范提升党组织活动场所。根据青龙湾旅游开发的总体规划，把握青龙湾周塘景区建设的机遇，结合宣城市级中心村建设，深入推进“一平台两中心”建设，实施“党群之家”提升工程，在村服务接待大厅设立便民服务窗口，为群众提供缴费、购物等便民服务，将村活动场所建成集学习教育、便民利民、群众文化为一体的服务中心，打造青龙湾对外服务窗口形象，最大限度地畅通村民利益诉求渠道，完善农村服务职能，努力为村民提供全方位、多层次的优质服务。

　　二是切实加强村干部队伍建设。严格执行村干部承诺、坐班值班和两委例会制度，加强对村干部的教育管理，督促村干部落实好分管的工作。选拔1名村后备干部，为明年换届选举做好人才储备。重视党小组长和村民组长队伍建设，推广村组例会制度，建立党小组长和村民组长岗位责任制，按照年终考核结果落实工作补贴，充分发挥他们在解决村级事务中的作用。关心离任村干部，做好困难离任村干部慰问和救助申报工作。

　　三是严格执行党组织活动制度。坚持每月召开1次支委会，专题研究部署村党建工作。坚持每季度召开1次党员大会，开展学习、讨论、评议等组织活动。坚持党员干部联系党小组，定期深入党小组开展政策宣讲、走访调研和党性分析活动，增强党员的党性意识。坚持每年请街道领导或党校教师上1次党课，组织党员参加学习培训，教育党员不散布对党组织不利的言论，及时纠正党员的错误言行。

　　四是积极推进村务流程化管理。认真落实《村级事务小微权力清单》，规范权力运行流程，充分发挥党员议事会和村民代表的作用，深入推进“四议两公开”工作法，确保村重大决策民主化。加强对村务监督委员会的领导，按照党务村务公开目录的要求，建好党务村务公开栏，将村务公开延伸到村民组，促进村级工作在阳光下操作，使群众看得明白，干部干得清白。

　　各位领导、同志们：

　　大家好!长枫村现有党员60人，预备党员2人。在镇党委、政府的正确领导下，作为党建工作的第一责任人，我认真贯彻落实镇党委的方针政策，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村各项工作又好又快发展。下面，我将长枫村党建工作情况述职如下，请各位领导、同志们评议：

　　一、履行工作情况

　　1、我村专门建立“四议两公开”工作法档案，实行集中统一专人管理。要将运用“四议两公开”工作法决策事项的内容、时间、决策结果、执行情况、对执行中问题的处理情况等及时整理，分类归档，保存备查。建立党支部提议形成过程情况档案，村支两委商议工作档案，党员会议、村民代表或村民大会召开及表决情况记录档案和公开内容记录档案，做到完整无缺，存放有序，方便查找。

　　2、对我村特困家庭、低保户和未纳入低保范围的困难家庭以及在学习、工作、生活等方面确有困难的群众为结对帮扶对象。主要对有劳动能力的困难家庭，通过资金、项目、技能、就业扶持等形式，帮助帮扶对象增强致富意识和本领，开辟致富渠道，实现再就业，增加收入，切实改善生活水平、对子女难以完成学业的困难家庭，采取建立长期助学计划，使其顺利完成学业，增强其家庭的脱贫能力等。年初制定党员结对帮扶工作方案与帮扶目标，认真组织实施，并根据帮扶工作开展情况，及时改进、完善帮扶措施。帮扶对象确定后，村党总支帮助党员和联系户一起研究确定具体帮扶事项。每一个党员在帮扶中的责任，根据党员和帮扶对象的具体情况而确定。党员应明确责任，按照要求，切实做好帮扶工作。

　　3、确定党员活动日，加强党员干部思想建设。我党支部确定了每月的5号、15号、25号为党员活动日，组织党员干部进行学习，读报、看新闻、收看远程教育，学习先进人物的事迹，讨论党支部的各种事项。

　　4、在全村党员干部群众中开展党员“评星定级”意见征询活动，进一步细化、规范化我村评议党员的标准，科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化、程序化、合理化。

　　5、注重对先进典型的塑造和大学生村官的培养。积极响应上级党委政府号召，以转型跨越来带动经济发展，以树立典型带动转型跨越，培养了一批积极转型带民致富的先进典型。结合大学生村官的特长优势，敢于下放担子，认真培养，大胆使用，在村里各项工作中发挥出了积极的作用

　　6、加强流动党员的教育管理，建立流动党员联系卡，了解流动党员的去向、学习工作及思想状况。

　　二、存在的问题与不足：

　　1、村现有党员一是凝聚力战斗力有待增强，村级组织缺乏稳定的集体经济和服务条件，无钱办事、无法办事，在群众中的威信受到影响。

　　2、功能作用有待进一步发挥，工作方式方法不适应新形势，“老办法不顶用，新办法不会用，硬办法不敢用，软办法不管用”，工作难以突破。

　　3、党建活动资料的不完整。于20xx年开展的很多活动，都只是活动开展了却没做到雁过留痕，没有拍摄活动的图片，也没有保存活动相关的文件。

　　4、村委成员之间的工作分配不明确。这就导致有些人很闲，有些人却忙来忙去。

　　三、下一步党建工作打算

　　1、抓好思想政治教育。通过充分利用先进性教育活动以及丰富多彩的文娱活动，用党的最新理论成果武装头脑。教育引导干部群众坚持正确的理想信念，提高在重大问题上判断是非的能力，自觉抵制各种错误思想的侵蚀。

　　2、继续加强党员干部党风党纪教育，把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓，利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育，增强党员干部队伍的.心理防线，营造风清气正的氛围。

　　3、继续加强党员、干部的理论水平，认真学习党的政策方针，推进基层民主建设，提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力，增强党的凝聚力和战斗力。

　　4、优化党员结构，抓好党员发展。在实际工作中，坚持高标准、严要求，依党章、按程序，积极慎重做好发展党员工作。

　　总结过去，汲取经验，在今后的工作中我将继续努力，加强学习，多为群众办实事，办好事，总结工作中存在的不足之处，脚踏实地，实事求是，为长枫村的发展做出更大贡献。

　　近年来，我村党支部按照党要管党、从严治党的原则，始终坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,以开展“两学一做”学习教育为契机，不断加强党员干部队伍建设，注重发挥基层党组织战斗堡垒作用，取得了一些成效，也存在一些不足。现将近年来党建工作报告如下：

　　一、履职尽责，加强党员干部教育管理。

　　一是抓学习强素质，不断提升村两委班子综合水平。按照上级要求，在全体党员和村组干部中开展以“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”为主要内容的“两学一做”学习教育，不断加强“学习型、思考型、进取型”队伍建设，努力形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”的良好氛围。按照“规定动作必须做，自选动作努力做”的原则，党总支积极做好衔接，制定学习计划，定期召开各类活动，有效提高了农村党员的政治文化素养。为保证学习的覆盖面，对于流动党员，我们还专门组建了小湖村党员微信群，及时与他们联系沟通，组织他们参与“重温入党誓词”、“为党旗添彩”等主题在线学习活动，反响较好。一年来，先后组织党员干部群众参加镇、村举办的学习教育活动20多次。今年“7·1”前夕，我们组织全村党员干部为受龙卷风影响的盐城阜宁等灾区捐款2960元，为组织上献上一份特殊的党费。通过学习培训，不断促进党员、干部理论联系实际，学以致用，为全村各项事业的健康稳步发展添砖加瓦。

　　二是强化后备干部培养力度。按照“德才兼备、以德为先”的用人标准，把思想好能力强的年轻后备力量吸收到重要岗位上来，在镇党委、政府的指导下，今年新提拔任用年轻党员干部2名。同时通过不断规范党员管理工作，优化了党员队伍结构。目前，小湖村共有党员65名，预备党员3名，今年将有1名预备党员转正。通过加大对年轻后备力量的培养和使用，努力解决好村级班子队伍老龄化严重、青黄不接的尴尬现状。

　　三是确保支部换届和村委会换届“两手抓、两手硬”。20xx年是基层组织换届年。上半年的支部换届，下半年的村委会换届，都是关系基层农村健康发展的大事。我们村两委一着不让，提前谋划，精心组织，确保了村党总支换届、村委会换届的圆满成功。通过做好换届工作，也磨炼了我们统筹协调的能力，提升了党员干部的党性政治修养。新当选的班子成员在党员大会、村民代表会上还作出公开承诺，做到廉洁奉公，按时公开“三务”，定期走访群众等事项。一年来，我村党员、干部没有违规、违纪的现象发生。

　　二、增强合力，积极保障各项工作协同共进。

　　支部始终把党建和中心工作联系起来，充分发挥党建工作牵引带动作用，引导党员干部勤勤恳恳干事，为全村各项重点工作保驾护航。

　　一是落实惠民政策，积极为民服务。稳健推进农村医疗保险和新农保工作，全村合作医疗参合率100%，新型农村养老保险参保率达85%以上;对全村困难家庭、弱势群体进行排查，召开群众代表会议进行评议，把真正需要帮助的对象，纳入救济范围。20xx年我村共有18个家庭纳入低保，低保人数为48人，月补助金为8185元;筹措资金打造了浦头组与东沟组连接段340多米的水泥路，解决困扰村民多年的出行难问题;通过向上争取，筹措3万多元在南营、王营组安装路灯65盏，为村民送去了光明;村低保户唐万平上半年因车祸去世，虽然家庭困难，但是心怀大爱，毅然捐献了遗体器官。主流媒体进行了宣传报道。村两委也立即行动，组织捐款，发动村民献出一份爱心，帮助他家渡过难关，共计捐款22432元。

　　二是大力推进村级集体经济发展项目。作为市级薄弱村，在上级党委、政府的关心下，在结对帮扶单位的支持下，村党总支与村委会一道，积极谋划发展壮大村级集体经济的好路子，制定了村级经济发展的“十三五”规划和20xx年脱贫工作计划等。通过向上争取财政奖补和帮扶单位的支持，启动项目建设。今年11月份，通过前期的规划、招投标等准备工作，小湖村集体经济发展项目——粮食烘干钢结构厂房工程正式开工建设。到目前，钢结构厂房主体框架全部搭建完毕，正在安装屋面和墙面，下一步将继续完善场内地坪、道路、水电等相关配套，预计到20__年3月能够竣工。厂房建成后，村集体将其租赁给种田大户进行粮食烘干。力争通过三至五年的发展，不断加大对村级经济造血功能的培育，提高村集体经营性收入，逐步摆脱贫困村的帽子。

　　三是积极做好协调，维护全村社会稳定。一方面是努力配合上级落实在我村境内的重点工程。今年，镇高沙土农业综合开发项目落户我村，工程涉及道路、沟渠、涵洞、电灌站、农林绿化等多种作业种类，可谓面广量大，困难重重。村两委召开专题会议，组建工作队伍，统一思想，排除万难，理顺各项工程的土地属性和人民群众的利益关系，通过宣传解释、点面结合，积极协调各种矛盾，确保工程的顺利施工。项目建成后，将有效改善我村农田水利面貌，提升村庄形象和农业附加值。另一方面，妥善处理好各类民事纠纷。我们把维护社会稳定作为压倒一切工作重点来抓，按照“发现得早、控制得住、预防得好、解决到位”的总体要求，把各类矛盾解决在萌芽状态。由于处理及时，协调得当，20xx年我村未发生一起刑事案件，未发生一起群访事件。

　　回首过去，虽然我村党建工作取得了一定成效，但对照党委、政府的要求和人民群众的期待还有一定的差距。比如，带领群众致富能力有待进一步提升，创新意识还需要进一步提高，村级便民服务中心的建设有待推进等。在今后的工作中，我们将切实解决自身存在的问题，进一步夯实党建工作基础，创新党建工作举措，着力解决实际问题，为“神韵古镇、甜蜜宜陵”贡献力量!


　　

在工作中进行述职报告时，往往不仅仅是总结过去的成绩和成果，更重要的是进行自我反思，发现自己的不足，并制定切实可行的提升计划和行动方案。通过反思，我们能够明确自己在工作中的短板，并通过具体的措施来弥补这些不足，不断提升自己的综合能力，以更好地服务团队和公司。

一、自我反思中的不足

每一次述职报告的反思，都是一个深入思考的过程。在回顾过去一段时间的工作时，我发现自己在沟通能力、时间管理和团队协作方面还存在不足。首先，在与同事和上级的沟通中，有时缺乏足够的耐心和细致，导致信息传递不够顺畅。其次，在工作中，偶尔由于任务的繁杂，时间管理不够合理，容易出现拖延现象。最后，虽然在团队合作中能够按时完成任务，但在协作过程中，有时对团队成员的需求和意见未能及时给予足够的关注和理解。

二、提升的计划与行动

针对上述不足，我制定了切实可行的改进计划。首先，我将加强沟通技巧，主动向同事请教，向上级反馈工作进度，确保信息传递的及时与清晰。其次，在时间管理方面，我计划使用任务清单和优先级排序法，提升工作效率，避免拖延。最后，在团队协作方面，我会更加注重团队成员的需求和想法，积极参与讨论，增强团队的凝聚力和协作力。

三、落实计划的具体措施

为了确保提升计划能够落地，我已经开始实施一些具体措施。例如，我开始定期参加沟通技巧的培训，并通过模拟情境练习提高自己的表达能力。同时，我在每日的工作中设置时间框架，严格按照计划安排任务，确保能够按时完成工作。针对团队协作，我已主动要求参加更多的跨部门会议，加强与其他同事的协作和交流。

四、总结与展望

自我反思是一个不断进步的过程，每次反思后的调整和改进，都是我向更高目标迈进的步伐。通过持续努力，不仅能够弥补自身的不足，还能提升个人在团队中的价值和影响力。在未来，我将不断调整自己的工作方式，不断提升自己的专业能力，为公司创造更多的价值，也为自己的职业发展奠定坚实基础。


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